この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
仕事がとにかく辛かったの一言に尽きる。お客様や生徒との会話は何よりも楽しく、生徒が成績が上がるのをみていると自分も嬉しい、それに関してはとてもやりがいを感...続きを読む(全159文字)
株式会社トライグループ 報酬UP
株式会社トライグループの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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仕事がとにかく辛かったの一言に尽きる。お客様や生徒との会話は何よりも楽しく、生徒が成績が上がるのをみていると自分も嬉しい、それに関してはとてもやりがいを感...続きを読む(全159文字)
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ワークライフバランスはあまり期待しない方がいいいです。職種にもよりますが、校舎を任される仕事になると深夜まで業務を行います。そのため、仕事が終わったら、帰...続きを読む(全152文字)
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ブラック企業です。とにかくサービス残業が多い。毎日12時を超えることは当たり前。新卒は基本的に会社の寮に入れられて最初は2~3名と一緒に住むことになります...続きを読む(全388文字)
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とにかく体育会系。毎日、地獄のような残業が待っている。夜中の1時~2時に終わることもしばしば。とくに営業はつらい。広告をみたお客様からの問い合わせだから確...続きを読む(全260文字)
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社内改革は会社にとって大切なことですが、とりあえずやってみるということが多い。
入社時の条件と異なる仕事をやり、そのために早く出社遅く退社しなければなら...続きを読む(全282文字)
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賞与については家庭教師部門については、頑張った分だけある程度反映されるが、個別教室部門については、ほぼ横並び。だいたい年で2ヶ月ぐらい。個別部門冷遇はひど...続きを読む(全181文字)
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仕事のやりがいについては、当然のことであるが、人を教える事業であるため、学生と向き合い、成績を伸ばしてやることである。
そのためには、単に生徒自身との対...続きを読む(全162文字)
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特になし。
女性講師も多数在籍していたが、主として大学生のアルバイトであった。女性がどのようにキャリアパスを果たすかについて、会社側に明確なビジョンがあ...続きを読む(全161文字)
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社風。
超ワンマン企業。誰も権力者に逆らえない。社長はお飾り。実質はとある役員がオーナーの意向を伺いつつ、好き勝手している。現場や生徒のことなど微塵も考...続きを読む(全257文字)
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やはり生徒の成績が上がることがやりがいであった。
幸いにも生徒だけでなく生徒の家族とも良好な関係を築けたのでよかった。
社員は学生が多かったので、同じ...続きを読む(全189文字)
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ワークライフバランスはないに等しい会社です。もちろん部署にもよりますが、塾などと同じで定時が昼ー夜。また、土曜も日曜も通常営業なので、シフト制。他社の友人...続きを読む(全264文字)
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研修はほぼないです。
新入社員ですら直接業務に関わる研修がほぼないようです。
やって覚えろ、といった体ですね。その分、失敗には寛容です。
女性はそん...続きを読む(全211文字)
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生徒の成績向上に尽きます。
自分を信頼してご入会頂き、結果が出たときはやはりとても嬉しいです。
個別指導塾ですので、間近で子どもの成長を見ることが出来...続きを読む(全191文字)
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元々教育に興味があり、ただの受験産業ではないため入社しました。
しかし、蓋を開けてみれば的を射ない研修や営業の研修ばかりで、家庭教師・個別指導塾の一番の...続きを読む(全192文字)
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正直、会社がいい加減だからです。
利益のことしか考えておらず、自分にはついていけないと感じました。
会社なのだから利益追求は当たり前と存じていますが。...続きを読む(全179文字)
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男女の分け隔てなく仕事が与えられます。
女性社員には少し甘いような雰囲気もありますが。よく言えば大事にされるということでしょうか。
その点は働きやすい...続きを読む(全289文字)
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家庭教師のアルバイトとして働いていました。担当科目は英語で、週2、3回教えにいっていました。生徒がわからない問題を詳しく説明して、納得してくれたときにはや...続きを読む(全166文字)
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ベンチャー企業のような意志決定の早さがあり、驚くほどスピーディに事業が展開していきます。新入社員でも、中途社員でも自分の意見・アイデアを幹部に発信すること...続きを読む(全258文字)
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やはり自分の生徒の成績が上がれば、こちらのモチベーションも上がる。
また、勤務先との人間関係の構築さえうまくいけば、日々の業務のやる気が変わる。
要は...続きを読む(全169文字)
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スキルはほぼ自分で付けていくという感じです。特に、しっかりした研修はなく、案件が送られてきたり、こちらから応募したりという流れです。現在は知りませんが、採...続きを読む(全161文字)
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とりあえずたいした研修もないまま営業に行かされることが多いです。教えずに現場で失敗したりキレられたりしながら覚えろという謎の社風があるため、なかなかうまく...続きを読む(全184文字)
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やりがい、面白味は生徒や家庭と接しているときに感じるが、一件でも契約を落としたら死ぬほどつめられ、上司次第ではものが飛んでくる、罵倒してくるということが起...続きを読む(全165文字)
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若い社員・管理職が多く、活気・勢いのある職場でした。
先輩社員と食事や飲み会に行くことも多かったので、コミュニケーションをとる機会が多く、会社に早くなじ...続きを読む(全152文字)
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家庭教師というもの自体高く、成果も人それぞれであるため、将来的には個別の方がまだマシな事業になるかもしれません。
大人の家庭教師というものも首都圏では始...続きを読む(全223文字)
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はっきり言ってブラック企業。研修もビラを配ったりと我慢や失敗を経験させることを重視している。
また、契約を外すと無駄に長時間つめられたり、ひどい上司によ...続きを読む(全277文字)
会社名 | 株式会社トライグループ |
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フリガナ | トライグループ |
設立日 | 1987年1月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 900人 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 平田友里恵 |
本社所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町3丁目6番14号 |
URL | https://www.otonatry.com/ |
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