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株式会社京都プラテック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京都プラテックの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員による株式会社京都プラテックの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京都プラテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京都プラテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.5
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.6

京都プラテックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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京都プラテックの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社京都プラテックの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年8月5日

回答者: 社員・元社員 男性 7年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
京都の本社から関東営業のために設けられた関東拠点になる。
部長以外にメンバ5人構成(当時)だ...続きを読む(全359文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社説明会やクチコミなどで見られるように、仕事を任せてもらえる環境ではあると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤怠管理に関...続きを読む(全251文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 生産技術(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・若いうちから責任ある仕事を任せてもらえる
    ・会社が利益を出せば決算賞与がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・部署間の関係が悪い...続きを読む(全184文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年9月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 16年前 その他の事務関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    退職理由は、世間一般的な表現では「ブラックだったから」になります。社内では、常時、怒号に似た大声か罵声が聞こえ、一部の対象者(これは社内に限らず、なぜか...続きを読む(全201文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    4件中4件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    京都プラテックの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年12月19日

    回答者: 社員・元社員 男性 7年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他と比べて良いと思いうところはない。
    社員旅行があるが、典型的な体育系の飲み会って感じ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    固定残業代...続きを読む(全196文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年8月5日

    回答者: 社員・元社員 男性 7年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    請負のプロジェクトが始まり、ほぼ在職中は毎日残業だった。
    会社は40時間までみなし残業があり...続きを読む(全187文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日は基本的に休みです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年に何回か土曜出勤があります。また残業がながいです続きを読む(全63文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    いい意味で社長とのきょりがとても近いので、なにか意見があるときはすぐにいうことができます。この点は説明会でせつめいされたないようと同じでした...続きを読む(全144文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    じぶんがかかわったモノが世の中のどこに使われているのかがわかりやすいので、やりがいに繋がります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現...続きを読む(全135文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業はきほんてきに禁止です。通勤手当はガソリン代がしきゅうされます。しかし、そのガソリン代のガソリン単価は年一定...続きを読む(全110文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いいじょうしにあたればいい環境になるかと思います。自分のやりたいことを聞いてくれる上司かどうかになります。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全149文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人はいい人が多いため分からないことがあれば教えてくれる環境である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事ができる人とできない人の差が...続きを読む(全104文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に目立った福利厚生などは無い。続きを読む(全36文字)

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    株式会社京都プラテックの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手の製造メーカーに携わる仕事ができるため、自分の身近な製品に携わっているというやりがいはかなり感じることができると思う。個人の裁量を持って...続きを読む(全228文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の退職理由の口コミ

    ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 デジタルIC設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    60歳で引退できるなら特に問題は無い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    60歳で引退できるなら特に問題は無いか、年金受給のデフォルト...続きを読む(全140文字)

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    株式会社アイ・オー・データ機器の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアの広がりや成長機会について将来的な見通しが描きにくいと感じた。
    会社としては安定しており、人間関係も比較...続きを読む(全127文字)

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    株式会社デンソーの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生が充実している。
    子供がいる人は安心。出産も手厚く、基本的には出産時の費用は0である。
    また、社内割引や保険、住宅ローンもトヨタグル...続きを読む(全490文字)

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    株式会社ゼネラルの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職のことを伝えた時に人事の方は迅速に対応していただいたのですぐに終わった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司からごねられて、な...続きを読む(全125文字)

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    マスプロ電工株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自宅から職場まで1時間半以上かかるが、家賃補助対象外で正直毎日通うことが辛い。直行のときは5時起きもある。続きを読む(全73文字)

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    株式会社デンソー岩手の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人の良さ、有休の取りやすさ。
    周りが助けてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やりがいのなさ。
    毎日同じ作業。
    それがいい人な...続きを読む(全85文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    リコーでは営業として顧客課題の解決に取り組み、提案力と調整力を培いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一方で、よりスピード感の...続きを読む(全127文字)

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    オーテック電子株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    気に入らない人間を陥れて、退職に追い込むようなことを見てきました。辞めていった方々はほぼ人間関係が原因だった気が...続きを読む(全112文字)

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    株式会社ワコムの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社会人としての教育制度があったので新卒で入るにはいいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業職として出張が多すぎた。次に2〜3...続きを読む(全85文字)

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    株式会社堀場製作所の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近は基本給が上がり、若手中堅の退職者が減ってきた印象があるが、それまでは優秀な人材の流出が多かった。
    そのため...続きを読む(全202文字)

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    京都プラテックの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社京都プラテック
    フリガナ キョウトプラテック
    設立日 1989年2月
    資本金 9000万円
    従業員数 100人
    決算月 1月
    代表者 井手敏明
    本社所在地 〒613-0024 京都府久世郡久御山町森中内61番地2
    電話番号 075-632-3993
    URL http://www.kyopla.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2208351

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。