この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣でもサンシャインシティ内の店の割り引きがきく。社食があり、派遣社食でも利用できた。他のCROに比べ派遣に対する扱いが良かった。続きを読む(全71文字)
株式会社アスクレップ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アスクレップの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アスクレップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
派遣でもサンシャインシティ内の店の割り引きがきく。社食があり、派遣社食でも利用できた。他のCROに比べ派遣に対する扱いが良かった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
・社内の研修はかなりしっかりしていた。
・出張で使用するクレジットカードを用意してくれたのは助かった。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
一般にある福利厚生はあり、自由につかえる。
特に不満を感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。
必要な福利厚生は整ってい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
休みの取りやすさはトップレベルかと思う。この点についてはなんの不満もない。
他の福利厚生もあれば最高だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
福利厚生はガラリと変わってしまいました。
住宅手当などの様々な手当がなくなってしまいました。
他のcroと比べて福利厚生が良いのが特徴だと思...続きを読む(全160文字)
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・ベネフィットステーションに加入させられるため、うまく活用すれば有用だと感じました。またディズニーランド・ディズニーシーの入場料500円OFFパスポートや...続きを読む(全133文字)
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有給休暇は自分の仕事処理状況に応じて、直前でも取得しやすい環境です。
育児休暇から戻った社員にも、周囲の理解が得られています。モニタリングサポートやQC...続きを読む(全160文字)
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フレックスは社員も多く推進していてみんな自由な時間に出社している印象
リフレッシュ休暇(9連休)の取得を推進する社風
休暇も取得しやすい環境でありまとま...続きを読む(全161文字)
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リフレッシュ休暇制度があり、年に一回は9連休を取得する方針。
担当業務を上手くスケジューリングすれば、比較的有給休暇はとりやすい。
一般職には住宅補助...続きを読む(全171文字)
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住宅手当あり。外勤時日当あり(→時間によって0、1400、2800、4800円のいずれか)。外勤時の宿泊費は1万円~1万1千円までで実費精算。共済会に加入...続きを読む(全151文字)
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休暇制度:入社一年目での有給は10日間。以降は勤続年数により増えていく。
有給の取りやすさ:有給は取りやすい。皆、業務調整を行い有効に活用している。
...続きを読む(全197文字)
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休暇制度
→有給休暇は取りやすい。初年度10日その後、勤続年数より日にちが加算。2年間までは有給休暇取得可、それ以降において残っていた場合は、病欠時の特...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
立地が良い 。サンシャイン内にオフィスがあること。派遣でもサンシャインシティ内の店の割り引きがきく。社食がある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く、過労やストレスで入院してしまう人が居た。正社員は休日出勤もある。休みがとりずらかった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
・ほぼ残業がなかったので定時に帰れました
・土日出勤も基本的になかったのでプライベートとの両立はしやすかったです続きを読む(全62文字)
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【良い点】
事務作業が得意な人にはかなり面白いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日決めれらた事務的な仕事がメインだったので、スキルアッ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
大きな企業なので安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された部署も仕事は無くならないと思いましたがコロナ禍など...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
・研修では幅広いことを教えていただきました。
・キャリアを積みたい場合は積極的に仕事が大変な部署に移動する必要があると感じた続きを読む(全68文字)
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【良い点】
社内の制度がしっかりしているので短い間でしたがたくさん学ぶことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは特にありません続きを読む(全79文字)
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【良い点】
面談を頻繁に行なってくださり、こちらの気持ちを汲み取ってくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が多いので関わる方は限定...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
チームで働いているので休んでもカバーはしてもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
狭い場所に女性ばかりだったので合う合わないはあると思った続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大きな会社なので研修はしっかりしていた
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを望んで転職したが配属された箇所が希望していた仕事...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ダブルワーク可能
オフィスが清潔
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生のサービスや制度など認知している人は少ない。
地方になれば尚...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員雇用などの条件や話が不透明なこと。気に入ってもらえるように立ち回る必要...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
有給は使いやすい
支店にはよると思うが、休みも取りやすい
シングルマザーが多い印象で、急な早退にもすぐ対応してくださっていた
社販の種類も多く...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は揃っております。残業代もサービス残業では無かったです。退職金は「確定拠出年金」になります。また、社会保険は関東IT保険になり...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
色々な補助がなくなった代わりに給料に上乗せされているようです。ベース給料が上がるのでよいかとはおもいますあ。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
大きい会社なので制度は整っているが、実際活用できるかは不明。現在はきっと働きやすくなっていると思う。続きを読む(全56文字)
AIを用いた業務改善や社内改革に注力している。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
勤怠や顧客アンケート結果を元に、3000円〜15000円のインセンティブが毎月発生する点。
正社員でもボーナスゼロの会社もあることを考えると、...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
上場しているだけあって一般的な福利厚生は整っていると思います。住宅補助に関しても入社後に転勤を命じられたりするとある程度の補助が出ました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
退職金制度や社員寮、社員持株会、通勤手当などが提供されています。
フレックスタイム制を導入しており、標準勤務時間帯は9:00~17:45で、年...続きを読む(全203文字)
会社名 | 株式会社アスクレップ |
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フリガナ | アスクレップ |
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