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コアフューテック株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コアフューテックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全4件)

コアフューテック株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜360万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コアフューテック株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にコアフューテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コアフューテックの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

コアフューテックの 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

- -

- - 万円

コアフューテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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2.5

コアフューテックの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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コアフューテックの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

コアフューテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

決して多くはない。
賞与も満足した金額ではなく、人事評価も能力に応じたり成果をみて判断されたものではない印象がある。続きを読む(全58文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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コアフューテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年6月26日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 8年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社で奨励している資格を取得すると貰える一時金が、給料やボーナスの低さからは考えられないほど高い。資格手当も同業の他社と比べると高めだと思い...続きを読む(全230文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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コアフューテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年9月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安いため、家族を持つとなるとなかなか生活が厳しくなる。
結婚している人も社内にはいたが、共働きしている人...続きを読む(全204文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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コアフューテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年収には全く満足していませんが、自分のスキル、業務量などを考えたときには妥当だと思われます。
結局、面接時の希望年収の交渉で全てが決まるような気がしま...続きを読む(全226文字)

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4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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コアフューテックの 他のカテゴリの口コミ

コアフューテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスには大変満足しています。勤務時間が7時間半と短めに設定されており、心身ともに無理なく働ける環境です。また、残業もほぼない...続きを読む(全136文字)

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コアフューテック株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員や管理職の皆さんは非常に優しく、質問や相談がしやすい雰囲気があります。失敗しても責めるのではなく、一緒に解決策を考えてくれる文化が根付い...続きを読む(全175文字)

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コアフューテック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務用プリンターの検証業務は、製品の品質を左右する重要な役割を担っており、大きなやりがいを感じています。様々な印刷条件や用紙での動作確認を通...続きを読む(全158文字)

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コアフューテック株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自身の成長の為。
技術者として、派遣される場所により成長の幅がことなり、継続した能力向上へのステップアップが望めないと考え転職した。続きを読む(全66文字)

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コアフューテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給取得についてはほぼ100%。
急な病気はもちろんのこと、私用での計画有給取得についても嫌な顔はされない。残業についても極力しない方針の為、社員全員が...続きを読む(全85文字)

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コアフューテック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年5月29日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 品質管理 社員クラス 正社員

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【良い点】
ITが伸びていくにつれてどんどん伸びていく業界だと思う。
また、品質保証によって開発とテストの分業化を行い、開発者が開発に集中できるので効率...続きを読む(全189文字)

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コアフューテック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年5月29日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
品質評価というところで、珍しい業界だが、自分がテストした製品が市場にでたり、バグを発見することで品質改善につながっていると思うと面白みがある...続きを読む(全183文字)

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コアフューテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年5月29日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業も少なく、とてもいい。また17時には業務が終わるのでアフター5も楽しめることができる。
また、有給休暇の消化もスムーズにできるので、自分...続きを読む(全189文字)

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コアフューテック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年6月26日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 8年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
他社派遣と請負で成り立っている会社なので、お客様会社の仕事をどれだけ覚えるかがスキルと思っていいです。昔からいる...続きを読む(全174文字)

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コアフューテック株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来のロードマップが描けていなく、短期的な視点で経営がされていた。
新卒者も採用を続けていたが、教育体制が社内に整っているのかも疑問である。...続きを読む(全191文字)

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IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収については、業務内容や求められる対応範囲に対して、やや低めに感じました。配属先によって負担や責任の重さが異なる一方で、それが待遇に十分反...続きを読む(全136文字)

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株式会社アイネスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
雇用形態が通常と異なり給与自体が高いわけではないのであまり参考にはならないが,不満があるほどのものではない続きを読む(全59文字)

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株式会社LIGの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は上司にもよるかとは思いますが、比較的現実的かつ、良くなるような調整をして貰えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも...続きを読む(全164文字)

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日本電気航空宇宙システム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
評価制度は親会社制度で行われている。年収は高いと思われる。昇給は毎年ある。昇格も主任までは年齢で決められていて、よっぽどのことがない限り自動...続きを読む(全201文字)

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株式会社データ・アートの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
半期に1度、考課表はあるがとくに上長からのフィードバックなどがある訳でもなく、何をもとに評価がされているのかは不...続きを読む(全105文字)

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MS&ADシステムズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 社内SE 主任クラス 正社員

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【良い点】
若手は残業代がしっかり出るし、サービス残業などの悪しき文化とはほとんど無縁である。
【気になること・改善したほうがいい点】
DS以上になると...続きを読む(全296文字)

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TIS株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なので安定して収入をもらえる点
【気になること・改善したほうがいい点】
大体新卒入社後3年目で1回昇給する社員が多いが、そのもう一つ上の...続きを読む(全164文字)

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ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
待機期間でも給与は支給される。21万円は未経験エンジニアとしては中の下と言ったところ。20代前半で転職しようとしているならまだおすすめできる...続きを読む(全183文字)

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株式会社NSDの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初任給が高いため、年次が低い間は同じ年齢よりも年収が高いです。
評価されるかは上司しだいです。より上の上司と仕事をした方が良い評価をつけて貰...続きを読む(全156文字)

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株式会社クラックスシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンピテンシーやMBOも評価に含まれるためプロセス評価もされている。社内の人間関係を良くするための運動が評価されやすい傾向にあるように感じる...続きを読む(全131文字)

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コアフューテックの 会社情報

基本データ
会社名 コアフューテック株式会社
フリガナ コアフューテック
設立日 1983年5月
資本金 2000万円
従業員数 56人
売上高 2億5000万円
決算月 3月
代表者 松本正己
本社所在地 〒211-0004 神奈川県川崎市中原区新丸子東2丁目888番地
電話番号 044-430-5501
URL http://www.elintsystem.co.jp
コアフューテックは1983年5月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は56人で、売上高は2億5000万円になります。
NOKIZAL ID: 1342679

コアフューテックの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。