松下産業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
年長者はパフォーマンス問わず高年収となるため転職組は高年収になりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年収は高いが若手社員の年...続きを読む(全185文字)

【良い点】
石材を扱うので社会的な貢献度は高くやりがいがある。暮石などの売り上げは落ちているが新築マンションの建設などでまとめて契約が取れると達成感がす...続きを読む(全180文字)

【良い点】
建築についての知識が学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の労働時間が割に合わない。
建築がすきで体育会系なら向いてるかもし...続きを読む(全206文字)

【良い点】
中堅ゼネコン以上の年収、臨時ボーナスも有るので、小さい会社ではありますが、その点は評価できると思います。中途採用の方も多く、入ってからもそれ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
建築での入社の場合一級建築士の一次試験までは本社にて全員会社の研修と資格取得のための学習に取り組みます。その後各支店に配属され現場にて施工管...続きを読む(全83文字)

【良い点】
各種社会保険や交通費全額支給、資格手当など、基本的な制度は揃っています。
保養所も国内に３ヵ所（強羅、浜松、淡路島）、海外に１ヵ所あり、リネ...続きを読む(全245文字)

【良い点】
福利厚生は最低限ですが、必要な制度は一通り整っていました。特に不便を感じることはなく、社内ルールもシンプルで分かりやすかったです。制度が堅苦...続きを読む(全212文字)

【良い点】
ゼネコンらしく、住宅関連のサポートは手厚いです。独身寮15,000円は格安かと思います。独身の生活基盤の安定には大いに役立ちます。
【気にな...続きを読む(全193文字)

【良い点】
パナソニック建設エンジニアリングの福利厚生・社内制度については、総じて安心感があり、社員の働きやすさを意識した仕組みが整っていると感じていま...続きを読む(全505文字)

【良い点】
住宅補助、奨学金制度など若手に対しての福利厚生は特に充実していた印象。月5万円までスポーツ観戦や温泉等の娯楽も会社が負担してくれるので仕事と...続きを読む(全148文字)

【良い点】
住宅手当や家族手当など様々な手当がつく。
毎月行っている懇親会ではお酒が会社負担で飲める。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行...続きを読む(全91文字)

【良い点】
一級施工管理技士の一次試験のEラーニングがあり、テキスト代が空いた。
一級施工管理技士の勉強会などもたまにあった。
宅建などでも、資格を取る...続きを読む(全140文字)

【良い点】
福利厚生しっかりしている。人間ドッグが無料で受けられる。リロクラブの会員になって、割引きを受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

【良い点】
資格習得補助はあったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度が無いので、将来の不安抱えている方は避けられた方が良いかと...続きを読む(全80文字)