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株式会社フルスピード

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フルスピードの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全29件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フルスピードの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フルスピードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

フルスピードの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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フルスピードの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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フルスピードの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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29件中1〜25件表示

株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
数年前から上流工程も視野に入れているそうだが、目の前の案件でいっぱいいっぱいなメンバーが多い&まだそこに辿り着く...続きを読む(全104文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年5月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

同業他社が多いので、差別化が難しい。自社プロダクトを持っているのが強み。続きを読む(全36文字)

株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年10月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
WEB広告自体はこれからなくなることはなく、今後も様々な形態をとりながら発展していくと考えられる。そのため、会社自体はよっぽどのことがない限...続きを読む(全183文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年9月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会

市場価値が高まっている広告運用やwebマーケティング業界なので将来性は高い続きを読む(全37文字)

株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年7月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

自社プロダクトを多く保有しているため、このサービスを利用したいとクライアントの方から声掛けがあると伺った。続きを読む(全53文字)

株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年3月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 サーバ設計・構築 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の成長性は市場動向や競合状況に依存しますが、適切な戦略とリソースがあれば高い可能性があります。顧客ニーズへの適応性や技術革新、効果的なマ...続きを読む(全135文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年9月4日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【本・サイトで調べた】技術力が高い。広告代理店ではなく、自社で様々なツールを開発している。フリービットグループのバックグラウンドSEO.PPC.DSP.ア...続きを読む(全142文字)

株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インターネット広告だけではなく、SEOやアフィリエイトにも取り扱っている点が強み。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の広告代理店と...続きを読む(全90文字)

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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年10月24日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が退職する直前から徐々にプロダクト開発に力を入れ始めていた。
差別化がどんどん難しくなっていくなか、
インターネット広告代理店として武器を...続きを読む(全218文字)

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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直近社長が変わりかなり先行投資を積極的に行っている。
ただ、子会社から来た社長なのだが、子会社にかなり目が行っている印象であまりフルスピード...続きを読む(全199文字)

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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年4月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ドッグイヤーと呼ばれるWebマーケティングの世界に身を置ける点。
Web広告全般の取り扱いに加えて、SEO、MEO、SNSアカウント運用代行...続きを読む(全201文字)

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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年8月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 16年前 WEBデザイナー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度までいき伸び悩み、、といった感じです。
勉強会などは社内で熱心に行われていました。
外部から講師がくることもあり社員教育はなされてい...続きを読む(全195文字)

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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後の方針として、上流運用者を育成する動きがあるため、転職するならいまのタイミングが良いと思う。
また社内で新規事業が立ち上がったが、インバ...続きを読む(全204文字)

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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外部型seoという収益の柱を失ってから、試行錯誤し様々なメニューを扱うようになり、
顧客単価は以前に比較して増大した。
【気になること・改善...続きを読む(全213文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年9月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界としては今後も必要とされる業界。
但し売出していくサービスを時代に合わせていく必要があると感じました。
以前はSEOだけで高額な契約もあり営業の...続きを読む(全260文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年8月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は月額会員制サービスをセールスする事が中心で、共感できない方は辞めていってました。結局このサービスは現在はなくなっております。行き当たりばったりで始...続きを読む(全168文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在アドテクノロジーは国内で大きくシェアを獲得している企業が少ないので、比較的チャンスはあるのではないか。まだこれからの開発や修正によって大きく流れは変...続きを読む(全153文字)

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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

以前はSEO中心の営業販売体制だったが、2013年位からDSPなどのアドテク広告商品の自社開発と販売に注力しはじめていて、販売自体は好調にするんでいると...続きを読む(全153文字)

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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月3日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本リテラシーの低い中小企業を相手に商売をしている。
悪く言えばよくわかっていない会社を騙して仕事を取ってくるという感じ。
実際、事実とは異なること...続きを読む(全203文字)

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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年9月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

数年前まではSEOを中心とした営業会社として実績を上げていたが、直近ではad系のテクノロジー領域の強化を行っている。
ad事業も自社開発で価格を抑えて...続きを読む(全237文字)

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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年7月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SEO事業だけだと将来性の心配がありましたが、現在は多岐にわたって事業を展開しているので、ぐらつくものは無いと思います、特に親会社がインフラ関係ですから...続きを読む(全164文字)

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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネットの総合代理店と対外的には見せてはいるが基本はSEOリスティングが売上の大半を占めている状況です。
今後の展開として純広告をもっと売れるように自社...続きを読む(全160文字)

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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年6月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 販促企画・営業企画 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上場前、社内には勢いと活気があり、上げた成果に対して正当な評価(インセンティブ)をもらうことが出来た。
一方でライバル企業は増え続け、価格・技術競争に...続きを読む(全189文字)

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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SEOの老舗というブランドの確率に成功しましたが、SEM業界の寡占化で縮小を余儀なくされております。
在籍時には、既存のインターネット以外の事業に参入...続きを読む(全199文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社フルスピードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年10月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職する時期に代表が変わり、社内の体制が大幅に変更された。体制変更後の社内事情は不明。webマーケティングやインターネット広告という業界全体の成長性はま...続きを読む(全276文字)

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29件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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フルスピードの 他のカテゴリの口コミ

株式会社フルスピードの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がりにくいです。評価の方法、手当をもらえる基準も曖昧です。上司でもない人が最終的に評価を決定します。その...続きを読む(全96文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社フルスピードの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても自由で基本リモートワークです。有給も取りやすいです。ワーケーション制度もあるため、海外が好きな人にとってはいいかもしれないです。
【気...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社フルスピードの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保険証で安くホテルに泊まることが可能です。その他ではジム、WIMAXの割引があった程度です。
【気になること・改善したほうがいい点】
本の購...続きを読む(全105文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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株式会社フルスピードの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がりにくい。若者だけでどうにか上手く回してねという方針。退職者が出たからといって、特にそこに人員が補充さ...続きを読む(全87文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社フルスピードの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2026年4月27日

回答者: 社員・元社員 女性 20年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
かなり昔に所属していたので現在はわからないが、その当時は特に大学のサークルのような体育会系ノリが強かった。とはい...続きを読む(全117文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社フルスピードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2026年4月27日

回答者: 社員・元社員 女性 20年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトなので単純なアシスタント作業のみだったが、親切に教えてもらえたので特に不満は感じなかった。まったく知識のない状態だったがいろいろと...続きを読む(全101文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社フルスピードの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても自由で、当日の勤務直前までに連絡を入れれば基本的にいつでも休むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによ...続きを読む(全94文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社フルスピードの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
英語のできる人は評価されると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力はあまり必要ではないため、スキルを磨きたいは去っていくよう...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社フルスピードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことは手を挙げると基本的には任せてもらえる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々新卒研修が短くなってきている印象。今は...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社フルスピードの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルリモートではあるが
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がりにくい。手当などの支給条件が曖昧。交流が無さすぎる。若手でもあま...続きを読む(全106文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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IT・通信(インターネット・Webサービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社VRAIN Solutionの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 制御設計(電気・電子) 課長クラス 正社員

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【良い点】
AIという注目度の高い商材を扱うため売り込みはしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
AIの実力、実態を社会が理解し始め興...続きを読む(全175文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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リビン・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不動産領域とITを組み合わせた事業を展開しており、市場環境の変化に合わせて新しい取り組みも進めていました。
不動産業界ではデジタル活用がさら...続きを読む(全116文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社ファインズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業における将来性の伸びしろがないように思う。質より量を求められるため、やりがいはない。別に動画ももう目新しい商...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社リクルートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀な社員が多く、かつ大企業にも関わらず柔軟な動きができる点は今後も成長性を感じる。業績も安定しており今後も変わることはないとおもう。続きを読む(全73文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社DMM.comラボの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 社員クラス 正社員

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【良い点】
R18タイトルで一定の利益を出し続ける体制が整っていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゲーム開発の知識が全くない割に自社で開...続きを読む(全108文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社イードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
ニッチで幅広い分野の自社メディアを持っている点は強みかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、これだけSNSが発展して...続きを読む(全479文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カーネクストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

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【良い点】
ネット完結で店舗もないので、47都道府県対応しているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
査定額が、他社より低い。社員みんなが口を...続きを読む(全118文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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アマゾンジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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【良い点】
グローバル全体でみると成長産業に十分に投資ができており、AWSがもつハードの資産を考えてもこれからも安定的に成長することが期待できる。続きを読む(全73文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社リクルートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 人事 その他 正社員

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【良い点】
株主を意識するような舵取りになりました
【気になること・改善したほうがいい点】
スピード感のある会社ですが、それ故に経営方針や方向性もコロコ...続きを読む(全112文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社リクルートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

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【良い点】
大きい会社なので将来性はあると思います。ライフステージに則した事業が多く身近なものなのでその点もやりがいもありますし、利益率もかなり高いので...続きを読む(全133文字)

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  • 働いてみて感じたこと
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回答者別の学生からの評判・口コミ

フルスピードの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社フルスピード
フリガナ フルスピード
設立日 2003年12月
資本金 1億円
従業員数 351人
決算月 4月
代表者 吉澤竹晴
本社所在地 〒150-0044 東京都渋谷区円山町3番6号
平均年齢 30.5歳
平均給与 486万円
電話番号 03-5728-4460
URL https://www.fullspeed.co.jp
NOKIZAL ID: 1131799

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