この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与面は本当に安くて生活もキツかったです。忙しくて休みがないので、お金を遣うヒマがなかったので生活できていました。昇給もチーフ職で手当てが一万円つく程度で...続きを読む(全154文字)
ルートインジャパン株式会社 報酬UP
ルートインジャパン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は84〜540万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ルートインジャパン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にルートインジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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給与面は本当に安くて生活もキツかったです。忙しくて休みがないので、お金を遣うヒマがなかったので生活できていました。昇給もチーフ職で手当てが一万円つく程度で...続きを読む(全154文字)
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現在月10日ほどの勤務で働かせてもらっています。
他の人の給与は分かりませんが自分の給与から逆算して月20日勤務の非正社員で総支給15万円くらいではない...続きを読む(全191文字)
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入社してから数年、よいことも悪いこともひっくるめて得られる経験は多く、学ぶ機会に恵まれた。新卒で入社して良かったと思っている。あえて言うならば、仕事の割に...続きを読む(全163文字)
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毎年2回賞与が支給されます。
賞与額は、各店舗の売り上げ等の実績で異なります。
給与に関しても社員は比較的安定していると思います。
夜勤の場合、深夜...続きを読む(全171文字)
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・えっ・・。これって賞与?とういう位の低さ。いまだかつて友人間で私より低い給料の人間をみたことがない。
・上司評価シートなるものがあり、上司を部下が評価...続きを読む(全150文字)
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拘束時間の割に給料は安いです。
評価制度も不透明。上の人に気に入られるかどうかで決まる。
役職にこだわらず、給料も安くても構わないのならば
それほど...続きを読む(全164文字)
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年に2回ほど自己評価をする機会があり、そこで上司と面談を行う。普段言えないこと要望自分んの目標などをその場で聞いてもらえるので良い制度だと思う。
店舗責...続きを読む(全158文字)
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月収は残業込で約32万程度、ボーナスは年2回・2か月程度でした。
タイムカードで勤怠管理しており、残業した分はちゃんとつけられるシステムにはなっていますが...続きを読む(全204文字)
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サービス業全体に言えることかも知れませんが、給与水準はそれほど高くないです。
賞与については年2回支給されますが、店舗の業績がプラスアルファで報酬として...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
一般のスタッフレベルだと配属先の状況によってシフトである程度自分の希望を反映させることができるかと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
接客業が好きな人にとっては天職だと思います。
チェックイン業務・電話応対でいろいろなお客様と会話できるので、自分の接客スキル・会話スキルを磨け...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
遅番・ナイトフロントスタッフです。
シフトを提出する際、指定休・有給が取れます。
ナイト開け休みはもう休みじゃない為、指定休・有給を取る際は上...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
ルートインというなまえだけに、駅近だけでなく駅から離れた地方などにもホテルを建設するため、他社のホテルとの差別化がはかれる。温泉つきのホテルな...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
一緒に働く人はとても良い人ばかりで話しやすいため迷いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めるきっかけは、夜勤があまりにも多く1...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ホテルを運営するにあたって正社員であれば小さい会社を経営しているような経験ができる。積極的にやりたい意思を伝えれば仕事もたくさんできる。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属された店舗によるが、専属の夜勤スタッフがいれば夜勤は少ないが、いなければずっとやきんになるため辛い。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
採用スタッフが生き生きと働いてるおり、とても好感をもった。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用スタッフと店舗スタッフとでは違う人材だった。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は毎日残業していた。
在籍していた店舗では翌日のハウスキーパーが足りないと、夜勤の社員が残業し清掃を手伝って...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性がほとんどの職場のため、育休・産休などは理解されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休・産休取ったあと戻ってくる際には大き...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料は上がりづらいと思います。
基本給はあがらず、固定残業や手当で補填します。
年数のある社員より、新入社員の方か...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
固定残業ギリギリまで働くのが当たり前
1日12時間ベースでワークスケジュールを組まれていたりする
そのぶん手取りはいい続きを読む(全65文字)
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【良い点】
年収は満足している。
ホテル業界で他と比べるとかなりもらえている方だと思う。
ただ残業時間は気になるところ。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給などについての説明や社内フローが全くないため、長く続けていてもメリットがないように感じる...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
賞与が年に2回ある
福利厚生がしっかりしている
育休産休取得率が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低い
場所によって残業...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
賞与は少ないが、毎年もらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は最低額はもらえる。夜勤手当がある月と無い月で給与の差も大きい。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給に関しましては、毎年ではないですが
頻繁にありました。
まあ、大幅に上がるわけではない感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
この企業は年収面で非常に魅力的です。まず、基本給が業界内でも高水準で設定されており、特に中途採用者でも経験やスキルをしっかりと評価してもらえる...続きを読む(全434文字)
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【良い点】
年数が少なかったこともあり、景気が悪かったこともありますが少なかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍だったためボーナス...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与などの仕組みはあるものの、評価は直属の上司に気に入られないとあげて貰えない風潮が強い。
年収のベースは新...続きを読む(全106文字)
会社名 | ルートインジャパン株式会社 |
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フリガナ | ルートインジャパン |
設立日 | 1977年4月 |
資本金 | 649億3200万円 |
従業員数 | 12,970人 |
売上高 | 1216億2400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 永山泰樹 |
本社所在地 | 〒140-0014 東京都品川区大井1丁目35番3号 |
電話番号 | 03-3777-5515 |
URL | https://www.route-inn.co.jp/company/ |
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