三菱商事インシュアランスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
正社員は、時短勤務、有給休暇は、取りやすい。
派遣社員は、在宅勤務もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
お休みの希望は、ほぼ通る。...続きを読む(全213文字)

【良い点】
ワークライフバランスは取りやすい会社です。事務系の方はもちろん、営業の方でも長期休暇を毎年取得している人もいます。有給だけでなく、産休や育休も...続きを読む(全158文字)

基本的には毎日定時に上がれるので、ワークライフバランスはとても充実していると思います。
子供がまだ小さい家庭の人は、時短勤務も可能なので、女性にとっては長...続きを読む(全106文字)

勤続年数が長く安定的な勤務ができる。残業もあまりなく時間管理はしっかりしている。内勤外勤の区別があり、女性は主として内勤である。三菱グループ企業中心の顧客...続きを読む(全162文字)

【良い点】
学習支援体制は整っていて、特に宅建の模試などは会社で時間を作ってくれ、資格に対する応援はしてくれる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
毎月ある部署でのノルマが達成すると達成会が開かれて高級なお食事に連れていってもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員になら...続きを読む(全153文字)

【良い点】
住宅補助がかなり手厚く、自己負担は10,000円程度で80,000円ほどの家に住むことができる。駐車場代はでない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
昼食手当800円、通勤手当、住宅手当、健康診断、みずほ健康保険のおかげで人間ドックは手当が出るためオプションなども付けて受診しやすい。学習支援...続きを読む(全181文字)

【良い点】
住宅補助や産休育休制度がしっかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を使う人はよいが、産休育休制度などを利用して残された社...続きを読む(全111文字)

【良い点】
住宅補助や、福利厚生で他部署の人たちと福利厚生のお店に行くと食事が無料でできるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇などを...続きを読む(全92文字)

【良い点】
伊藤忠商事の持ち株制度が使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
消化しきれなかった有給を2年超えても積立休暇として残して貰えるのは有...続きを読む(全121文字)

【良い点】
WELBOXの導入やグループ内ホテルグループの割引などがある。また、一定の条件があるが、医療の還付を受けることが出来るなど、相当手厚い福利厚生...続きを読む(全83文字)

【良い点】
部署によっては週2〜週3の在宅が認められている。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止。
在宅は部署によるが、管理職は暗黙の了解...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ＪＲ東日本のグループ子会社ということもあり、各種福利厚生についてはしっかり整備されていたように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全106文字)