新潟日報事業社のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
新潟での地方紙として最大規模が親会社なので安定感はある。
複数業種で成り立っている会社のため一時的に厳しい業績のところがあっても他を補えると...続きを読む(全199文字)

【良い点】
ベネフィットワンとか社外の福利厚生サービスを利用してました。あと新潟独自のサービスも使えてたと思います。特に新潟独自のサービスの方は色々使え...続きを読む(全194文字)

【良い点】
人間関係は概ね良好だった。能力給はないため競争意識は育たないが仕事で何かあった際に声をかけ助け合う気持ちが働いている人たちの中にはあったと思...続きを読む(全176文字)

出版部は基本自由に発想、実行させてくれる。当時は若い力が求められていたので、それを享受する形で気ままに働かせてもらえた。ほとんど利益の出ないような仕事も...続きを読む(全154文字)

元々興味のあった業種に転職することにしたため。職場の雰囲気は悪くなかったが、同業の他子会社と合併してかなり内部は変ってしまったとのこと。新聞社の子会社な...続きを読む(全158文字)

出版・広告・保険・総務と部門が別れております。人事異動によって全く異なる仕事のスキルを身につけられます。年に1回の面談で希望部署の相談にも応じてくれます...続きを読む(全188文字)

育休制度も会社と組合が相互に話し合いを行い協定を結びます。そのためしっかりしたものが確立されているので取得しやすいです。
女性だからといって差別された...続きを読む(全164文字)

組合が強いので賃金に関してはしっかりしています。社内表彰制度があるので年齢関係なく仕事で評価してくれます。年に1回の個別面談で部長と話す機会があるため現...続きを読む(全153文字)

【良い点】
フレックスやリモートワークを活用した柔軟な勤務スタイルが定着している。個人のライフスタイルに合わせた働き方を調整しやすいメリットがある。
【...続きを読む(全179文字)

【良い点】
大企業の傘下なので厳しいところは特にない。有給も普通にとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートについては拡大してもよかった...続きを読む(全80文字)

【良い点】
有給はかなり取りやすい環境にある。残業もしすぎると注意が来る。休みの日にお客さんから連絡あっても連絡取らないように指示される。もちろん時と場...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰ろうとしたら「もう変ええるの？」と言われた。２１時に帰ろうとしたら「まだ皆働いてるけど？」と返してもらえ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
基本的には休みだが営業ではあるので顧客に合わせて土曜出勤も何度か。個人の判断ではあるので、交通費などは出ない。続きを読む(全61文字)

【良い点】
基本リモート作業、裁量労働制なので、ワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本管理職以外は残業ngなの...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは基本存在しないという認識を持った方がいいと思います。
また定時は基本18時と記載しています...続きを読む(全246文字)

【良い点】
土日は基本的に休める。
有給も、案件内で調整すれば比較的取りやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日はほぼプライベートの時...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業して当たり前の環境で、休日も出社するのが普通でしたのでワークライフバランスは悪い方でした。続きを読む(全70文字)

【良い点】
残業は好きなだけして良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に管理職や年配の社員に、残業を賛美する風潮がある。業務量が多く徹夜にな...続きを読む(全83文字)