この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給、振替休日は全て取れます。グループ全体として有給管理を重点的に行なっているので、安心して業務出来ます。残業も自分で調整可能。
【気になるこ...続きを読む(全184文字)
株式会社エイブル&パートナーズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エイブル&パートナーズのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エイブル&パートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給、振替休日は全て取れます。グループ全体として有給管理を重点的に行なっているので、安心して業務出来ます。残業も自分で調整可能。
【気になるこ...続きを読む(全184文字)
【良い点】
やはり不動産は特に賃貸でいえば安定していますので今後の伸びていく業界と思います。
福利厚生を重視する人は不動産業はやめたほうがいいです。続きを読む(全74文字)
【良い点】
休みが少なく、残業が多いからです。若い人の働き方と、明らかに相違していると感じました。残業代も休日出勤手当も出ないので、給料は安いと思いました...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月19日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月27日自分の努力の頑張りをビッグスマイル制度で認めてくれるのでとても働きがいがあります。続きを読む(全41文字)
HPにもあるチーム全員で結果を出すことが必要という信念で上を目指して欲しいという思いから店長と話す機会も多く設けられています。続きを読む(全63文字)
エイブルビジネスサークルなどで店長候補の人材育成を目的するものがあったり、宅建PJなどで国家資格の取得をサポートする制度もあります.続きを読む(全66文字)
ワーママプロジェクトを立ち上げ働きながら子供を産むことへの不安を少しでも解消してくれる話し合いの場を設けてくれます。続きを読む(全58文字)
風通しはかなり良く上層部からの組織体制の確認、コミュケーションも頻繁に行われ優れている。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
不動産賃貸仲介業やリフォーム業、管理業、様々な事を勉強できる。一通りの不動産賃貸が学べる事。給料も成績にほぼ関係なく支給される。しかも、年2回...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給料は安定していてよかった。
でも、ボーナスに関しては店舗の責任者に決定力があるかによっても大きく変わる。幾ら成績を上げても意味はない。
【気...続きを読む(全226文字)
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有給は葬式や結婚といった理由がないとまずとれません。残業は支店にもよりますが、毎日1、2時間程度あります。住宅補助もなし。家賃等は直接オーナーと交渉して安...続きを読む(全160文字)
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自分自身、営業が向いていないと思ったから。賃貸マンション経営は年々厳しくなってきていることと、女性にとって結婚と仕事と両立しにくい体制なので、この先働いて...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
午前休、午後休などを申請すればとれる(フレックス制のため)。
有給とまではいかなくても、一時的な休みが取れるのは良いことだと思う。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みはあるのでない企業よりかはいいかと思います。有給も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業、休日出勤の差があるか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
休みは休みでした。
連絡が入ることもなく、たまーに休日出勤はありましたがもちろん手当が出てたので問題なし。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の業務量がとてつもなく多い。早朝から深夜まで働いても全く終わらない。経営層が現場のことを全く理解していない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
時間有給が取れるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを取ろうとすると、バランスを取らないで働く人達との...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
WLBはとてもよい。フレックス勤務かつリモートワーク制度も充実。夏季休暇も3日あり、有給の消化2日と合わせて5日連続、かつ土日はさんで9日連休...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
残業は比較的少なかった
特に少年野球や少年サッカー大会のアルバム制作を通じて、スポーツを通じた子供たちの成長や感動を記録するという使命感を感じ...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
事前にお願いすればお休みもいただけたため、ワークライフバランスはとても良かったと思います。
また、残業についても繁忙期以外はほぼありませんでし...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
部署によっては休みはわりと取りやすい雰囲気だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
長期作品の担当者は中々休みづらい。人によって業務量...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
仕事ができれば有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来ない人が仕事をできるフリとして残業を余計にやっているため帰りづら...続きを読む(全89文字)
会社名 | 株式会社エイブル&パートナーズ |
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フリガナ | エイブルアンドパートナーズ |
設立日 | 2012年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 30人 |
代表者 | 佐藤茂 |
本社所在地 | 〒107-0051 東京都港区元赤坂1丁目5番5号 |
電話番号 | 03-5770-2600 |
URL | https://www.able-partners.co.jp/ |
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