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【気になること・改善したほうがいい点】
大世帯なので業務システムの効率化に常に取り組まざるをえない印象が強かった。システムを組める人間が部署を横断して如...続きを読む(全115文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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長谷工ライブネットの評判・口コミ一覧（全149件）
株式会社長谷工ライブネットの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
長谷工ライブネットの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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2.8
- 年収・評価
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- 成長・将来性
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3.7
- 社員・管理職
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2.6
- ワークライフ
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- 退職理由
-
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長谷工ライブネットの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
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- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
3.0
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3.0
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロパー社員は当時ひとにより残業が常態化していた。受け持つ担当が人によりマチマチであったように見受けられたので業...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職をする際に有給休暇を消化しようとしたところ、難色を示された上に結局消化することができなかった。これは派遣会社...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
男女の別なしに業務内容は平等に扱われていた。「女性だから～」「男性だから～」というような職務の割り振りはなくここは評価していいところだった続きを読む(全75文字)
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【良い点】
派遣社員でもかなり割のいい年収換算の給与が支払われていた。これは業務量が膨大でそれなりの不動産知識がある人材が求められていたから。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
パソコンが業務に関わる事項しか開けないこと
これは気が散らないという点では良い点であり、また全く業務以外のことに関してアクセスが難しいという...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
月収は特別高くも低くもありません。もちろん会社の業績によりますが、賞与が年2回で平均4ヶ月分以上はいただけていたので、年収としては満足してい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
長谷工ライブネットの仕事のやりがいは、不動産管理のプロフェッショナルとして、入居者・オーナー双方の生活や資産価値に直接関わることにあります。...続きを読む(全658文字)
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【良い点】
成果は過去１０年間ずっと右肩上がり。管理戸数もどんどん増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
フロー営業の受託利益により目標達...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
結婚祝い金や出産祝い金、育休制度などは一通りそろっていると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産なのに住宅手当が一切ない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しない部署はほぼないと思ってよい。時短勤務の人すら仕事が山ほど降られる。フレックス休...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
ボーナスがよかった。先期の目標を達成したかどうかで大きく変わるが、7か月以上もらえていた
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアッ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
宅建取得のための会社全体のバックアップが手厚い（とらないと上司の責任になるからだが）
【気になること・改善したほうがいい点】
人事の研修は定...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
基本的に体育会系で明るい人が多い。正社員もだが派遣社員は特にしょっちゅうやめて入れ替わるので派遣社員としてドライな人間関係を求める人には適し...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
福利厚生は手厚く休暇も十分にあった。年収も高く有休も理由も言わず100パーセント消化できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
月に1度ノー残業デーが実施される。
上司と相談の上ではあると思いますが、時差出勤が認められていたため自分の生活習慣や取引先の都合で早出する際...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
産休、育休制度、時短勤務がしっかりとしている為、その制度をフルに使っている方も多かった印象。
私が勤めていた時には時差出勤も認められていたの...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
グループ内に長谷工クリニックというグループ社員が利用できるクリニックがあったため、レディース検診以外の健康診断などは遠くの病院に行かずに済む...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
目標管理シートをしっかりと書いて上司からのフィードバックをもらっていたため、本人の振り返りにもよかったと思う。毎年少額ずつでも昇給はしていま...続きを読む(全107文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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長谷工ライブネットの 会社情報
| 会社名 | 株式会社長谷工ライブネット |
|---|---|
| フリガナ | ハセコウライブネット |
| 設立日 | 1986年10月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 512人 |
| 売上高 | 341億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松田隆幸 |
| 本社所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝3丁目8番2号 |
| 電話番号 | 03-5419-9100 |
| URL | https://www.haseko-hln.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1574777
