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株式会社エイブル&パートナーズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エイブル&パートナーズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エイブル&パートナーズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エイブル&パートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エイブル&パートナーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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2.7
年収・評価
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エイブル&パートナーズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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エイブル&パートナーズの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社エイブル&パートナーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

投稿日: 2023年11月6日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会

ワーママプロジェクトを立ち上げ働きながら子供を産むことへの不安を少しでも解消してくれる話し合いの場を設けてくれます。続きを読む(全58文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    エイブル&パートナーズの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社エイブル&パートナーズの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2023年11月6日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    自分の努力の頑張りをビッグスマイル制度で認めてくれるのでとても働きがいがあります。続きを読む(全41文字)

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    株式会社エイブル&パートナーズの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2023年11月6日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    HPにもあるチーム全員で結果を出すことが必要という信念で上を目指して欲しいという思いから店長と話す機会も多く設けられています。続きを読む(全63文字)

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    株式会社エイブル&パートナーズの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2023年11月6日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    エイブルビジネスサークルなどで店長候補の人材育成を目的するものがあったり、宅建PJなどで国家資格の取得をサポートする制度もあります.続きを読む(全66文字)

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    株式会社エイブル&パートナーズの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2023年11月6日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    風通しはかなり良く上層部からの組織体制の確認、コミュケーションも頻繁に行われ優れている。続きを読む(全44文字)

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    株式会社エイブル&パートナーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年6月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他の不動産関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給、振替休日は全て取れます。グループ全体として有給管理を重点的に行なっているので、安心して業務出来ます。残業も自分で調整可能。
    【気になる...続きを読む(全184文字)

    株式会社エイブル&パートナーズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年8月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他の不動産関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    不動産賃貸仲介業やリフォーム業、管理業、様々な事を勉強できる。一通りの不動産賃貸が学べる事。給料も成績にほぼ関係なく支給される。しかも、年2...続きを読む(全180文字)

    株式会社エイブル&パートナーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他の不動産関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料は安定していてよかった。
    でも、ボーナスに関しては店舗の責任者に決定力があるかによっても大きく変わる。幾ら成績を上げても意味はない。
    【...続きを読む(全226文字)

    株式会社エイブル&パートナーズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    有給は葬式や結婚といった理由がないとまずとれません。残業は支店にもよりますが、毎日1、2時間程度あります。住宅補助もなし。家賃等は直接オーナーと交渉して...続きを読む(全160文字)

    株式会社エイブル&パートナーズの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    自分自身、営業が向いていないと思ったから。賃貸マンション経営は年々厳しくなってきていることと、女性にとって結婚と仕事と両立しにくい体制なので、この先働い...続きを読む(全153文字)

    サービス(その他)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社ジップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パートだと、産休をとっている方もいましたが、登録アルバイトだとできないようです。社員よりも、パートの女性達の方が仕事内容を理解している事の方...続きを読む(全170文字)

    株式会社TMJの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別問わず管理者などになる機会はある。とくに差は感じ無かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男女比はまだ男性が多い気がする。
    プ...続きを読む(全100文字)

    株式会社ニチイ学館の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 医療事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お子さんがいる方が多く、急な休みなどには寛容な雰囲気だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    妊娠したスタッフに対して、パートになる...続きを読む(全84文字)

    株式会社ナプラスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はほとんどないので、子どもがいて定時で帰りたい人には合うかもしれない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリア育成の機会はほと...続きを読む(全123文字)

    ライクスタッフィング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本部社員は女性の方は多かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本部社員など、ある程度の役職だと産休育休を使っている社員がいまし...続きを読む(全101文字)

    株式会社アイドマ・ホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    完全に実力ベースで公平な評価が下されるため、キャリア形成において男女の差を感じるような場面はありません。誰もが平等にチャンスを与えられていま...続きを読む(全218文字)

    株式会社ルフト・メディカルケアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 看護師・准看護師・看護助手 その他 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昼間は家事がゆっくり出来る。
    それくらい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事内容が現場によってかなり差があるので、だんだん不満が...続きを読む(全83文字)

    パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この職場は、女性にとって非常に働きやすい環境が整っている印象です。そもそも女性社員の割合が高く、職場全体で女性への理解が深い雰囲気があります...続きを読む(全211文字)

    マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 CADオペレータ(建築・製図) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    悪くはない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    雇用が切れると保険等も切れるので継続的に働く必要があります。必ずしも斡旋するという感じで...続きを読む(全84文字)

    富士ソフト株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社員も一定数在籍しており、性別による露骨な差別や扱いの違いは感じませんでした。
    産休・育休制度も整備されており、長期的に働くことを前提と...続きを読む(全165文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    エイブル&パートナーズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社エイブル&パートナーズ
    フリガナ エイブルアンドパートナーズ
    設立日 2012年3月
    資本金 1億円
    従業員数 30人
    代表者 佐藤茂
    本社所在地 〒107-0051 東京都港区元赤坂1丁目5番5号
    電話番号 03-5770-2600
    URL https://www.able-partners.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1898539

    エイブル&パートナーズの 選考対策

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    • 本選考対策
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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。