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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップにつながる社員教育はほとんどなかったように思います。そのための費用をもらったり、資格支援もなかっ...続きを読む(全80文字)
株式会社トライグループ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トライグループのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トライグループで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップにつながる社員教育はほとんどなかったように思います。そのための費用をもらったり、資格支援もなかっ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
たくさん働いてると他部署からも仕事が来ました。兼任してできる余裕があったので、新プロジェクトにも参加できて面白かったです。
塾講師としてのス...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロ講師を含め、契約社員に当たる講師の指導技術向上のための指導や研修はほぼ存在しておらず、個人のやる気頼りとなっ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
基本なんでもやるため、能力全般を鍛えられる環境ではある
教育制度としては、周囲に聞けばなんでも教えてくれるよい人ばかりではあるものの、教育シ...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
先輩が後輩を指導しようという気が一切感じられず、仕事のできない、ノルマも気にしないが管理職と社内恋愛をするような...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
実力がある人、積極的な人は若手であってもどんどん仕事を任せてもらえる。
新卒一年目で大教室の担当や、支店長を任せられている人も。
【気になる...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
評価は数字だけなのである意味わかりやすい。しっかり営業成績を出すためには社内の人と仲良くなって色んな情報に詳しくなったり、ご家庭の為のことを...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
私は「まずやってみる=トライする姿勢」を大切にしています。これまでの学生生活やアルバイト経験を通じて、新しいことに挑戦することで自分の成長や...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司にスキルがないからスキルアップできない。高学歴がキャリア採用されるが、現場を知らないので役に立たない。社員教...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
プレイヤー階級が教室長→チーフ教室長→シニア教室長からさらに2階級の役職が用意された。
プレイヤーを極めたい、稼ぎたい方には向いていそう。
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
スキルアップできるように仕事を丁寧に任せていただきました。周りも相談にのってくれるし、私自身は満足でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
得られる経験は、ご家庭に入って様々な人間模様に触れることができることです。ご家族全員に見られながら、お子様の指導をすることもあり、なんだか家...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
いい意味で色々な経験をし、成長ができたと思う。
社会人としてのスキルはもちろん、取り締まりとの距離が近く、直接意見を聞いたりできるので、社会...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
部署とメンターに大きく左右されます。会社として、いついつまでにこれはできるようになりましょう的な指標はありません。良くも悪くも一人ひとりに対...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
やる気があればキャリアアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への研修はほぼない。配属ガチャになる。しかも3ヶ月とか...続きを読む(全86文字)
失敗することが即座に降格につながるのではなく、そこから何を学ぶかが重要であると明言されました。その場一回限りの成功/失敗に取り組むのではなく、そこから学ん...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
自分がいた営業所では、営業の訪問前に先輩社員が後輩社員に入念にロープレを行うような文化があり属人的ではあるがありがたいサポートだった
【気に...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
年に数回オンラインでの研修に参加する機会が設けられており、会社の展望などが全体に周知されるようになっていた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
比較的若手でも出世はしやすいと思う。
教育システム的なものはないが、見て学べるところはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
中一から高三まで幅広く担当させてもらったので様々な個人のニーズに対応できるようになり、問題解決能力が身に付いた続きを読む(全61文字)
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【良い点】
経験豊富な中途採用の方も多くおり、各地域に根ざした学校、競合他社情報を得られる
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として社員のスキ...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
東海エリア地域の都合上、どうしても慢性的な人手不足になりやすいため、初日からワンオペレーションでのタイミングに当...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
入社後も数年毎に研修を行っている。また、年に1度全体研修も行っており、研修には力を入れているイメージです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ベンチャーなので自分がやりたいことを上司に提案すればやりたいことができる。スキル自体は部署によりけり。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全162文字)
手を上げれば若いうちから店舗管理を任されることがあると座談会で社員がおっしゃっていたので、自分次第のキャリアが選べると感じた。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
トライグループのやりがいは、「人の可能性を本気で信じ、伸ばす仕事」である点に集約されます。トライは「完全マンツーマン指導」を軸に、一人ひとり...続きを読む(全409文字)
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【良い点】
トライグループは、女性がキャリアを築きやすい環境が整っています。産休・育休制度や時短勤務などの制度があり、ライフイベントに応じた働き方が可能...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
直ぐには、辞められる
【気になること・改善したほうがいい点】
責任者が誰だか分からない組織なので、辞めるときに誰に言えばいいか分からないこて...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
学生期間の終了を迎え、今後は就職や新たな進路に集中する必要があるため、アルバイト講師としての勤務を続けることが難しくなり、退職を決意しました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年収は業界平均並みで、成果に応じて評価されます。賞与も年に数回あり、努力が反映されやすい点は良いと感じました。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
トライグループでは各種社会保険完備や昇給・賞与制度があり、アルバイトから正社員登用制度も存在します。また、希望部署へ立候補できる制度によりキ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
女性が特段少ないわけではなく、男性と同じくらい女性社員、スタッフが在中していました。なので、休憩を共に過ごしたり、仲はよかったです。
【気に...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
思っていたよりも営業営業していた。肝心の教育については基本的に先生任せだがその先生に教え方などを教えたりはあまりしない。社会人の先生だとそれ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
塾業界なので仕方ないが勤務時間帯が遅く、終電ギリギリのことも多々ある。家庭教師部門だと訪問先により電車では行けないこともある。その場合は社用...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
新しいもの好きな側面があり常に成長のことを考えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく営業。教育会社というよりも営業会社の...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
授業が商品なので、毎週定期的に研修を行っているが、その研修のおかげで実力のボトムアップができていると思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
人が少ない分1年目からチーム内では自分の意見を発言することができる。業務内での経験は多く得ることができる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
入社前研修がある(おそらく教師職のみ?)
ホテルに2週間ほど泊まって模擬授業の練習をひたすらした
【気になること・改善したほうがいい点】
体調管理続きを読む(全79文字)
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【良い点】
電話対応など、他の会社ではやりながら覚えていくところもあるようだが、この会社ではしっかりした研修があり、校長のOKが出るまで練習してくれた。...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
飛び込み営業が当時あった。
若いから勉強になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業派遣されるのは聞いていなかったので、かなり面...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でスキルアップは難しいと思う。昇進の場合は、エリアマネージャーになるが、上司に外れ当たりが激しい、本社に...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
若手にチャレンジさせてくれることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本リーダー止まり、役職も少ない分、基本給と上がらなければ役...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
若いうちから数名のチームマネジメントを任せてもらえること。また、裁量は大きく、見込みの創出からクロージング、導入後のオンボーディング(CSに...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
教育制度もしっかりしているので、自分の指導力を伸ばすにはいい環境だったと思う。担当科目も申し出れば決められるため、教えるのに自信がない場合は...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
3段階上がらないと基本給があがらない。それまでは管理者で時間外に業務もあるのに、残業代もつかな...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | 株式会社トライグループ |
|---|---|
| フリガナ | トライグループ |
| 設立日 | 1987年1月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 900人 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 平田友里恵 |
| 本社所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町3丁目6番14号 |
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