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株式会社アイズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アイズの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイズの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アイズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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1.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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アイズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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--
ワークライフ
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社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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おすすめ度
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アイズの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アイズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2018年頃

投稿日:2021年3月3日
回答者:

【良い点】
子どもと直接かかわることも多い仕事なので子どもが好きな方はとてもやりがいがあると思います。独自の遊具、指導法なので子どもたちの食いつきもとても...
続きを読む(全188文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2025年9月11日
回答者:

【良い点】
私の配属場所は1年目から月3回は大体希望が通っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた病棟は勝手に有給を使われていることが多...
続きを読む(全151文字)

在籍時期:2009年頃

投稿日:2012年4月29日
回答者:

期間が短かったのでよくわかりませんが、私とはなんか合いませんでした。
ただ、悪いわけではなく相性の問題かと思われますので、検討してみることは悪くないと思...
続きを読む(全161文字)

在籍時期:2012年頃

投稿日:2025年4月20日
回答者:

【良い点】
親会社により多少福利厚生面が変わっていく事はありましたが、基本的に休職や育休、出産に関する手当など通常の会社に比べて手厚くなっています。iDe...
続きを読む(全204文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2025年9月11日
回答者:

【良い点】
上層部に気に入られ、余計なことをしなければ評価をされて昇格しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の気に触れることをすると一...
続きを読む(全85文字)

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アイズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アイズの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年9月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

福利厚生でランチに行けたり、飲み物がもらえたりなど良いと思う。続きを読む(全31文字)

株式会社アイズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年2月15日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不定期ですが、勉強会を開催していました。

講師は社内のベテランエンジニアです。全くの未経験の方であれば多少は役立つかもしれません・・・とい...続きを読む(全196文字)

株式会社アイズの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年2月15日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
SESとしては2次請けなので 派遣先はSierです。

そのため希望案件に入れたとしても、業務内容はSierが決...続きを読む(全266文字)

株式会社アイズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年2月15日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告(制御系・組込系)に「直請け」とあるが、エンド直の案件は無かった。
(Sierと自...続きを読む(全202文字)

株式会社アイズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 制御設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先によるところが多く、私の場合は時期によっては60時間程度は行うこともありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先での業...続きを読む(全185文字)

株式会社アイズの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年9月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多重請負しかないので受け入れ先の社風が良いと働きやすいと思います。
残業なども受け入れ先によりとしか言えません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全195文字)

IT・通信(情報処理)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社野村総合研究所の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

多様な経験スキルが活かせる事業であるので様々な背景を持っている人がいると聞いた。続きを読む(全40文字)

株式会社野村総合研究所の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

他社よりも徹底してレビューを行う体制を持ち、品質に妥協をしない文化がある。続きを読む(全37文字)

株式会社野村総合研究所の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

知的でストイック、他社と比べて、向上心の高い人が多そうだと思った。
続きを読む(全35文字)

株式会社NTTデータの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

真面目で誠実な人が多そうだと思った。論理重視で落ち着いた文化を感じる。続きを読む(全35文字)

NECネッツエスアイ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

研修制度の充実やカフェテリアプランなど挑戦する環境が整備されていて若手でも活躍しやすそうな社風だった。ただ親会社などからの天下りがあるため出世を考えている...続きを読む(全92文字)

日本プロセス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

距離感が近すぎて、社員さんの印象はあまり良くなかった。フランクなのは良いと思うが面接の時にこちらをいじるような発言があったので低評価。続きを読む(全67文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

グローバル企業であり、多国籍な人が働いているため、文化を超えたコミュニケーションが取れる。続きを読む(全45文字)

株式会社NTTデータの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

説明会で社員が仲良さそうに話していたため、社員間の関係性は良さそうに感じた。続きを読む(全38文字)

株式会社いえらぶGROUPの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

挑戦し続けたい、常に1番であり続けたいなど向上心がある人が合う気がした。社長もかなり大きな目標をずっとぶらさず掲げているらしく、やる気や根性も少し必要にな...続きを読む(全83文字)

株式会社TKCの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会

会計事務所や役所で使うソフトウェアを提供している企業なのでコンプライアンスは高い続きを読む(全40文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

アイズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アイズ
フリガナ アイズ
従業員数 273人
本社所在地 〒104-0032 東京都中央区八丁堀2丁目10番7号
電話番号 03-5255-3603
URL https://www.eyes-tokyo.com/
NOKIZAL ID: 2670010

アイズの 選考対策

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