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川重環境エンジニアリング株式会社

POINT
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川重環境エンジニアリングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、川重環境エンジニアリング株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に川重環境エンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

川重環境エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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3.3
年収・評価
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福利厚生
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1.4
入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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川重環境エンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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川重環境エンジニアリングの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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川重環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月12日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他職種 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給が自由に使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がありません。公共交通機関を使えば交通費は全額出ます。先払いで6ヶ月分...続きを読む(全120文字)

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    川重環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年4月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由としては親会社の名前です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人票の給与の幅が大きく記載されているのですが、記載給与の大きい...続きを読む(全131文字)

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    川重環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年6月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 その他職種 その他 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大企業のグループなので賞与が変動する等という事は無く安定は一応していると思います。事業内容としましても社会貢献度は一応あるかと思います。
    【...続きを読む(全215文字)

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    川重環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年12月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はしっかりしていると思います。家族手当て有ります。住宅手当てはありません。有給休暇は、私のいる事業所は取りやすいです。しかし事業所に...続きを読む(全250文字)

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    川重環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年12月17日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 その他職種 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社である川崎重工業への上納金がキツいためか?給料激安で使役される。
    親会社との給料格差は月とスッポン、格差は...続きを読む(全212文字)

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    川重環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年12月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 その他職種 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ごみの焼却場での仕事なので、間違いなく臭くなります。その匂いに気付かない自分が恐ろしくなります。実話で愛犬が仕事...続きを読む(全195文字)

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    川重環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年3月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 技能工(その他) 正社員

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    【良い点】
    サビ残が少しあるぐらいでほぼ定時で帰れるところ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本社が所長任せにしてる為
    所長はやりたい放題で仕事も...続きを読む(全263文字)

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    川重環境エンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

    川重環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    得になし。所長クラスで遠くに異動になるとアパートなどを用意してもらえる。その代わりに会社までの交通費は出ません。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全149文字)

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    川重環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他職種 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    合併するので10年後は親会社の川重は手放してる確率がかなり高いです。地元で働きたい人には転勤が多いので難しいでしょう。続きを読む(全79文字)

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    川重環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    資格は取らせてくれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本社からの情報共有は全く無い。これだけ焼却炉をやっているのにほとんど情報を...続きを読む(全81文字)

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    川重環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    給料は低いです。ただ労働も少ない為こんなものかと思ってます。仕事が出来なくても上司に気に入られれば出世はできます。
    【気になること・改善した...続きを読む(全145文字)

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    川重環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年9月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大企業の子会社なのでその部分では安定していますが、クリーンセンターは入札で決まるので入札でだめな場合翌年の春から突然無職状態になります。(自...続きを読む(全242文字)

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    川重環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    市区町村の方々の為になる仕事なのでやりがいを感じる。そういう人には向いている仕事かもしれない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ベテ...続きを読む(全113文字)

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    川重環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    所長と面談になります。しっかり話を聞いてくれて気持ちを尊重してくれました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業は月で見ると少ないが...続きを読む(全105文字)

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    川重環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本定時で仕事が終わるし勤務する時間が普通の企業より短い為良いと思います。
    その分休憩時間も短いです。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全154文字)

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    川重環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事務関係なら良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    力仕事があったりするので、どうしてもその点で働き辛いのではないかと思います。続きを読む(全77文字)

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    川重環境エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価されるまで在籍しておりませんが、本部自体はしっかりしていると感じているので昇給はすると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    こ...続きを読む(全84文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    セコム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他職種 非正社員 正社員

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    【良い点】
    私がいた頃に事件性のあるものに遭遇したことはなく、そういった面では危険に身をさらされることは少ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全134文字)

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    株式会社スタジオアリスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    笑顔にする仕事なのでお客様に感動していただいたり喜んでいただいた時やりがいを感じます。お客様に感謝していただいたり嬉しい事もたくさんあります...続きを読む(全141文字)

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    株式会社インボイスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    あまり違和感はありません。
    営業営業しているわけではありません。バックヤードや営業含め働きやすい環境だと思います。
    【気になること・改善した...続きを読む(全139文字)

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    SBSスタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 その他職種 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在は不明ですが、当時給与を日払いにすると、振り込み手数料がかかってしまいました。
    数回働くだけで税金の天引きな...続きを読む(全192文字)

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    イオン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    思った以上にみなさん親切。海外の人が多いが、みんな和気藹々と働いており、雰囲気がいい。失敗しても一緒に失敗について考えてくれたり、改善点を考...続きを読む(全219文字)

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    株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 プログラマ(制御系) 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    唐揚げがおいしかった。ハンバーグはそこまでだったのでいつも唐揚げを食べていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    内部でのコミュニケー...続きを読む(全246文字)

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    マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 その他 派遣社員

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    【良い点】
    事前に聞いていた内容と特に差もなかったので、ギャップなども感じなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    気になることや、改善した方...続きを読む(全89文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    大手なので、最低限の常識やモラルはあるだろうと思っていたが、入社してみたらひと昔前の体育会系なやり方で驚いた。
    ...続きを読む(全131文字)

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    株式会社スタジオアリスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ご家族の記念日に立ち会えること、その記録を残すお手伝いができることが、こんなにも重大でやりがいのある仕事だとは思っていませんでした。お客様の...続きを読む(全196文字)

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    セコム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界ナンバーワン企業のため、利用者や世間からの信頼は大きかった。
    大きな現場に立ち会うことはなかったが、安全を管理する業務として日々精進でき...続きを読む(全181文字)

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    川重環境エンジニアリングの 会社情報

    基本データ
    会社名 川重環境エンジニアリング株式会社
    フリガナ カワジュウカンキョウエンジニアリング
    設立日 1986年6月
    資本金 1億円
    従業員数 941人
    決算月 3月
    代表者 近藤哲也
    本社所在地 〒135-0042 東京都江東区木場2丁目17番12号
    電話番号 03-5809-8360
    URL https://www.khi.co.jp/corp/kee/

    川重環境エンジニアリングの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。