三田ホールディングズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
年収は他の企業に比べて高いと思います。社長に気に入られている社員は昇格も速く若手でもスピード出世している方が多くいました。
【気になること・改...続きを読む(全195文字)

【良い点】
男女問わず昇格の機会があり、女性の管理職も多い。産休・育休もとりやすいので、女性も働きやすい環境です。不動産営業以外は男女比率も比較的均等なの...続きを読む(全184文字)

【良い点】
男性女性社員共に定時後1時間ほどには退社し、また就業も17時と他の企業より早いため、夜の時間が取りやすいので、勉強や自己研鑽、家族サービス・家...続きを読む(全186文字)

【良い点】
グループ会社を取りまとめているだけあり、部署は多数あり、新卒で入ると最初に母体であるパチンコ店のホールから、らやらされる。上に気に入られると本...続きを読む(全159文字)

【良い点】
他の部署の歴が長い人が助けてくれたりすることが多い。気を使って話しかけてくれる人もいるため、部署間の隔たりはなかったので、その点は良かった。む...続きを読む(全187文字)

【良い点】
産休を取っている女性社員が何人かいるため、一応産休、育休はとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休に入る前に上司に根回しを...続きを読む(全183文字)

【良い点】
その当時は、葉山の森戸海岸に研修所兼保養所があり、良く家族で利用してました。最近聞いた話では、研修所としてしか利用していないとの事です。
【気...続きを読む(全230文字)

【良い点】
休みはしっかりと取れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は、はっきりと理由が無く、給料を20パーセントカットすると通告され、納...続きを読む(全195文字)

【良い点】
実践あるのみなので、とにかく目の前のことをやり遂げる力はつく。周りも同じ境遇のため、不明な点は教えて貰いやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ボーナスは年1回。だいたい2～3ヶ月分なのでまあまあ貰えてるかなという感じ。評価は年度始めに目標を作り達成できるかで決まるが、あまり会わない上...続きを読む(全181文字)

【良い点】
最近やっとスキルアップのための研修などが増えてきた
教育体制も以前よりしっかりしており、入社時の研修期間も伸びた続きを読む(全62文字)

【良い点】
未経験の方も多く働いていますが、経験を積んでいく事で慣れていくと感じでおります。それが自信へとつながればスキルアップにもつながっていくので、や...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同族経営のため、出世は見込めず、上司の意見にそぐわないと露骨に楯突く厄介者として扱われます。上司、特に経営者にはイ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
研修や社内資格が多いと思います。
普段の生活に役立つ知識も仕事で身に付いた点は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内資格...続きを読む(全121文字)

【良い点】
私がいたときは、自分に合わない部署、仕事の場合、他の部署に異動させてくれた。社員のキャリアを考えてくれる、いい仕組みだったと思う。
【気になる...続きを読む(全97文字)

【良い点】
会社の将来性がとてもよく感じられるので、キャリアアップを目指そうととても前向きに考えれるところがとても良い続きを読む(全59文字)

【良い点】
中途社員の研修は1日のみで次の日からは店舗に出されます。現場経験重視の方には良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産に...続きを読む(全192文字)

【良い点】
最初のうちは、いろいろな部署の人が関わってくれる制度が充実している。
年に何回か社員全員が集まる会が開催され、色々な催し物もある。
【気になる...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
チラシ投函や飛込など時代錯誤な営業をしている。
正直セキュリティが厳しくなっているため、通報されて謝罪しに行く事も...続きを読む(全101文字)

【良い点】
部署や店舗によって方針が異なるため、教育は基本的にOJTで行われる。
業務に必要なスキルはその中でカバーできる印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)