この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育、研修制度はなし。
実際のところは不明ですが、社内の人間にはあったかもしれな...続きを読む(全137文字)
株式会社LOWCAL 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社LOWCALのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社LOWCALで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育、研修制度はなし。
実際のところは不明ですが、社内の人間にはあったかもしれな...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
SES派遣の場合、スキルアップ研修等は何もありませんでした。自己研鑽するしかありませ...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
図書館制度があります。
業務上必要と判断された書籍を会社で購入し貸出す制度があります。
事業部会で各々が取り組んでいること、興味がある分野で知...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
スキルアップのために会社として取り組んでいることもあるため、積極的に手を挙げていけば、スキルアップできると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事や総務と違い、エンジニアチームは仲間として協力的な姿勢を感じます。
最近では、AI・機械学習に力を入れているようです。
私は機械学習に興味...続きを読む(全247文字)
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まだ入社したてなのでわかりません。ただ、若い人が多くやりがいのある会社だと説明は受けました。前の会社の人間関係が良くなかったので思い切って転職してみました...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
常駐先によります。
自分は土日祝休みで駅チカだったのでその点は良かったかなと。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によります。
勤...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
特筆すべき福利厚生・社内制度はなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
充実はしていない。
自分でも何があったのかわからない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
営業が基本的に放任主義なのか、フォローも何もしてもらった記憶が無い。
顧客先に常駐させ...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
都内ひとり暮らしで手取り16そこそこはかなりキツい。在籍期間が短かったので評価制度はあ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
業務内容も常駐先によります。
自分が出向していたところは、特にやりがいはなく面白みも感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
事前にSESだと伺っていたので、派遣先との面談後は割とスムーズに働き始めることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸は業界最...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
社会保険は完備されている。年間休日は大体120日以上はある。ブロジェクト次第だが、有給の取得も柔軟に可能。何か困ったことがあれば営業に相談する...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
良くも悪くも、派遣先企業の稼働次第で決まります。月に一回程度帰社日があり、その際に営業の方に相談を行うことができます。
【気になること・改善し...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
人事部が縁の下の力持ちの役割を担ってくれています。
月1でメンタル状況が確認できるラフール サーベイ診断を取り入れたり、
コロナ禍では講師を呼...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
会社からの距離制限はありますが住宅補助があります。
副業可です。副業に関しては寛容でVTuberの活動をしている社員もいます。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
教育体制は、人材育成に強化しているので、結構いいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできることはあまりないです。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
普段の業務でなにかスキルが身につくということはまず無い…
個人的に若い人が(特に20〜30代)がする仕事ではない気...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
毎年多くの新入社員が入社してきたが、社内研修後にOJTで先輩社員から指導されるので新卒の教育としては良い方だと思いました。
【気になること・改...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
研修は月一回だが、しっかりやっていたと思う。
職員同士の話し合いもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミーティングの時に、誰かが...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無料のスキルアップ講座がありますが、Excelなど事務で使うものについては有料なので、その点は微妙だなと思いました...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
未経験でも社内外の研修やキャリア支援制度が充実しており、スキルアップが期待できますし、スキルアップしたい人にはおすすめです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
新卒の入社時に受ける社会人研修は一週間ホテルで行いました。貸し切りというわけではなく一般のお客様もいましたが、同部屋の同期と仲良くなれれば楽し...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
毎年、書籍購入費用とeラーニングや通信教育で使えるポイントがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポイントは講座によってはひとつ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
親身になって教育してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
親身に教育はしてくれたのですが、紹介先の会社の教育しかされませんでし...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っているとはいいづらい。
入社後の一ヶ月と年に一回の研修があるのみ。
お客様先での業務になるので仕方な...続きを読む(全85文字)
会社名 | 株式会社LOWCAL |
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フリガナ | ロウカル |
設立日 | 2010年8月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 86人 |
代表者 | 本間修一 |
本社所在地 | 〒150-0021 東京都渋谷区恵比寿西1丁目9番6号アストウルビル5F |
電話番号 | 03-6809-0467 |
URL | https://l-owcal.com/ |
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