コアフューテックの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全28件）

有給取得についてはほぼ100%。
急な病気はもちろんのこと、私用での計画有給取得についても嫌な顔はされない。残業についても極力しない方針の為、社員全員が早...続きを読む(全85文字)

決して多くはない。
賞与も満足した金額ではなく、人事評価も能力に応じたり成果をみて判断されたものではない印象がある。続きを読む(全58文字)

自身の成長の為。
技術者として、派遣される場所により成長の幅がことなり、継続した能力向上へのステップアップが望めないと考え転職した。続きを読む(全66文字)

【良い点】
ITが伸びていくにつれてどんどん伸びていく業界だと思う。
また、品質保証によって開発とテストの分業化を行い、開発者が開発に集中できるので効率の...続きを読む(全189文字)

【良い点】
品質評価というところで、珍しい業界だが、自分がテストした製品が市場にでたり、バグを発見することで品質改善につながっていると思うと面白みがあると...続きを読む(全183文字)

【良い点】
残業も少なく、とてもいい。また17時には業務が終わるのでアフター５も楽しめることができる。
また、有給休暇の消化もスムーズにできるので、自分の...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他社派遣と請負で成り立っている会社なので、お客様会社の仕事をどれだけ覚えるかがスキルと思っていいです。昔からいる先...続きを読む(全174文字)

【良い点】
会社で奨励している資格を取得すると貰える一時金が、給料やボーナスの低さからは考えられないほど高い。資格手当も同業の他社と比べると高めだと思いま...続きを読む(全230文字)

【良い点】
将来のロードマップが描けていなく、短期的な視点で経営がされていた。
新卒者も採用を続けていたが、教育体制が社内に整っているのかも疑問である。
...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安いため、家族を持つとなるとなかなか生活が厳しくなる。
結婚している人も社内にはいたが、共働きしている人が...続きを読む(全204文字)

【良い点】
個人面談が多く、日ごろの業務に対する不満や要望を発信できる機会が多いこと。意見が反映されるかは別として、会社に対して堂々と意見できることは精神...続きを読む(全185文字)

基本的に昇給がないこと、希望していた開発職へのステップアップが不可能とわかったこと、給与面で将来が不安になったことが大きな退職理由です。
社内の人間関係...続きを読む(全170文字)

ソフトウェア評価の仕事なので、重大な障害を発見した場合は、開発側に凄く喜んでもらえたし、市場に出た後の障害の大きさを考えると、大きなやりがいを感じました。...続きを読む(全150文字)

社内で仕事する場合と、客先で仕事をする場合にわかれるので、仕事に応じて職場環境は変わりました。
基本的には個人で行う仕事ですが、チームとして振り分けるの...続きを読む(全171文字)

派遣される職場によって異なるとは思うのですが、基本的に派遣先の大手さんと同じ勤務条件ですので、お休みも多いです。週2回のノー残業デーがありますので、プライ...続きを読む(全159文字)

ワークライフバランスという意味では、時間が取れました。ただ、仕事の際の充実感はほぼ無く、モチベーションを保つのは難しいかもしれません。
有給については、...続きを読む(全158文字)

私の知る限り、早く帰れるのが唯一の取り柄で、待遇も積む事の出来る経験もアルバイトと何ら変わりませんでした。ただ、その唯一の取り柄も雲行きが怪しい状況にあり...続きを読む(全993文字)

入社を決めた理由は、残業時間の少なさと、面接した時の、面接官の人柄などから考えて、労働環境がよさそうだと思ったからです。実際、入社後も人当たりのいい社員の...続きを読む(全202文字)

女性の労働環境としてはいいと思います。残業がほぼないお客さん先が多いため、年収よりもワークライフバランスというか子育てや家事のための時間が欲しい人にとって...続きを読む(全179文字)

現在の会社の業績はかなり厳しいようです。平均して1.5ヶ月程度のボーナスが支給されていましたが、私よりもっと在籍期間の長い先輩社員に聞くと、ボーナスカット...続きを読む(全154文字)

年収には全く満足していませんが、自分のスキル、業務量などを考えたときには妥当だと思われます。
結局、面接時の希望年収の交渉で全てが決まるような気がします...続きを読む(全226文字)

主に周辺地域のメーカーへの派遣です。派遣なのでリーダーなど責任のある仕事は任されない印象。日々ルーチンワークとの戦いで、やりがいはあまり感じられないし、そ...続きを読む(全254文字)

大手メーカーの市場に出る前の製品に携われる点は魅力的。実店舗で見た時には不思議な感覚を抱きます。やりがいとしては、実際にテストを行うなかで障害を検出したと...続きを読む(全155文字)

基本的に派遣なのでワークライフバランスは派遣先に左右されます。派遣されていない人(「未稼働人員」と呼ばれていた)は基本的に定時退社ですし、休暇も取りやすい...続きを読む(全276文字)

残業は派遣先の部署にもよりますがほぼないため、プライベートの時間の確保は容易です。定時(17:30)で上がれば、家族と夕食をとることも可能です。
また、...続きを読む(全171文字)