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全保連株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全保連のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全33件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、全保連株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に全保連株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

全保連の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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4.0
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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4.5
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.5

全保連の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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3.2
入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

全保連の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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33件中1〜25件表示

全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年6月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年間休日は122日で完全週休2日制のためワークライフバランスは整っていると思います。続きを読む(全42文字)

全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年5月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

時差出勤・在宅勤務を採用している。また、育児休業取得率は男性で54%、女性で82%となっている。
続きを読む(全50文字)

全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年3月18日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 その他人材関連職 統括本部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日は休み、担当者レベルでは問題がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると休日に関わらず役員からの連絡には回答せざるを得ない続きを読む(全79文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年1月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司の心証を気にしなければ、有給休暇はいつでもとれるので自由に有給休暇を消化できます。有給休暇をとれるのがこの会社の一番のメリットだと思いま...続きを読む(全226文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業時間が制限されている部署があるので、夜中23時まで仕事してますと言うのは営業ではない、事務方では稀にあると聞いている。
    【気になること・...続きを読む(全130文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年9月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    水曜日はノー残業デーでさっと全員帰ります。
    ただ、部署ごとに残業の割合が違い、毎日残業してる部署もあれば、毎日定時で帰る場所もあり場所による...続きを読む(全81文字)

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      実際の働き方
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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2023年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよりますが、自分の仕事をちゃんときっちりやっていれば、何時に帰ろうが(定時以降であれば)特に何も言われなかった。有給もしっかり使えま...続きを読む(全189文字)

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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年6月19日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 4年前 その他経営企画関連職 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に在宅勤務のため、自由に働くことができます。沖縄発祥の企業なので、創業時の企業文化が生きており、社員の方はみなさん非常にフレンドリーで...続きを読む(全145文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によるが非常にバランスがとりやすい。収入は二の次で、ワークライフバランスを最重視するならとても良い会社だと思う。コロナ禍が明けても在宅勤...続きを読む(全109文字)

    この投稿でわかること
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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年4月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよるが、ノー残業dayや休日出勤、サービス残業がないようしっかり管理されている。
    例えばPC立ち上げから勤怠打刻まで15分以上乖離し...続きを読む(全198文字)

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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休日出勤は皆無で残業も月に30時間までなのでワークバランスはかなり取りやすい。有給休暇も必ず取得できるのでかなり優れている。続きを読む(全68文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年1月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    完全土日祝日休みのため、ワークライフバランスは取れている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし。続きを読む(全61文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司も積極的に有給を消化するため有給がとりやすい。給与面も問題ないが、基本給自体はかなり低い。琉球キングスのメインスポンサーでもあるので、知...続きを読む(全182文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年12月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司が積極的に有給取得する方も多いため、有給休暇取得に対して寛容であると感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によっては残業...続きを読む(全217文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2021年7月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 その他の不動産関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    その時の、数字の達成状況次第では訪問先等担当者レベルで調整出来るのでバランスは取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日も退...続きを読む(全180文字)

    この投稿でわかること
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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他の不動産関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コロナ対策については緊急事態宣言が出る前から対応は始まり、動きは早かった。自己流の対応策が多かったが積極的に対応しており、世間の動きには敏感...続きを読む(全214文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年9月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私のいる部署は、毎日定時に帰宅することができ、
    休日出勤や残業もなく、私生活とのバランスはとれていました。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全215文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理部門であればほぼほぼ残業なく定時に帰宅することができ、退勤後の予定が立てやすいです。
    ただ基本給が安いので、給与もそれに伴い安くはなりま...続きを読む(全185文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    県内では働きやすいと有名らしい。
    社内の人たちがとてもいい人が多かった印象があります。
    本社からの眺めが良かったです。
    社内の人々がとても良...続きを読む(全187文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年6月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく拘束時間が長くてワークライフバランスを保てるような会社ではない。また、サラ金上がりの人間が多いので未婚独...続きを読む(全175文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年6月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とにかく残業体質で拘束時間が長いのでワークライフバランスなんて全くありません。むしろ、ワークライフバランスを期待している人には入社は絶対的に...続きを読む(全158文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 マンション管理・ビル管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    週末はノー残業デーもあり、有給休暇も取り易い、仕事とプライベートのメリハリはあった。社員同士は和気あいあいとしており週末には社員同士で飲みに...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年4月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは取りやすい環境です。
    長期休暇は必ずとるように指導されます。
    一部の部署以外は土日出勤もありません。
    支社や職務により違いはあると思い...続きを読む(全185文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝日は必ず休み。正社員になれば、リフレッシュ休暇もあり、長期で旅行に行く人も多くいます。
    また、有給休暇も大変取りやすいと思います。店舗...続きを読む(全162文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りやすいです。会社としても休む事は推奨している雰囲気もあるので、、、。
    しかし、繁忙期の1月〜4月はかなり忙しくなるので有給をとるの...続きを読む(全169文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    33件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    全保連の 他のカテゴリの口コミ

    全保連株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理職になる人は基本的に穏やかでバランスの取れた人。仕事について悩んでいた時も親身になって相談にのってくれる人が多数。
    ハラスメントに関して...続きを読む(全189文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    全保連株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    2.0

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    回収業務があるため、どうしてもマイナスなイメージがある。続きを読む(全28文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    初任給が27万円と、県内だとトップクラスの水準である。続きを読む(全27文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    2.0

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    沖縄県内の新卒社員は必ず県外で働くことになることに違和感があった。続きを読む(全33文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    家賃保証事業を通して、社会の課題を解決するサービスを提供できるため、社会貢献したい人に向いていると思いました。続きを読む(全55文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    少子高齢化により家賃保証事業は伸びると思うため将来性はあると思います。続きを読む(全35文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    基本給は15万円近くであるがその他手当てによって合計28万円近くになる。続きを読む(全36文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    お互いを尊重し合う文化が根付いてるため働きやすいと思います。続きを読む(全30文字)

    金融(その他)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社東京総合研究所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝の出勤はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    みなし残業分は、働かなくてはならず、毎日1時間の強制残業がある。月20時間の残...続きを読む(全128文字)

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    独立行政法人住宅金融支援機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によっては在宅ワークできるので、そこはありがたいが、部署によってはできなくて、上司次第で全てが決まる
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全127文字)

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    株式会社アルフィックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    完全週休2日制
    隔週の土曜日出社がはいしされた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    朝は7時半には出社する必要がある
    夜も19時までは帰...続きを読む(全113文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    悪くはないかと。残業はそれなりにあるが土日はそれなりにしっかり休める。定時に上がれる人も週2日くらいはあると思います。続きを読む(全65文字)

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    フリージアトレーディング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土曜日も出社なのでワークライフバランスはない。残業も多いので体が休まらない。リモートワークもない。続きを読む(全78文字)

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    日本賃貸保証株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣社員だったので直帰できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフト制で土日に休みがほしい場合は月2回までしかだめだったこと。連続...続きを読む(全129文字)

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    株式会社NHSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 テレマーケティング 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制なので、チーム内で被らなければ割と自由に決められる。1年に1回くらい、会社全体で休みの日もある。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全100文字)

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    日本セーフティー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    債権回収の部署は残業があるのでワークライフバランス重視の人にはおすすめ出来ません。リモートは無理だと思います。有給は普通に取れます。有給消化...続きを読む(全147文字)

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    TKT株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    主に固定で休める曜日があるのは該当しています。
    これからもそうして欲しいですね。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    求められている事を...続きを読む(全196文字)

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    株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な職種、業種があり、非常にキャリアの選択がしやすい。メンターがいるため相談などはしやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場...続きを読む(全91文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    全保連の 会社情報

    基本データ
    会社名 全保連株式会社
    フリガナ ゼンホレン
    設立日 2001年11月
    資本金 9億8300万円
    従業員数 591人
    売上高 256億5800万円
    決算月 3月
    代表者 茨木 英彦
    本社所在地 〒900-0005 沖縄県那覇市字天久905番地
    平均年齢 42.5歳
    平均給与 624万円
    電話番号 098-866-4901
    URL https://www.zenhoren.jp/
    NOKIZAL ID: 1574732

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