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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になればなるほど、もちろんお休みなどはありませんし、休みでもひっきりなしに店舗など...続きを読む(全195文字)
株式会社フジオフードシステム
株式会社フジオフードシステムの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になればなるほど、もちろんお休みなどはありませんし、休みでもひっきりなしに店舗など...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
非常識な
・転勤命令
が多発
わたしは納得できなかったため
勤務時は転勤命令をうけなかった
そ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
店長職は
名ばかり管理者となるため
15時間労働をしようが
いっさい残業代は無し
ニューオープ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
無しといかいいようがない
あるとこたえるかたはいるか
【気になること・改善したほうがいい点】
どの店舗も
・チェーン店
の域を出ていない
よ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
一切なし
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないは当時は(15年程前)
・上司による恫喝
・暴言
等々日常茶飯事であっ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
以前からいる人達のパワハラを見て見ぬふりをする上司の元で働くうち、精神的な限界を迎えました。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部と現場で完全に区切られており、社長のいる本部の言う事を絶対に聞かないといけない。
...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業はするな、なので残業はあまりありません。その為、持ち帰っての仕事が休日に山積...続きを読む(全241文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
調理に関しては、教える人によって違うため、違う人が教えてくれたやり方をすると怒鳴られる。...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたギャップは非常に大きいものでした。求人情報や面接で聞いた話では、働きやすい環境やチームで支え合う職...続きを読む(全213文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャーが1人で8つの店舗を掛け持っていた。クリスマスの際は別の店からヘルプで当日手伝いに来る社員がい...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト先の店舗が突然閉店することになり、その事実を直前になって伝えられました。この知らせは予想外で、事前に何...続きを読む(全371文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
たった一人の社員が関東全域の店舗管理を任されるという、極めて無理のある体制となっていました。このような状況では、...続きを読む(全300文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトのシフトが足りない場合、ワンオペレーションを強いられることが多く、特に土日には一人でホール(接客・レジ...続きを読む(全409文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの時給は最低賃金で設定されており、決して十分とは言えない額でした。仕事内容は多岐にわたり、接客、キッチ...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
社内独立制度がある、
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナや外的要因が発生した場合の会社から救済があまりにもなく厳しい状況になった...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
店長のシフトに対する裁量は大きく、店舗ごとの従業員とのコミュニケーションを上手にとれば公休を希望の日数取得することは可能
【気になること・改...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に関しては毎年、刷新されるという言葉は聞くが社長の一存での評価が大きくキャリアパスが不明瞭である。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
新入社員、中途社員も店舗を任されるまでの期間が早くチャンスととらえれば昇格まで早い可能性がある、本部での研修なども実施している
【気になるこ...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドによっては20代30代の社員が枯渇しておりまた、店舗従業員の方も高齢化が進んでいる印象、店舗数に対しての...続きを読む(全112文字)
お客様に食事をお届けして笑顔を見られることにやりがいを感じると話していた。続きを読む(全37文字)
食事補助があるため、生活の助けになると話していた。続きを読む(全25文字)
事業の展開は多くなっているが、従業員の数が少なく職場の人数が足りていないことが課題だと考える。続きを読む(全47文字)
サービススタッフはシフト制のため休みが安定しないと話していた。続きを読む(全31文字)
接客業のため、話し合う機会が多く風通しが良いと感じる。続きを読む(全27文字)
| 会社名 | 株式会社フジオフードシステム |
|---|---|
| フリガナ | フジオフードシステム |
| 設立日 | 2012年2月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 34人 |
| 売上高 | 286億9100万円 |
| 代表者 | 藤尾政弘 |
| 本社所在地 | 〒530-0046 大阪府大阪市北区菅原町2番16号FUJIOBLDG. |
| 電話番号 | 06-6360-0301 |
| URL | https://fujiofood-job.net/jobfind-pc/ |
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