この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
時代にあったシェルゼ(外断熱工法)の自社ブランドの物件を今後もどんどん増やして、他社と差別化をして頑張っていくと思います。
商品自体は今の時代にあってい...続きを読む(全152文字)
株式会社明豊エンタープライズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社明豊エンタープライズの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社明豊エンタープライズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
時代にあったシェルゼ(外断熱工法)の自社ブランドの物件を今後もどんどん増やして、他社と差別化をして頑張っていくと思います。
商品自体は今の時代にあってい...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
どくじの工法をつかったマンションをつくっているので、他社にたいする優位性はあると思うけど、それが今後受け入れられるかは微妙。
過去にずっと共同事業をして...続きを読む(全153文字)
【良い点】
年収は良いです。それだけかな。本当に。ただそれ以上に悪い点の方が圧倒的に目につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく売り上...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2016年1月20日在籍時期:2015年頃
投稿日:2017年9月2日【良い点】
多くの顧問先があり、様々な経験を短期間に繋げる事が出来る。
また、分からない事は、先輩がちかくにいるためすぐ聞ける多くの顧問先の人事や代表と会...続きを読む(全178文字)
【良い点】
退職を伝えたら特に引き止められることもなく、すんなりと退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はないので注意。続きを読む(全71文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年9月18日
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【良い点】
社員の方がスキルの高い方ばかりだったので自身のスキルアップのために退職しました。在籍期間が短いにも関わらず有給も全て頂き、最期まで親身に接して...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
管理職の方は上場前に大手からいらっしゃった方が多く知識だけでなく実績のある方ばかりでとても勉強になりました。
在職中にもっとしっかり仕事につい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社長が若い方でとても尊敬できる方でした。上場して数年だった為、仕事は多くありましたが、とてもやりがいのある会社でした。役員の方も人として尊敬で...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人数が少なく、たくさんの物件を事業化しているので任せられる範囲は広い。しかし、上司自身が無知だったり自分の考えが絶対と思ってる人が多いので、上...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
給料はよいとは言えない。
業界水準で見ればかなり低いほうかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はとてもあいまい。経営陣の好き...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
人柄がいい人は多い。社員と管理職の距離はまあまあ近いので、ギスギスしているかんじはすくない。
良くも悪くも人の意見に流されやすい。
【気になる...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
上司によりワークライフバランスは大きく変わる。部署により異なり、上司によっては帰れない雰囲気がある。早く上がる上司の場合には比較的早く上がるこ...続きを読む(全207文字)
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会社の先行き不安により退職。
リーマン後、スポンサーは付いていたが関与度合いは低く、このままデベロッパーとして復活を遂げるのは無理だと思ったから。
あと...続きを読む(全154文字)
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教育制度は皆無に等しい。
現場で見て覚えなさいという昔ながらのスタイル。
ただし、少人数のためよっぽど能力が欠如してないかぎりは自然と力はついてくる。
...続きを読む(全163文字)
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若手にも重要な仕事をさせてもらえる機会が非常に多いのが特徴である。
「信じて任せる」経営は、ほとんどの管理職が実践しているように思われる。
人事評価の...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
今後、国内の不動産は二極化が進む可能性もあり、地方の不動産の有効活用は国、地域全体の課題。そこに新たな可能性や指針を作るべく動いているので、そ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
地場の知名度はそこそこ高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界ではネームバリューがとても大事だと思うが、まだまだ全国区ではな...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
焦って様々なことを多角的にはじめている。
【気になること・改善したほうがいい点】
建売の利益に依存しすぎて、ゆっくりしていた分せっかくあったチ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
やる気のある人間が引っ張ってくれている状態。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部の展開方法が毎度失敗しているため損失が続いてる。
...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの指示は一方通行で、プロジェクトも途中で止まってしまったことも多かったので成長性は望めないと感じた。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
独自のスタイルなので、今後負けないであろうノウハウがある。
他者に比べて安価なので将来的には伸びてくると思われる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
管理の仕事は今後必要なものですし、ロボットに代わる業者ではないと思います。今後のことを考えるといい業種だと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
管理戸数トップという点であり、企業の安定性は高いと思います。また、サービス内容としても今後なくならないものだと思うので、将来性はあると思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
JR東日本の安定した基盤があり、仕事がなくならない安心感はある。しかしながら、各部署内での仕事のやりがいはなく、早いうちから転職を検討する社員...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
若手の登用に注力していて、やる気があれば早くから役職に就ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅・ベテランは冷遇されているが、近年...続きを読む(全191文字)
会社名 | 株式会社明豊エンタープライズ |
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フリガナ | メイホウエンタープライズ |
設立日 | 1968年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 31人 ※単体:2020年7月31日現在 |
売上高 | 99億739万2000円 ※連結:2020年7月31日現在 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 代表取締役会長 矢吹 満 |
本社所在地 | 〒153-0063 東京都目黒区目黒2丁目10番11号 |
平均年齢 | 38.2歳 |
平均給与 | 787万円 |
電話番号 | 03-5434-7650 |
URL | https://meiho-est.com/ |
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