松下産業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
引継ぎ等行い、比較的こちらのスケジュールで退職することができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面が理由で退職しました。内...続きを読む(全204文字)

【良い点】
内勤勤務でした。始業は8時からと早いですが、就業は基本17時。１時間程残業して、18時過ぎには退勤しておりました。給与に２０時間分の残業代が...続きを読む(全263文字)

【良い点】
年長者はパフォーマンス問わず高年収となるため転職組は高年収になりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年収は高いが若手社員の年...続きを読む(全185文字)

【良い点】
石材を扱うので社会的な貢献度は高くやりがいがある。暮石などの売り上げは落ちているが新築マンションの建設などでまとめて契約が取れると達成感がす...続きを読む(全180文字)

【良い点】
建築についての知識が学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の労働時間が割に合わない。
建築がすきで体育会系なら向いてるかもし...続きを読む(全206文字)

【良い点】
中堅ゼネコン以上の年収、臨時ボーナスも有るので、小さい会社ではありますが、その点は評価できると思います。中途採用の方も多く、入ってからもそれ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
勤務時間に関しては業界としては良いほうですが、あくまで業界として。
【気になること・改善した方がいい点】
残業時間は努力して80時間...続きを読む(全253文字)

休暇制度、労働時間に満足している人は少ないでしょう。現場で施工管理している人は、ほぼプライベートはないと言っていい過酷な状況が続いております。月に残業1...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は施工管理職では長く続けられない。数年現場で働いたあと、内勤に異動するか退職する社員が大半である。続きを読む(全71文字)

【良い点】
上に気に入られれば良い待遇受けられるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てを考えると、周囲の協力がないと、とてもじゃないけど...続きを読む(全89文字)

【良い点】
産休を取る社員も普通にいるので、女性の働きやすさは良いと思う。
そもそも現場では女性に全員優しいので有利に立ち回れると思う。続きを読む(全68文字)

【良い点】
女性は意見しやすいです。女性に優しいです。ただ重鎮もいます。その方との相性次第でだいぶ変わります。見極めた方が良いです。続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性であれば甘やかされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも怒鳴られたりセクハラされたりがあるので耐えれない人は働かない方...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休、育休は取りやすく、職場復帰してから働いている女性も多いので安心感があると思います。近年では男性社員も育休を取れるようになっているのでい...続きを読む(全212文字)

【良い点】
女性の採用は増えているが、まだまだ発展途上。女性の数は増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性独自の営業戦力や女性の目...続きを読む(全90文字)

【良い点】
産休や育休はもちろん、子供の行事などでも有給を使わず休むことができるため子供の成長を見守ることができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全162文字)

【良い点】
女性のキャリア支援制度が整い、育休復帰後も活躍できる環境が整備されています。評価制度も公平なので、性別に関係なくキャリアを築ける会社だと感じ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
社内は相談しやすい雰囲気で、性別に関係なく意見を聞いてもらえる。
女性社員が増えたことにより、女性用のパウダールームが作られた。
女性が快適...続きを読む(全133文字)