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ゼンショーホールディングスの新卒採用・就職・企業情報

株式会社ゼンショーホールディングスの社員・元社員による総合評価は3.3点です(口コミ回答数1299件)。ESや本選考体験記は86件あります。基本情報のほか、株式会社ゼンショーホールディングスの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

ゼンショーホールディングスの 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
ここでわかること
    • 選考難易度
      重視する項目
      あなたとのマッチ度
  • 就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社ゼンショーホールディングスの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社ゼンショーホールディングスの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

    ゼンショーホールディングスの 本選考情報(ES・体験記)

    本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

    • エントリーシート
    • 本選考体験記

    株式会社ゼンショーホールディングス

    総合職コース
    通過
    Q. 志望動機
    A.

    飲食店でのアルバイトから、食が必要不可欠でありながら、同時に毎日の楽しみのようになっている肌で感じ、世界規模で生活の根底を支えているような貴社に魅力を感じた。また時間帯責任者として従業員の働きやすさなどにも注力しており、その経験から貴社のような世界中での労働環境の...続きを読む(全157文字)

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    公開日:2026年1月21日
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    株式会社ゼンショーホールディングス

    R & Dコース
    通過
    Q. キャリアプランを記載してください
    A.

    二次選考会で書いたものをここで修正し、再提出できました。 私の夢を実現させるために、貴社でR&Dチームの一員として、世界中に日本の安心安全かつ美味しい食を届ける研究に従事します。特に入社後3年間は基礎知識・技術の習得をしつつ、課題解決力や柔軟な対応力を強化さ...続きを読む(全228文字)

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    公開日:2025年10月2日
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    株式会社ゼンショーホールディングス

    総合職コース
    通過
    Q. 自己PR・私の特徴(100~200)
    A.

    アルバイト先では幅広い方に日本酒を楽しんでいただくためにアルバイトみんなで蔵元の歴史や味わいをまとめ、アンケートの向上につなげた経験や、サークルでの約7割が退会していた状況改善のために幹事会という組織を有志で設けレクリエーションや懇親会を企画し退会率を3割ほどまで...続きを読む(全180文字)

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    公開日:2025年7月31日
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    株式会社ゼンショーホールディングス

    グローバルバイヤーコース
    内定
    Q. 自己PR・私の特徴
    A.

    現状に満足せず、常に挑戦し続ける姿勢が私の強みである。中学では〇〇(スポーツ)で国内外の合宿で練習を積み重ね、3年目で全国大会に出場した。大学では未経験で〇〇部に所属し、全国大会出場の目標に向かって変化を恐れず、練習環境や部員の主体性の向上に取り組んだ。このように...続きを読む(全189文字)

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    公開日:2025年7月7日
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    株式会社ゼンショーホールディングス

    総合職コース
    通過
    Q. 志望動機
    A.

    貴社のキャリアの充実性に魅力を感じ、志望した。私は経験のないことへの挑戦を掲げており、店舗勤務だけでなく、店舗を0から作ることに携われることや海外で活躍できる環境があることに惹かれた。フィールドが広いだけでなく、自分次第で早いキャリアアップができる環境があるところ...続きを読む(全193文字)

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    公開日:2024年7月9日
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    株式会社ゼンショーホールディングス

    総合職コース
    通過
    Q. 自己PR(100字~200字以内)
    A.

     失敗をしても原因分析を行い、改善するための行動ができます。○○でアルバイトをしていた際に注文ミスをすることがありました。原因を考えた際に、確認作業を怠っていたことに気が付きました。そこから自分で対策を考えるだけでなく、先輩の接客を観察しより良い接客を探し続けまし...続きを読む(全192文字)

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    公開日:2023年8月30日
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    株式会社ゼンショーホールディングス

    総合職コース
    通過
    Q. 自己PR
    A.

    チームで最大成果を発揮するため自ら積極的に行動できることです。〇〇ではコロナ禍での作品作りにおいて1年生が練習から遅れをとっていると感じました。そこで練習中の声かけや積極的なコミュニケーションにより相談しやすい関係を構築し不明点などを引き出しました。結果をリーダー...続きを読む(全189文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2023年8月1日
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    株式会社ゼンショーホールディングス

    総合職コース
    通過
    Q. 自己PR・私の特徴(200字)
    A.

    私の強みは、新しいことにも積極的に取り組むチャレンジ精神だ。大学2年次に、初めての海外旅行で1人旅をした。1人の方が日本人に頼らず現地の人々と交流したり、その国についてより深く学べたりすると考えたからだ。初めて飛行機に乗り、知らない土地に行くことに対して不安もあっ...続きを読む(全200文字)

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    公開日:2023年4月20日
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    株式会社ゼンショーホールディングス

    総合職コース
    内定
    Q. 学生時代に力を注いだこと、またそこから学んだことなど
    A.

    大学サッカー部の副代表経験です。チームを強くさせたい想いと、リーダー経験のない自身の成長に繋がると考え就任しました。就任直後は、チーム目標が曖昧であったため目標設定を行いました。ラインのノートに一人一人の目標を記載させ、「試合に勝つこと」で一致させました。楽しい練...続きを読む(全267文字)

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    公開日:2022年6月27日
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    株式会社ゼンショーホールディングス

    IT・技術コース
    内定
    Q. 自己PR・私の特徴(100文字以上200文字以内)
    A.

    私は、変化に柔軟に対応することが得意です。私は遊園地で3年間アルバイトをしてきました。遊園地は老若男女様々なお客様が来園される場所で、突然熱中症で倒れるお客様や迷子など、想定していない事象が突然発生します。業務を行いながらこのような事象に臨機応変に対応することを続...続きを読む(全199文字)

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    公開日:2022年3月17日
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    ゼンショーホールディングスの インターン情報(ES・体験記)

    • エントリーシート
    • インターン体験記

    株式会社ゼンショーホールディングス

    総合職
    通過
    Q. 自己PR
    A.

    チームで最大成果を発揮するため自ら積極的に行動できることです。所属していた〇〇ではコロナ禍での作品作りにおいて1年生が練習から遅れをとっていると感じました。そこで練習中の声かけや積極的なコミュニケーションにより相談しやすい関係を構築し不明点などを引き出しました。結...続きを読む(全195文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2023年8月1日
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    株式会社ゼンショーホールディングス

    総合職
    通過
    Q. 志望動機
    A.

    志望動機は2つあります。
    まず、理念とビジョンに共感したからです。「世界から飢餓と貧困を撲滅する」「フード業世界一になる」という目標を掲げる貴社は、その道筋が明確に見えています。MMDを世界に広げることで、収益を拡大しつつ同時に社会的責任も果たす。決して綺麗事・...
    続きを読む(全356文字)

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    公開日:2021年8月2日
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    ゼンショーホールディングスの みんなの就活速報

    ゼンショーホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

    評点をもっと見る
    総合評価
    3.3
    やりがい
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    3.9
    年収・評価
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    3.7
    スキルアップ
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    3.6
    福利厚生
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    4.0
    成長・将来性
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    3.8
    社員・管理職
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    3.7
    ワークライフ
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    2.3
    女性の働きやすさ
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    3.5
    入社後のギャップ
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    2.3
    退職理由
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    2.8

    ※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ゼンショーホールディングスの 学生による会社の評価

    評点をもっと見る
    総合評価
    3.2
    やりがい
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    3.4
    年収・評価
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    3.4
    スキルアップ
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    3.4
    福利厚生
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    3.1
    成長・将来性
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    3.5
    社員・管理職
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    ワークライフ
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    2.8
    社風・文化
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    3.2
    女性の働きやすさ
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    3.4
    入社後のギャップ
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    2.9
    入社難易度
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    2.9
    おすすめ度
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    3.0

    ゼンショーホールディングスの 企業紹介

    ゼンショーは、幅広い種類のフードサービスチェーンを経営する大手企業です。日本を代表する牛丼チェーンのすき家のほか、はま寿司やココスなど、和食から洋食まで多くの飲食店を運営しています。その中でも、すき家はグローバル展開を積極的に進めており、中国・ブラジル・タイなど多くの国に安心安全な食のインフラを提供していることが特徴です。飲食事業以外には、スーパーマーケットや老人ホームの運営にも取り組んでいます。「世界から飢餓と貧困を撲滅する」というビジョンのもと、フード業世界一を目指して200の国や地域で食のインフラを提供しています。 ゼンショーは、自分を育てるのは自分以外にいないという考えから「主体性を持って行動できる人」「変化に柔軟に適応できる人」を求めています。会社から与えられる仕事だけをこなすのではなく、自ら仕事をつくり出す創意と挑戦心をもって成長していくことが「食で世界を変える。」をコンセプトとして掲げるゼンショーのグローバルな活躍に必要であると考えています。

    ゼンショーホールディングスの 社員の口コミ・評判

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

    退職理由

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2026年2月9日
    回答者:

    【良い点】
    有給が残っていれば全て使用して退職できます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職時にユニフォームの返却をすると、最初に天引きされてい...
    続きを読む(全91文字)

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

    仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2026年2月9日
    回答者:

    【良い点】
    スピード感を重視した動きが好きな方には合うかと思います。ファーストフードなので、やはり速さが求められますし、ある程度のスピード感がないとお客様...
    続きを読む(全94文字)

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

    福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年2月8日
    回答者:

    【良い点】
    ゼンショーって福利厚生は一通りあるけど、借り上げ社宅や家賃補助はあるし、社割ポイントや飲食割引もあるけど、期待してたほど使い勝手が良くない。あ...
    続きを読む(全147文字)

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

    年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年2月8日
    回答者:

    【良い点】
    ゼンショーホールディングスの年収評価制度のいい点は、評価や昇給の仕組みが比較的はっきりしているところだと思う。基本給に加えて年2回の賞与があり...
    続きを読む(全188文字)

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

    ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2026年1月31日
    回答者:

    【良い点】
    店舗勤務ではシフト制で自由に休める時期もある。パート・アルバイトでは比較的シフトが自由で休みやすい。本社勤務では年間休日等の面でバランスが取り...
    続きを読む(全189文字)

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

    退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月23日
    回答者:

    【良い点】
    迷った時にしっかりと悩みを聞いてくれたり、解決策をともに考えてくれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大手企業にはよくあることだが、...
    続きを読む(全143文字)

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

    社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月23日
    回答者:

    【良い点】
    配属場所によるが、外国人の技能実習生の方も多く、コミニュケーションが難しい点はある。
    しかし、うまく打ち解けることで
    働きやすいと思えるような...
    続きを読む(全85文字)

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

    ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月23日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属場所によっては夜勤プラスシフト制になってしまうため、周りとの休みを合わせたいという方には向いていない。
    また、...
    続きを読む(全122文字)

    ※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ゼンショーホールディングスの 学生の口コミ・評判

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

    仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2026年01月18日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

    事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年01月18日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

    就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2026年01月18日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

    キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2026年01月18日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

    女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2026年01月18日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

    仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2026年01月17日

    回答者:
    学生
    2027卒
    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

    年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2026年01月17日

    回答者:
    学生
    2027卒
    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

    ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2026年01月17日

    回答者:
    学生
    2027卒
    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    休みの日数としては、福利厚生の手厚さやワークライフバランスなどホワイトさを謳っている割には少ないと感じた。1年に1回ほど1週間など長期休暇が取れるよう。部...続きを読む(全129文字)

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

    キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2026年01月17日

    回答者:
    学生
    2027卒
    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

    社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年01月17日

    回答者:
    学生
    2027卒
    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    商社の側面も強く、ブランドを直接動かしているわけではないため、他の外食業界に比べると体育会系や個性が強い人も多いのではないかと感じた。食品メーカーのような...続きを読む(全116文字)

    ゼンショーホールディングスの 年収分布

    平均年収 ??? 万円

    ※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

    ゼンショーホールディングスの 職種別年収

    職種別年収

    営業系

    ??? 万円

    企画・事務・管理系

    ??? 万円

    販売・サービス系

    ??? 万円

    専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

    ??? 万円

    専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

    ??? 万円

    クリエイティブ系

    ??? 万円

    ゼンショーホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ゼンショーホールディングス
    フリガナ ゼンショーホールディングス
    設立日 1982年6月
    資本金 474億9700万円
    従業員数 18,742人
    売上高 1兆1366億8400万円
    決算月 3月
    代表者 小川 洋平
    本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目18番1号
    平均年齢 40.1歳
    平均給与 816万円
    電話番号 03-6833-1600
    URL https://www.zensho.co.jp/jp/
    NOKIZAL ID: 1137663

    ゼンショーホールディングスの 業績データの推移

    株式会社ゼンショーホールディングスの2025年3月期
    売上高
    1兆1366億8400万円
    営業利益
    751億2800万円
    21年3月期 22年3月期 23年3月期 24年3月期 25年3月期
    連結・単体
    連結 連結 連結 連結 連結
    資産合計
    (円)
    3960億2300万 4271億7200万 4695億6300万 7480億5600万 8131億900万
    純資産
    (円)
    854億3000万 1044億8600万 1158億3700万 2146億5200万 2403億7100万
    売上高
    (円)
    5950億4800万 6585億300万 7799億6400万 9657億7800万 1兆1366億8400万
    営業利益
    (円)
    120億8800万 92億3200万 217億3400万 537億700万 751億2800万
    経常利益
    (円)
    122億1500万 231億1700万 280億8100万 509億1300万 718億9000万
    当期純利益
    (円)
    22億5900万 138億6900万 132億6500万 306億9300万 392億9000万
    利益余剰金
    (円)
    ----
    ----
    ----
    ----
    ----
    売上伸び率
    (%)
    - 5.61 10.66 18.45 23.82 17.7
    営業利益率
    (%)
    2.03 1.4 2.79 5.56 6.61
    経常利益率
    (%)
    2.05 3.51 3.6 5.27 6.32

    ※参照元:NOKIZAL

    ゼンショーホールディングスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。