この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。固定残業の時間以上働くようになると、やっと帰宅を勧められる。
またシフト制なので、毎月固定残業の時間ま...続きを読む(全89文字)
株式会社ベネフィット・ワン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ベネフィット・ワンのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ベネフィット・ワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。固定残業の時間以上働くようになると、やっと帰宅を勧められる。
またシフト制なので、毎月固定残業の時間ま...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は前日でも自由に取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休んでも業務のリカバリーは基本的に自分で行うので、スケジュール管理がで...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライベートと仕事はきっちり別れておりしっかり休暇が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
フリーホリデーという3日間連続休暇が可能...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休から復帰する女性も多く、最近はかなり融通が利く。
福利厚生の会社なので、有給とれないことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みが比較的取りやすい。
業務調整をすれば、休日を含めた長期休暇の取得も可能であり推し活や旅行を楽しむ方も多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
有給が取りやすくリモートワークなども進んでいます。
そのため、家庭の状況や体調に合わせた働き方ができます。
当日の有給取得も可能で安心して働く...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
今の部署は休みが取りやすい。夏休みは固定ではなく、好きな時期に3連休(土日や有給を繋げるとそれ以上)とれるので、ピーク期以外に旅行に行くことが...続きを読む(全155文字)
BtoEの労働環境に関するアプローチをしているため良いのではないか続きを読む(全33文字)
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【良い点】
休みは比較的個人的な裁量の範囲で取得が可能、
急な体調不良や家族都合の休みも柔軟に仕事の形態は変更可能。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
繁忙期は基本的に有給休暇は取れないと思ったほうが良いです(どの企業も同じだとは思いますが。)。閑散期は比較的取りやすいと思います。ただ部署によ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
当日中に片付く仕事なので
プライベートまで精神的な影響はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
人が多いので仲良く出来れば楽しさも...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
休みは123日
当日の体調不良でも休みは取りやすい
定時は17:30
時間になれば何時でも帰ってもよい封ちょではある
【気になること・改善した...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時、10時にオフィスの電気が暗くなるが、
それを手動でOnにし、隠れて残業する人もおおくいた。
またその残業手当...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
1日の就労時間が7.5時間に変わり、帰宅してから家族の時間に余裕が持てるようになりました。有休も繁忙期でなければ取りやすく、毎月1日は有休消化...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
一人一人をみれば、とても良い人が多いと思います。部門や上司によりますが休みが取れるところは、休み取れます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
休みが取りやすいので、予定が調整しやすいです。誕生日もマイデイといって、強制的に終日休みになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。部署によっては在宅ワークも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日に有給をとると、休みにもかかわらず社用携帯に連...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
残業時間が少ないので、プライベートの時間を充実させることができました。
有休が取りやすく、事前に申告と業務の調整さえしていれば普通に取ることが...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
有給休暇に関しては、比較的取りやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇が取りやすい一方で、仕事量は多いため実質休...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
末端のアルバイトは社員と比べると残業がほとんど無かったが、それでも繁忙期は残業があった。アルバイトでも最終退社時間...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
自分が担当する業務が滞らなければいつでも有給休暇を取りやすい環境です。基本土曜日、日曜日、祝日はお休みで、月に1〜2回程度土曜日出勤があります...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
休みは、ほとんど希望通りに取れる。毎年誕生日はマイデイで休み。
女性が多いので、体調が悪いときや子供の急な用事での早退や休みには理解がある。ア...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的自由に取得可能。部署にもよるが繁忙期でなければ希望通りに取得が可能。産休や育児休暇から復帰する社員も相当数おり、有給取得に関し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生のアウトソーサーということもあり、ある程度ワークライフバランスを重視しているといえる状態に感じます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
360度評価で年2回上期と下期にMBO面談を実施。場所により異なる目標数値が設定され、上長とコミュニーケーションをとりながら「うまくやる」社員...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
裁量を持ってとにかく数をこなしていきたいという人は向いている。ただ部署にかかわらず、自分の仕事で手一杯という社員も多いため各部署にパイプをつく...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年間30万円分のカフェテリアポイントが支給され、Kyashなどの外部ポイントに移行してほぼ現金として使っている社員が多かった。
カフェテリアポ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
営業の場合は在宅ワーク、有給の取りやすさなどの働き方の面ではかなり自由が効くが、残業に対する抵抗が会社全体で少なく、一年目から45時間の残業時...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
他社にサービス提供している福利厚生が使えるのは良かった。またポイントを貰えるのでそれを現金としてクレジットカードに入金出来たりと自由に使えたの...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
有給は取得しやすいのでいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の上司の態度が悪いと、会社の空気も悪くなる。今で言うパワハラが...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の説明の時の担当者の方は優しく丁寧だったが部署によって人間関係が複雑なところが多かったと思う。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業があらかじめ入った給与のため、他の部署は残業なしで帰っていても残業がある部署と給与が同じなので不満が出やす...続きを読む(全118文字)
サービスの集約と流通を一括で支援することができ、やりがいはあると思います。また企業が蔑ろにしがちな福利厚生のサービスを一括で適用することができ、導入する企...続きを読む(全108文字)
従業員への福利厚生需要が消えるとは考えにくいため、急速な衰退は考えにくいです。また、最近はサービスの多様化が進んでおり、競合との差別化も進んできているよう...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ポジションが上がらない限りは休日出勤や残業はあまりないためきちんと休日がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ポジションによってはかな...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
配属先選定に際して、やることをやって一定の評価を得られている人の要望はきちんと聞いてくれると思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
比較的残業が少なく、
土日祝日しっかりと休める。
他の部署を見ても、残業を多くしているところは少ないと感じた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
残業は非推奨になったため、その点は有難いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一切リモートができず、フレックス制度もないため、心身と...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
コアタイムなしのフレックス制度が利用でき、1日最低1時間以上働けばフレックスの利用ができる点はよかった。有休はプロジェクトによるが比較的取りや...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
忙しい時期は残業も発生することはありますが、在宅勤務もとりいれていて心身共に安定して働くことができます。突発的な家庭の事情があった場合も勤務場...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
休日・祝日に関しては、しっかりと休めるので
オンオフができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は配属された場所によってバラ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
私は休み希望を出したことがないが、
自分の口で発言すれば希望は
余程なこと(多忙、人がいない等)がない限り考慮してくれると思う。
【気になるこ...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
外部に出向するような担当業務だと、出勤退勤も割と柔軟で、非常に働きやすさも感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝イチ直行にな...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
土日祝休みではあるので、休みはしっかりとれるほうかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日残業があるので、家庭を持っている人はし...続きを読む(全123文字)
会社名 | 株式会社ベネフィット・ワン |
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フリガナ | ベネフィットワン |
設立日 | 1996年3月 |
資本金 | 15億2700万円 |
従業員数 | 1,111人 |
売上高 | 423億7600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 白石徳生 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目7番1号 |
平均年齢 | 37.4歳 |
平均給与 | 660万円 |
電話番号 | 03-6830-5000 |
URL | https://bs.benefit-one.inc/contents/newbs/ |
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