この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほとんど女性ばかりの職場だったため、働きやすい環境であった。
上司もフレンドリーで優しい方ばかりだった。続きを読む(全58文字)
株式会社東京ドームホテル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京ドームホテルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京ドームホテルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ほとんど女性ばかりの職場だったため、働きやすい環境であった。
上司もフレンドリーで優しい方ばかりだった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
親になってからは、子ども関係でお休みをさせていただく機会が多くなってしまいましたが、嫌な顔せずに子どもを優先してあげて!と休みやすい環境を提供...続きを読む(全219文字)
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時短勤務がありますが、男性の育休制度があるものの、取得率が著しく低く、管理職もほとんどが男性で、女性が長くキャリアを積むには結婚・出産などのライブイベント...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
育休などは取ってる方もいらっしゃるので撮りやすいのではないかなと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
取れる部署取りづらい部署...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ありません。ただ、女性の味方は女性だけとは限りません。変な女性社員もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はマタハラ、パワハラ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
勤務体系がよく、妊娠又はお子様がいる社員は勤務時間の調整が可能であった。
多くのお母さん社員がいて調整しやすそうにみえた。
しかし、調整するこ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
配属された場所が珍しく女性社員が皆無で基本バイトの方だったので、気に入られれば可愛がって優しく教えてもらえたり、飲みにも誘って貰えるかも。
【...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
ラウンジカフェのホールアルバイトでしたが、女性(マネージャー)が上司で、立ち方歩き方など振る舞いも丁寧に教えてもらえました。今でも役にたってい...続きを読む(全191文字)
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今後のキャリアアップを図る為に、他部署への異動を希望しましたが、該当部署は今まで男性のみが経験を積め、今後も暫くは方向性が変わらないとのことでした。
全体...続きを読む(全152文字)
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【良い点】産休・育休ともに取得しやすい。正社員であれば育休はこどもが3歳になるまで取得できる。復職後の育児短時間勤務も子どもが小学校入学まで認められている...続きを読む(全324文字)
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全体的に女性の管理職はおおくはなく、管理職のほとんどは男性でした。ですが、結婚後も働いている女性社員は多くいました。部署によっては女性社員でも夜勤がありま...続きを読む(全164文字)
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出産・育児後仕事を続けたくても、やり辛い環境だと思います。宿泊・宴会・レストランの現場は不規則な仕事のため、育休後の復帰で遅番や夜勤以外のみを希望すると、...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
東京ドームシティ内での割引きがある。
また入社した当時のキャンペーンだったのかもしれないが、東京ドームホテル2名分の宿泊券をいただけた。
母を...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
ホテル関係は上司の方が厳しく、怖いイメージがあったのですが、全くそんなことはなく、みなさん気さくに話しかけていただいて、失敗したときも優しく励...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
忙しい職場であったため、時給は高いイメージ。ロングで働くとなかなか稼げるます。働きぶりもちゃんと見ていただけます。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
アルバイトなので、好きな日にちにお休みが取れる。
繁忙期では多めの人数がシフトに入ることができるので、助かる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
様々球団のファンのお客様がいらっしゃるので、お話するのが楽しい。
また働きながら、スポーツに詳しくなれる。
残業もほとんどない。あまりにもシフ...続きを読む(全134文字)
東京ドームの隣に位置しているため、野球観戦をしてきたお客様だったり、ライブ後のお客様等日々違った層の人と関わることが出来る続きを読む(全61文字)
東京ドームを利用される方に需要があるホテルであり大都市のど真ん中に建っていることから、事業は安定していると思う。続きを読む(全56文字)
ボーナスや退職金はない。月の給料に含まれているそう。続きを読む(全26文字)
ワークライフプラスコースというものがあり、子供が中学1年4月末になるまで時短勤務ができる。続きを読む(全45文字)
SDGsや防災救命、異文化理解、ユニバーサル対応など多くのことに取り組んでいる続きを読む(全39文字)
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【良い点】
現場もマネジメントも、男女関係なく活躍する機会があるため、女性の方でも働きやすいと思います。また、現場は女性の方が比率が高いです。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど女性です。なので、女性は働きやすいとおもいます。ただし、女の敵は女と言った言葉があるように、女性同士の争い...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
私が勤務していた部署は未婚の女性が多く、女性の働きやすさに関しては不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
提示で帰宅しようとした女性主...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
上司には女性が多く、みなさん話しかけやすい雰囲気でした。
育児休暇や短時間勤務も充実しており、子育て世代にも寄り添っています。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
育休や時短勤務などは充実しているかと思います。あとは女性にはどうしてもしんどい力仕事などは気を遣ってくれます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
子育て世代の人も、ちゃんとキャリアアップチャンスがある
休みも取りやすく半休み制度もある
女性の管理職も増えてきている
【気になること・改善し...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
性別を問わず就職することが出来ます。しかし、宿泊施設で働く教養や一般知識などはあったほうがいいでしょう。ないと恥をかく場合があります。
【気に...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
いい意味で男女平等だったと思います。女性が8.9割のため相談しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によりますが、私がいた...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性が多い職場もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠や出産を考えると職場復帰は難しい。女性でキャリアアップしている方が少ない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
マネージャー陣は男性が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は産休を利用することなくやめていくイメージ
社長が女性だった時代は女性...続きを読む(全108文字)
会社名 | 株式会社東京ドームホテル |
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フリガナ | トウキョウドームホテル |
設立日 | 1999年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 433人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 棟方史幸 |
本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽1丁目3番61号 |
電話番号 | 03-5805-2111 |
URL | https://www.tokyodome-hotels.co.jp/company/info/ |
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