上田八木短資のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
動かしている金額は大きい。ただそれだけである。
【気になること・改善したほうがいい点】
桁数は大きいが、それだけであり、特に社会に与えている...続きを読む(全199文字)

【良い点】
朝が早いので、基本的に夜は時間が空く。コロナ前は飲み会が盛んであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチな業界であり、将来明る...続きを読む(全189文字)

【良い点】
年々給与は上がっていきます。残業代は出ますが月40時間以上は嫌がられます。基本的に9時から取引が始まるので、皆さん7:30頃から始められます...続きを読む(全202文字)

【良い点】
朝は業務開始が早いものの、終了時刻も早いため、プライベートの時間に費やすことが可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
The ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
動く金額がでかい
１０億円が１０円ぐらいの感覚になることと金融市場の最前線にどんな人間がいるのかがまざまざとわかる
ファンドマネージャーの実...続きを読む(全246文字)

【良い点】
残業がない。仕事量が市場次第ではあるが極端に少ない
ノルマがない
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行出向者が多すぎて将来のキャリア...続きを読む(全186文字)

【良い点】
仕事量自体は個人差があるが生活が崩れるほどの残業等はなかった。
私の場合は月で慣らすと10時間もなかっただろう。
商品が金利なので、結果を出...続きを読む(全180文字)

【良い点】
上位クラスの地方銀行と同じかそれ以上の給与水準と思える。
住宅手当も4マン弱もらえるため、近くに住むことができた。
ボーナスも二回に加えて決...続きを読む(全208文字)

【良い点】
給料は高い、労働時間も長くない、社員の人柄も良い、正直あまりやめたくなる理由はないのではないかと思う。
ただ仕方ないことだとは思うが業務には...続きを読む(全185文字)

【良い点】
積極的に新しい制度に取り組もうとしている。
関係会社への出向という形でスキルアップを図ることができるのはいいと思う。
ほかの福利厚生、社内制...続きを読む(全180文字)

【良い点】
皆有休を積極的に消化しており、業務や周りとの調整が取れれば休みは取りやすい。体調や家庭の事情を考慮してもらえる場合もある。職員は出張と合わせ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
お客様先によるので、そこがよければ残業もない。
有給の他に夏休みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
慶弔休暇一切なし。
お客様...続きを読む(全122文字)

【良い点】
業務に集中する時間が長く、仕事に向き合える環境ではあると感じました。目標に対して真剣に取り組みたい人にとっては、やりがいを感じやすいと思いま...続きを読む(全184文字)

【良い点】
有給はしっかり取れる。病気休暇もあるので不足の事態にも対応できるのがとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助やランチ補...続きを読む(全94文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが私がいた部署においてはワークライフバランスというものは存在しない、数字のため...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は80時間を超えることもしばしばあるが、80時間以上残業をつけることはできない。80時間を超えて申請する...続きを読む(全86文字)

【良い点】
給与は多いので金銭面で困ることは少ないかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートは土日のみだが、仕事のことが頭から離...続きを読む(全104文字)

【良い点】
営業のタイムマネジメントは、ある程度は個人の裁量に任されているため、仕事に前向きな人には良い環境です。

また、有給休暇も積極的に取れる社内...続きを読む(全86文字)

【良い点】
私が所属する部署は比較的残業がなく、定時になればほとんどの社員が帰宅しています。リーダーにあたる方だけよく残業しているイメージです。また、月...続きを読む(全180文字)