トリニティの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
営業は結果を出していれば時間は自由に使えると思います。土日祝も出勤して仕事しろ、という空気はありません。稀にイベント対応で出社することもありま...続きを読む(全283文字)

【良い点】
当時は新サービスを導入したばかりで、世の中にどのようにして広めていくか、どのような企画を考え提案・営業していくかを考えねばならず、大変と同時に...続きを読む(全194文字)

【良い点】
地方から出てきた新卒社会人には、家賃補助などとてもありがたい福利厚生がありました。また有給や特別休暇も取りやすく、アットホームで家族のような優...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性の数は少ないかもしれません。いまはどうかわかりませんが、営業メンバーでも女性が活躍しており、硬みの狭い思いをすることはなかったと思います。...続きを読む(全193文字)

【良い点】
小さい組織なのでどんなこともしっかりと受け止めて相談に乗っていただけます。またメンバーの仲間意識がとても強く、しっかりとみんなでフォローしてい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
希望すれば研修など行かせてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はOJTまかせです。しかし、営業部はOJTすらまともに...続きを読む(全245文字)

【良い点】
親会社の影響もあるのか、最低限の福利厚生などはしっかりしていると思います。有給も取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育...続きを読む(全221文字)

【良い点】
部署にも寄りますが、いろいろなスキルを学ぶことが出来たので、その点については感謝してます。
給与は拠点のある地方の平均の約1.5倍位は頂けるの...続きを読む(全366文字)

【良い点】
月額の利用料金を積み上げるストックビジネスなので、サービスの解約が相次ぐなどの事態がなければ事業の安定性はあると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社会保険完備で、退職金制度（3年以上の勤務）もあった。スキルアップの為の資格取得を奨励していた。（主に技術者向けの試験ではあったが、）基本情報...続きを読む(全162文字)

【良い点】
良くも悪くもきちんとした人事評価制度が導入されましたが、以前はトップのお気持ちも含まれていたので、気に入られた社員のボーナスは夢ありましたが、...続きを読む(全164文字)

【良い点】
必要なスキルはあまりなく気に入られた人が出世するイメージがある
【気になること・改善したほうがいい点】
収入が少ないと聞いたことがちらほらある続きを読む(全77文字)

【良い点】
在籍時は業界がまだまだ潤っていた時代ということもあり、
給与や賞与に不満はなく、社内での表彰による褒賞もあった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)

【良い点】
インセンティブがあるため、数字が取れる人は稼げる。営業力に自信がある人にとってはとても良い。評価についても、数字が全てなのでプレイヤーとしての...続きを読む(全182文字)

【良い点】
基本給は時給が結構高かった。派遣先の会社が残業代もしっかり出る会社だったので、派遣でも短時間勤務になることなく結構稼げた。遅番や締め作業などに...続きを読む(全156文字)

【良い点】
仕事量や仕事内容より給料が高いと感じる。お客様のご案内とお茶出し、清掃、パンフレットの準備くらいで1日が終わっていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全156文字)

【良い点】
残業ありきとの声もあるが年収ベースで見れば業務内容から省みると高い水準にあるのではないかと思う。基本ベースに関してはある程度の年齢になると頭打...続きを読む(全188文字)

【良い点】
基本給と職務給があるので、月の固定給は平均より少し高めだと思います。ただし、ボーナスは基本給からのみですので、ボーナス額は年1.5ヶ月分くらい...続きを読む(全223文字)

【良い点】
当初の契約より途中で業務範囲が拡大しましたが、その分給与交渉頂いており、給与がアップしました。ただ業務が増えるだけだと不安になりますが、しっか...続きを読む(全132文字)

【良い点】
若くてもしっかり実績をあげれば昇給、昇格ができた。ようやく正社員登用の基準ができたのか契約社員から正社員に上がった人が多く見られた。
【気にな...続きを読む(全193文字)