この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人面談が多く、日ごろの業務に対する不満や要望を発信できる機会が多いこと。意見が反映されるかは別として、会社に対して堂々と意見できることは精神...続きを読む(全185文字)
コアフューテック株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コアフューテック株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にコアフューテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人面談が多く、日ごろの業務に対する不満や要望を発信できる機会が多いこと。意見が反映されるかは別として、会社に対して堂々と意見できることは精神...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社を決めた理由は、残業時間の少なさと、面接した時の、面接官の人柄などから考えて、労働環境がよさそうだと思ったからです。実際、入社後も人当たりのいい社員の...続きを読む(全202文字)
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取引先が大手であること、残業が少ないことが入社の決め手。
経営陣始め、働いている人の雰囲気は良いと思う。
未経験からの転職だったが、研修期間のようなもの...続きを読む(全158文字)
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有給取得についてはほぼ100%。
急な病気はもちろんのこと、私用での計画有給取得についても嫌な顔はされない。残業についても極力しない方針の為、社員全員が早...続きを読む(全85文字)
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決して多くはない。
賞与も満足した金額ではなく、人事評価も能力に応じたり成果をみて判断されたものではない印象がある。続きを読む(全58文字)
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自身の成長の為。
技術者として、派遣される場所により成長の幅がことなり、継続した能力向上へのステップアップが望めないと考え転職した。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
ITが伸びていくにつれてどんどん伸びていく業界だと思う。
また、品質保証によって開発とテストの分業化を行い、開発者が開発に集中できるので効率の...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
品質評価というところで、珍しい業界だが、自分がテストした製品が市場にでたり、バグを発見することで品質改善につながっていると思うと面白みがあると...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業も少なく、とてもいい。また17時には業務が終わるのでアフター5も楽しめることができる。
また、有給休暇の消化もスムーズにできるので、自分の...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他社派遣と請負で成り立っている会社なので、お客様会社の仕事をどれだけ覚えるかがスキルと思っていいです。昔からいる先...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
会社で奨励している資格を取得すると貰える一時金が、給料やボーナスの低さからは考えられないほど高い。資格手当も同業の他社と比べると高めだと思いま...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
将来のロードマップが描けていなく、短期的な視点で経営がされていた。
新卒者も採用を続けていたが、教育体制が社内に整っているのかも疑問である。
...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安いため、家族を持つとなるとなかなか生活が厳しくなる。
結婚している人も社内にはいたが、共働きしている人が...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
面接の回数が5回もあり、他の企業に比べて、かなり多かったですが、それだけ人物重視していくといることもあり、入社してそれほどギャップはなく、良か...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員同士の仲の良さ。
飲み会や勉強会に参加している人は知り合いも増えて居心地が良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の中...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
特にギャップは感じられなかったです。一般的なコールセンターよりも施設が充実していたので、そういった意味では驚きました。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
配属されるプロジェクトの人間関係が気になっていたが、和気あいあいとしていてみなさんよくしてくれる方しか居なかった。
やりたい部分の工程を任せて...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用の時は、コロナ禍の始まり頃ということもあり、各社のIT活用に注視していました。その結果コーエーテクモはいち...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
特に良いいとおもったことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在がどうなのかはわかりませんが、当時は大炎上したプロジェクト...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チーム性を採用し、同じ現場の人同士で業務に取り組めると説明を受けたが、私の現場では同じ現場の人はいるが参加案件が全...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後本社との関わりがもっとあるかと思っていたが、全くないと言っていいほど関わりが薄く、現場の人間としか関わりがな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
OST自体は会社規模が大きく、全国展開しているため、自分の希望に合うs業種・職種に出会える機会は他社派遣会社に対して、アドバンテージがあるかと...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
面接は2回、特に問題なく採用が決まった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特別なものは特にないねぇ、とは言われた。面接中に面接人数が増えた。続きを読む(全80文字)
会社名 | コアフューテック株式会社 |
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フリガナ | コアフューテック |
設立日 | 1983年5月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 56人 |
売上高 | 2億5000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松本正己 |
本社所在地 | 〒211-0004 神奈川県川崎市中原区新丸子東2丁目888番地 |
電話番号 | 044-430-5501 |
URL | http://www.elintsystem.co.jp |
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