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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生等は会社業績悪化のため、事実上、所得は困難でした。女性の管理職は業績悪化のための社員の離職の影響も有るが積極的に活用していたと思います。労働環境...続きを読む(全156文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社ジャルコ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャルコの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャルコで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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福利厚生等は会社業績悪化のため、事実上、所得は困難でした。女性の管理職は業績悪化のための社員の離職の影響も有るが積極的に活用していたと思います。労働環境...続きを読む(全156文字)
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女性でもマネジャ-へ昇格実績多々有り。女性営業も増えていた。
実績重視で、男女格差なし。能力があれば女性でも昇格可能。
残念ながら、会社業績悪化によ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
周りの人が色々教えてくれた。親切な方が多かったので、分からない事は聞きやすい雰囲気だった。女性の管理職の方がいた、女性が活躍しやすい環境では...続きを読む(全176文字)
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とにかく、会社トップは、会社の存続を第一に考えてかなり危険な資金繰りにでも、積極的に活用していましたが、如何せん、リーマンショック後の急激な円高による、...続きを読む(全166文字)
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家電製品の中国生産により、電子部品の価格下落が続きいています。価格下落に対応のため、海外生産を強化させてコスト対策を行ていましたが、電子部品の価格下落に...続きを読む(全176文字)
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面接では、業績はV字回復のスト-リ-は出来上げっていると言っていましたが、全くの絵空事で、入社早々にこれは駄目だと実感しました。然しながら、時すでに遅し...続きを読む(全175文字)
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全て、OJTでの教育となります。3ヶ月間担当者との同行営業を行う事しか行われず、その担当者が、教育という意識が無ければ、ただ、着いて行くだけという感じに...続きを読む(全159文字)
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・サービス残業はなく残業時間分はきっちりもらえる点は、よろしいと思う。
・昇給は微妙であるが上がる、一時週休3日をとらされた時はとてもつらかった。
...続きを読む(全154文字)
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会社としては、401系等早い段階で採用していたので、それはそれで良いとは思うが、現在の社会状況下では、安全債権に投資していても、支払った額より、低くなっ...続きを読む(全151文字)
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本業が、事実上休眠状態のため、前向きな仕事は全くなく、全て後ろ向きの仕事だけ。会社が倒産するとは、どういう過程を進むのかを学べるという意味においては、プ...続きを読む(全158文字)
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ほぼ倒産状態で、営業の仕事は、新規案件の獲得は0で、残務処理しかない状態。顧客からの、問い合わせは、在庫確認、及び、期日までに数量の確保のみ、あとは、与...続きを読む(全155文字)
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事実上の会社倒産。ホールディング化して、上場は維持しているものの、実態なき会社となった。今後の見通しも立たず、HP上は、パチンコ関連のレンタル業に進出す...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
産休・育休は取りやすい。女性で管理職の方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の主任クラスまでは女性もなりやすいが、それ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的には安定して働ける環境ですが、長期的なキャリアアップを重視する方は事前に確認して...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
決して女性優遇とかそういうことではなく、いい意味で男女対等に評価していると感じる。
故に女性管理職の方も多いが、時代の煽りで昇進したとかでは...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
産休育休大歓迎。会社としては男女問わず取得して欲しい様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は少ない。気の強い女性が管理...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
業務内容によって可否が分かれる点には留意が必要であるものの、フルフレックスに加え、ほぼリモートワークが可能なため、子育てと両立しながら働きや...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
多くの女性が活躍していたイメージ。時短勤務とか叶う。育休取ってから戻ってきていた人とかもいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすいし周りも取れる期間MAX取るのが当たり前という風潮です。
私は2子連続で4年育休をとりました。
復帰後も基本的に元いた...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
大分昔から女性が多く、産休・育休明けの復職もしやすいです。配属先によっては残業が少なく定時より少し早めに帰れることもあります。
【気になるこ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
産休・育休・時短制度があるので、制度面は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務であることに不満を言う社員がいて、...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性だから支店長や上席になれないということは無い。店長になってる方もいる。育休もとってる方がいるから取りやすくはあると思う。子供がいるお母さ...続きを読む(全95文字)
| 会社名 | 株式会社ジャルコ |
|---|---|
| フリガナ | ジャルコ |
| 設立日 | 1956年3月 |
| 資本金 | 3億5000万円 |
| 従業員数 | 5人 |
| 売上高 | 64億6470万6000円 |
| 代表者 | 田辺順一 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目16番11号 |
| 電話番号 | 03-3274-5240 |
| URL | https://www.jalco.co.jp/ |
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