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株式会社松下産業

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

松下産業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員による株式会社松下産業の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社松下産業で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

松下産業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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退職理由
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松下産業の 学生による会社の評価

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松下産業の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社松下産業の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年6月30日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建築についての知識が学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の労働時間が割に合わない。
建築がすきで体育会系なら向いてるかもし...続きを読む(全206文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    松下産業を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年1月24日
    回答者:

    【良い点】
    賞与は年に2回(6月と12月)にあり、基本3ヶ月の給与分を...
    続きを読む(全76文字)

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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2020年11月3日
    回答者:

    【良い点】
    多くの業務をこなす事ができるので知識が増える。
    お客様とのコミュニケーションが密に取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多い...
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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年10月10日
    回答者:

    【良い点】
    若手社員でも成果を出せば責任ある仕事を任される、役職やリーダー経験をさせる制度があります。また、成果主義であり、手を挙げればさまざまさことに挑...
    続きを読む(全176文字)

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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2022年7月2日
    回答者:

    【良い点】
    平日休みでどこに行っても基本空いてる。
    それしか魅力無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日は計画的に休みの申請をしないとまず休め...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年11月6日
    回答者:

    【良い点】
    資格手当がありました。業務に関係ない資格でも毎月500円手当がもらえました。業務に関係のある資格の場合は額面は10,000〜3,000くらいの...
    続きを読む(全85文字)

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    松下産業の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社松下産業の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年10月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年長者はパフォーマンス問わず高年収となるため転職組は高年収になりやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    平均年収は高いが若手社員の年...続きを読む(全185文字)

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    株式会社松下産業の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    石材を扱うので社会的な貢献度は高くやりがいがある。暮石などの売り上げは落ちているが新築マンションの建設などでまとめて契約が取れると達成感がす...続きを読む(全180文字)

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    株式会社松下産業の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年2月23日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 12年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中堅ゼネコン以上の年収、臨時ボーナスも有るので、小さい会社ではありますが、その点は評価できると思います。中途採用の方も多く、入ってからもそれ...続きを読む(全186文字)

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    株式会社松下産業の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年10月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤務時間に関しては業界としては良いほうですが、あくまで業界として。
    【気になること・改善した方がいい点】
    残業時間は努力して80時間...続きを読む(全253文字)

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    株式会社松下産業の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 社内SE 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    休暇制度、労働時間に満足している人は少ないでしょう。現場で施工管理している人は、ほぼプライベートはないと言っていい過酷な状況が続いております。月に残業1...続きを読む(全162文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の退職理由の口コミ

    ジャパンエレベーターサービス城西株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく現場の人数が不足している。
    契約物件数は増えていく為現場の負担が増え続ける負の循環が出来てしまう。続きを読む(全73文字)

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    住友林業アーキテクノ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 CADオペレータ(建築・製図) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職する際は、話をよく聞いてくださり、スムーズに退職手続きが進んだ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もう少しなぜ退職するか、今後は...続きを読む(全97文字)

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    日本水理株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    私がいたころは休みのない連勤が多く、ワークライフバランスの確保が難しいこと、給与面がかなり安く、将来的な不安を感...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
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    大東建託株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    少し上司に引き留められる事もあるが、自分の意思をはっきり伝えると受け入れてもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    引き止め時も、も...続きを読む(全135文字)

    この投稿でわかること
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    岩間造園株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 受付 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    ほぼフル有給消化して退職できました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事がルーティン化しており、これ以上の成長がないと思った。60...続きを読む(全103文字)

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    株式会社スタッフシュウエイの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    辞めるスタッフが多いが去るもの追わずというように辞めれない、辞めさせない感じはなく辞めるのはスムーズそうでした。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全135文字)

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    矢作建設工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務量が多く、基本残業ありきの業務内容になっている。人員も限られており、改善の兆候もみられないため、ワークライフ...続きを読む(全101文字)

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    株式会社朝日工業社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内の風通しはいいかと思いました。上司との距離感も近いため意見が通るかはわかりませんが部下の発言はしやすい環境だったかと思います。
    【気にな...続きを読む(全233文字)

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    名古屋菱重興産株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    こちらの意見(主張)をちゃんと聞いてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人間関係が難しいと思いました。基本的にゼネコンの為、現...続きを読む(全150文字)

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    三井海洋開発株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の将来像を主体的に考え、長期的成長や事業の持続性を重視して決断できる点は前向き。異業種や新領域へ挑戦する契機として、自身の市場価値を高め...続きを読む(全210文字)

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    松下産業の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社松下産業
    フリガナ マツシタサンギョウ
    設立日 1964年12月
    資本金 3億1240万円
    従業員数 228人
    売上高 190億4057万8000円
    決算月 6月
    代表者 松下和正
    本社所在地 〒113-0033 東京都文京区本郷1丁目34番4号
    電話番号 03-3814-6901
    URL https://www.mats.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1596868

    松下産業の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。