この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度が明確にわかります。半年に一回評価シートを記入し、各項目に対して達成度はどれぐらいあるかを昇給の参考基準になります。よって自分で自分の...続きを読む(全182文字)
株式会社フルスピード 報酬UP
株式会社フルスピードの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度が明確にわかります。半年に一回評価シートを記入し、各項目に対して達成度はどれぐらいあるかを昇給の参考基準になります。よって自分で自分の...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
実力次第にはなりますが、比較的入社後はやいタイミングから担当のクライアントをもつことになり、実戦の中で成長が求められるため、伸びる人はぐんぐん...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
個人の裁量によるところが大きいため、人によってはかなりの量の残業時間が発生する可能性があります。
数字を追いかけて追いかけて追いかけて、、、と...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
女性社員の数は多く、皆さんイキイキ働かれていました。
一定の配慮もあり、働きやすい環境ではないかと思います。
また、営業職の女性も多く、サポー...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
中小企業を中心にマーケティング全般に自分次第で浅くも、深くもかかわれる。マーケティングが売り上げに直結するということがおもしろいぐらい体験でき...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いじめが多い部署にいました。上司や先輩がその時の気分によってグチグチ文句を言ってきました。部長も立場が弱く見て見ぬ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休暇の申請が簡潔な上、生理休暇も1ヶ月に一度必ず取れます。入社日に有給が3日ほど付与されるので助かりました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接の時に聞いた話と全然違いました。社員同士仲が悪く派閥があります。上司が部下に信頼されていない上、気に入らない社...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
上司は信頼できる人であり、面接時からこの人なら一緒に仕事をしていて面白いだろうと思い入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事の方や...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
体育会系の気質が多少ある。
入社間もなく、部長の誕生会との名目で部のメンバーからお金を徴収してかなり高額な嗜好品を部長に上納していたことがあっ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
福利厚生についてはいたって普通。特別なものは一切ないが不足も特にはない。社内でのお弁当販売や野菜ジュースなどが販売されるようになった。女性の産...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分の仕事の調整さえつけば有休をとることに問題はない。ただ、担当のクライアントを多くもつため、調整をつけることが部署によっては非常にむずかしい...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
細かい評価段階に分かれているのでわかりやすくはある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価があがっても月数千円程度で、大きくあがることは...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
評価体制は整っている。上司の主観だけではなく、数値として判断されたり、努力についてもしっかりと見てくれる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
スキルアップについてはかなり教育体制がしっかりしているので、未経験でも半年かからず、活躍できるようになる。
他社と比較すると会社の規模は小さい...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
若手が多いベンチャーのため、営業部隊は賑やか。社員同士の交流も多く、会社での付き合いが好きな人には向いていると思う。疲れた仕事終わりに軽くいっ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
営業先や提案方法はある程度まかせてくれる。営業目標を達成するためにかなりテレアポや訪問営業が必要だが。提案先が必要とするほとんどのインターネッ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
柔らかく話しやすい人間が多いので、
話もしたくない上司もいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
話もしたくない上司がいないというと事...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
毎日時間に追われる日々ではあるが自分の提案次第でクライアントが契約をするのでやりがいはある。普通にインセンティブもある。強いコネクションがある...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自社サービスの開発がメインのため、仕事タスクで任される期限や要件が比較的にゆるく、計画的に着手すれば決して無理のない納期設定であった。自分のペ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
技術職に関しては、会社主導の強制残業もなく、とても良いと思います。各自自分の細分で仕事に取り掛かることが出来ていました。
【気になること・改善...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
営業のスキルはつくと思います。Web広告のほとんどのソリューションを提供できますし、基本複合的に提案をします。そういった手段の面でいろんなこと...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
割と自由に動くことができるので、
活動そのものを制限されることはあまりありません。
上司から信頼されて、売上も立っていれば
それこそ自由に働...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
全体的に若い社員が多く、活気がある。
運用部門は割と穏やかな人が多かったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分からないが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
雰囲気はアットホームでライバルであり、公私ともに仲良くなれます。ママ社員も多く、働きながら子育てを、充実させている方も多いです。社内結婚もあり...続きを読む(全189文字)
会社名 | 株式会社フルスピード |
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フリガナ | フルスピード |
設立日 | 2003年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 351人 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 友松功一 |
本社所在地 | 〒150-0044 東京都渋谷区円山町3番6号 |
平均年齢 | 30.5歳 |
平均給与 | 486万円 |
電話番号 | 03-5728-4460 |
URL | https://www.fullspeed.co.jp |
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