この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
特殊な仕事をしていた関係で、スタッフなのに、サイン権があり、他部署の役員等との会議に出席したり、相談事(仕事上の)などがあり、自分の知識を生かせるには、よ...続きを読む(全167文字)
三信電気株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三信電気株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に三信電気株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
特殊な仕事をしていた関係で、スタッフなのに、サイン権があり、他部署の役員等との会議に出席したり、相談事(仕事上の)などがあり、自分の知識を生かせるには、よ...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
提案した製品が採用され、実際に店頭に並ばれた時にやりがいを感じます。
また、たくさんの競合他社がいる業界であり、その中で自社取り扱い製品を採用してもらう...続きを読む(全156文字)
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派遣社員として2年強御世話になりましたが、仕事はほぼ丸投げの放置プレイ状態。管理する気がまるで無く、自分に責任が降りかからないよう、どうにかして関わらない...続きを読む(全162文字)
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固定給で安定しており、成果に対して賞与での評価がある。
電子基盤製造メーカーが顧客となるので、営業訪問先は企業がその相手となる。
日々の訪問客先フォロ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
賞与に関わる評価について管理職は業績のウエイトが多く非管理職は行動評価のウエイトが大きくなっているが、そこまで業績による影響は大きくはなくある...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は拠点でしかでなく、10年限定。額は最大7万程度、一人暮らしか配偶者と同居かなどで条件は変わる。本社では一...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
上司と顧客によるが
良くも悪くも個人店舗みたいになっている営業が多く、そのためスケジュールは自由に組め、帰る時間などの調整もしやすいのではと思...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職がとても少ないというか見たことがない。そのためだと思うが、総合職での女性も少なく辞めてしまう人も多い。完...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
退職にあたり、必要な手配は全て会社がやってくれた。また、上司や同僚も次のステップへ進むことを応援してくれた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
休日に仕事があることはなかった。また、フレックスで勤務時間は柔軟に対応できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスといいつつ、...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
年功序列だが、毎期ごとに昇給があった点。同業界の競合と比べてギリギリ平均より高いくらいであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
会社専用の保養所があり、気軽に宿泊できる。非常に快適な施設だが人事研修などでも使用する為、研修などで良いイメージが無い人は、敬遠する傾向がある...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
特になし
若手は話がわかる人が多いが、新卒からずっとこの会社にいるメンバーは凝り固まった考え方をしている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
社内研修、社外の研修は充実している。ある程度独り立ちすると、責任ある仕事を任される。意欲のある人はやりがいはあると思う。目の前ことだけコツコツ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
個人ノルマなどはなく、店舗としてキャリアから与えられた目標に向けて仕事をしていくので、チームで動いている感覚はあります。
また、光回線やクレジ...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
良い点は、昔ながらの企業である点のみである。
【気になること・改善したほうがいい点】
岩谷総業者は、良かったが最近は、社委員を含めて、安定志向...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
一人一人の仕事の幅が多すぎる。人によっては整備してる時間よりも事務処理してる方が長いことも多...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
人が少なく皆余裕がないため良くも悪くも型にはめられることが少ないので個人の動き次第で大きく評価されることがある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長年続く欠品により、施設や代理店からの評価は低いように思える。その他にも情報提供や自主回収業務もあるため、本来の営...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
木材についてスペシャリストにならないと厳しいが、古い体質の業界なのでガッツがあれば意外と知識がなくても売れる。売れた時は楽しい
【気になること...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
大きな商談がまとまったときは達成感を感じることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
いちいち上の決済が必要でやりにくいと思う。苦...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様の役にたったと感じる時。
大型案件などが受注出来た時。
【気になること・改善したほうがいい点】
扱う商品が多岐に渡るので、覚えるまでが大...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
大人数のバイトを一人で管理するため、マネジメントスキルはつく、それぐらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一店舗に二名社員を置い...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
新しいことを吸収するのはやりがいや楽しさを感じた
ルーティンワークがメインの人もいればそうでない人もいる続きを読む(全58文字)
会社名 | 三信電気株式会社 |
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フリガナ | サンシンデンキ |
設立日 | 1951年11月 |
資本金 | 148億1140万円 |
従業員数 | 584人 |
売上高 | 1401億9700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 鈴木俊郎 |
本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝4丁目4番12号 |
平均年齢 | 42.1歳 |
平均給与 | 710万円 |
電話番号 | 03-3453-5111 |
URL | https://www.sanshin.co.jp/ |
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