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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒の研修制度はかなりしっかりしています。
年次別の研修、面談が頻繁にあります。続きを読む(全46文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社長谷工リフォーム
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社長谷工リフォームのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社長谷工リフォームで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒の研修制度はかなりしっかりしています。
年次別の研修、面談が頻繁にあります。続きを読む(全46文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
さすが大企業である。
定期的な社員教育制度は充実。
特に大規模修繕の資格取得のバックアップは充実している。慢性人手不足なのだろう、若手を育て...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
細かい仕事も多いのでいろいろ知識はつくはず。
作りが同じため覚えてしまうと同じことの繰り返しでやり易いと。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
資格の取得について力を入れていて、試験の半年くらい前には、資格の専門学校の講師を呼んで講習を行うほど力を入れている。また、資格が取れれば毎月...続きを読む(全237文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2019年4月4日【良い点】
年収は普通に生活して、仕事をしていれば30前後で1本は貰えるようになります。自分なりの意見をもってどんどん発言してくれる人を会社は好むのでコミ...続きを読む(全156文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年4月3日【良い点】
若手は本社での勉強会が定期的にあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社での勉強会が資格やキャリアに繋がるものかというと疑問な内容...続きを読む(全82文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2014年7月31日会社説明会の時に、社員の方が仕事の話を楽しそうにしているのを見て入社をきめました。入社してからも変わらず、どの先輩社員も仕事が大変な中でも楽しそうにやって...続きを読む(全158文字)
【良い点】
中途採用での入社でしたが、前職の経験を考慮した上で適正な基本給を設定してもらえたと感じています。特に賞与が年3回あるのは非常に大きく、滋賀県内...続きを読む(全165文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年3月28日【良い点】
長期休みは長い
車通勤OK
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してどこに配属されるかは運です。基本9割は製造現場です。製造現場とは射...続きを読む(全486文字)
高齢化が進む日本において、リフォーム業界は今後伸びていくと思われる続きを読む(全33文字)
一般的な生活を送れる程度の年収は得られる。インセンティブによる評価は少なそう。続きを読む(全39文字)
長谷工グループなので、福利厚生に関しては手厚いと思われる続きを読む(全28文字)
完全週休2日制との記載があったが、実際は営業職は土日の半分は出勤しなければならないとのこと。続きを読む(全46文字)
育休などは制度自体はあるが、実際にまだ行われたことはないとのことだったので、不安が残る。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
日曜、月曜、祝日が定休日となります。業界的に、月曜が休める事はほとんどありませんが、日曜、祝日が休めるのは家庭持ちにとってはありがたいと思い...続きを読む(全382文字)
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【良い点】
給与ベースが年次、階級で明確に分かれており毎年全社員に共有される。
何年目、どの階級でどの程度給料が上がるのかはっきりと分かり、階級の昇格の...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
長期休暇はしっかりと取れます。
有給も比較的取りやすく、最低日数必ず取らないといけない制度になっています。
ただし連休中に仕事が入る場合もあ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
家賃補助はありませんが若い社員は社宅に入れます。入居の基準や対象年齢には条件があります。
交通費は全額支給されます。
他には有料の社内学習制...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
育休、産休を取得されている方は多いです。男性の育休取得者もいます。
取得対象者に取得の有無に関わらず意思を確認する制度があるのは良いと思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
新卒教育制度も整ってきている
フロー表もあり作業が進めやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
矛盾した言い方に聞こえるかもしれないが...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
対象 は限られているが、資格取得に対する支援はけっこうしっかりしているとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用は研修が1...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
会社負担で資格取得は出来る。会社側から積極的に取らせてくれる。出勤扱いになるし、休日なら手当もしっかり出る。かなり優良企業。
【気になること...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援はあるが、二級建築士をとるなら1年目がおすすめ。長期で休みを取りたくても、休みが取れない+残業も多く...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
研修はビジネスマナーなどの社会人としての基礎を学ぶ内容に加え、電気工事に関する専門的な講習も用意されており、実務に直結した知識や技術を身につ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
資格手当が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
講習等の案内があるが、人気のあるものはすぐに定員になり受けることができない。会社から...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
現場にありがちな見て覚えろと言ったことはあまりなく、入社時に研修があるのと、作業担当の先輩がOJT方式で教えてくれる。
【気になること・改善...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
特になし 部署異動はよくある
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに費やす時間はない
教育体制も1番社員にはほとんどない
実...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは可能。仕事は山ほどあったんで否応無しにアップした。耐えられない人は脱落しておしまい。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用はほぼ放置となる。チーム制度はあるものの根っこは皆個人事業主スタイルなのでお客様をいかに開拓し仕事を早く...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 株式会社長谷工リフォーム |
|---|---|
| フリガナ | ハセコウリフォーム |
| 設立日 | 2009年4月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 582人 |
| 売上高 | 450億2878万8000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 河合英樹 |
| 本社所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝2丁目6番1号 |
| 電話番号 | 03-3457-1264 |
| URL | https://www.haseko.co.jp/hrf/ |
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