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健康保険制度などは博報堂水準のものを享受可能続きを読む(全22文字)
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株式会社博報堂DYキャプコ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社博報堂DYキャプコの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社博報堂DYキャプコで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
健康保険制度などは博報堂水準のものを享受可能続きを読む(全22文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
博報堂健保は、年1回人間ドッグを無料で受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員と契約社員には、有休+年2回の長期休...続きを読む(全161文字)
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博報堂の健康保険制度がかなり充実しており、派遣社員だが年一回の健康診断のほかに、人間ドッグも別で受けさせてもらえる。(婦人科検診のフルセットなども無料オ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
博報堂の健康保険に入れるので、派遣社員という立場にしては大変福利厚生に恵まれていると思います。人間ドッグもフルで年に1回無料で受診できますし...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
人間ドックが無料で受けられるところ。
部署にもよりますが、派遣でもボリュームの多い仕事を務めることが多く残業も普通にあります。ただ、今後のキ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
福利厚生や社会保険に関しては、大企業ですので、しっかりしており安心出来ます。
人間ドックも基本的な内容は年に一度無料で受ける事が出来たので、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
派遣先が博報堂であった為、派遣社員であっても人間ドッグや保養施設の利用など社員に近い福利厚生があった。ただ、途中から社内の医務室の利用が派遣...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
福利厚生は派遣社員でも健康診断、人間ドック、インフルエンザの予防接種が受けられました。
その他はコナミスポーツが法人契約料金で通えるし、保養...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生はすべてあります。保養所などもたくさんありますが、競争率は高いです。社内に図書館があって、コーヒーを飲みながら調べものができ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
派遣社員でも博報堂の健康保険組合に入れるので、博報堂と同じ福利厚生が受けられる。一番良いと思ったのは、年一回の健康診断の他に、人間ドックも無...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
福利厚生制度は比較的充実しており、利用しやすい環境だと思います。博報堂グループの保養所も利用できますし、スポーツクラブの法人会員制度も利用可...続きを読む(全158文字)
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交通費が出ないのはきついですが、仕事したぶんの報酬はもらえると思います。残業代も出るし。ただ、仕事を頑張って覚えて正社員と同じ仕事をするようになっている...続きを読む(全265文字)
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派遣社員でも年に1回、健康診断とは別に人間ドックが受けられます。希望すれば胃カメラ、腸検査も無料で受けられてありがたいです。
また、社内にKIHACH...続きを読む(全177文字)
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派遣社員でも博報堂グループの健康保険に加入するので、保養所や健康診断、人間ドックなどかなり手厚い。出産一時金などもかなり手厚かった覚えがある。
個人的...続きを読む(全152文字)
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いい会社でした。今は、だいぶ時代も変わって厳しくなっているみたいですが、女の子は働きやすい会社だと思います。ただ、やりがいがあるかは、本人次第だと思いま...続きを読む(全151文字)
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福利厚生がとても充実しています。人間ドックが年に1回。健康診断が年に1回。健康診断にいくと4000円もらえます。大手スポーツジムと法人契約していて、自宅...続きを読む(全160文字)
進行管理のような業務内容が好きな人にとっては良いと思う続きを読む(全27文字)
博報堂のブランド名に頼らない企画力や提案力の増強が求められていくと思う続きを読む(全35文字)
自由参加可能の研修が多く開催されているため意欲的に取り組める環境ではある続きを読む(全36文字)
女性比率が高いため女性が働きやすい環境である続きを読む(全22文字)
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【良い点】
理由とともに退職したいと伝えれば、1ヶ月後には辞められたと思います。
博報堂グループへの派遣社員なので、変わりを募集するか、応募がなければ派...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
人間ドックは派遣社員でも無料で受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループの傘下のため、あまり派遣先に強く言えないデメリッ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
博報堂ブランドだけでは通用しないほど競合コンペが増えてるので、日々クライアントへの提案力や企画力が非常に問われる...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ここに関しても派遣先による。
フォロー体制が派遣には皆無なので休み中も急ぎは自分で対応せざるを得ない。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
派遣先の方針にもよるが、営業アシスタントでも部署によっては幅広く業務に携わる機会があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理部...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の部署による。
請求関連が多くなるし、業界の特性上突然取り引きやキャンペーン時期により業務内容が変動激しい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後はインセンティブなども良かったですが年々事業拡大するにつれ、渋くなっています。昔...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
通勤手当は出ます。場所にもよりますが車通勤も可能なようです。住宅手当はありません。退職金は、5年目からだったと記憶しています。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
至って普通の営業会社の福利厚生
部活などもあり、レク費の支給もあったりする
【気になること・改善したほうがいい点】
本社しかない福利厚生もあ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ユニークな制度が多いのが特徴です。
特に飲み会の手当てが出るので、部署のメンバーと交流するきっかけになり、入社したての頃は本当に助かりました...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
福利厚生は、住宅補助がある。
家賃の半分が会社持ち(上限あり)なので、可処分所得は多くなる点は非常によい。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ソラストポイントという独自のポイント制度があり、毎月抽選や誕生日の日にもらえたり、あるいは表彰されるともらえて、それらをギフト券やクオカード...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手厚い補助があり、辞める人に対してもカムバック制度などがあるため、しっかり業務に取り組んでいれば戻ってくることも可能
【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
福利厚生・社内制度はきちんと整っていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの面ではあまり良かったとは言...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結婚、出産など冠婚葬祭にまつわる手当は一通りある。
【気になること・改善したほうがいい点】
都内勤務の場合、住宅手当は月1万円だけ。また、各...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
主体性ある方を優遇するのは当然であるが、
自分から前に出にくい方の成果に視点を向ける事があっても良いと思う
評価の上で、本人の是非を問いキャ...続きを読む(全113文字)
| 会社名 | 株式会社博報堂DYキャプコ |
|---|---|
| フリガナ | ハクホウドウディーワイキャプコ |
| 設立日 | 1994年8月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 38人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 橋爪雅彦 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂6丁目2番4号 |
| 電話番号 | 03-6441-6645 |
| URL | https://www.hakuhodo-dy.capco.co.jp/ |
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