女将塾の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
中抜けがあるので取りにくいと思う。
休日出勤はなかったが人手不足だったため前日に出勤になったりする場合がある。
し...続きを読む(全116文字)

【良い点】
給料はホテル業のため少ないと思う。
どこのホテルも同じだとは思うがなかなか苦しいと思う。
寮に入ることが出来る場合もあるのでその時は助かるかも...続きを読む(全82文字)

【良い点】
人間関係はとても良好だったと思う。
人間なので苦手な人合わない人などはいたが特段気にする程ではなかった。
派遣でヤバそうな人もいたしとてもいい...続きを読む(全128文字)

【良い点】
多くの業務ができホテル業を続けるならばとても為になる経験だった。
多くのホテルでは決
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの業務ができ...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては夜と朝で一日のシフトなので、そういう人は休日が夜と朝で一日扱いでした（15時〜翌朝9時）。朝の勤務を終...続きを読む(全185文字)

【良い点】
月給は悪くなかったと言いたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた職場では、上司と話す機会がありませんでした。そして、マネー...続きを読む(全182文字)

【良い点】
とくにありませんでした。強いて言えば人によります
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士のコミュニケーションはほとんどありませんでし...続きを読む(全181文字)

【良い点】
男女比率は大体4:6程度でしたので、男女関係なく働けるかと思います。ただ部署によりかなりばらつきはあります。女性同士のギスギスも頻繁に見たとは...続きを読む(全179文字)

【良い点】
.とくに普通だったと思います。正社員で必要な方は必要な福利厚生サービスを受けていたと思います。また同じくグループ内での旅館ホテルに宿泊をする際...続きを読む(全179文字)

【良い点】
思いつきません。なぜなら良い点がおそらくないからだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは業績により支給、という事前の...続きを読む(全221文字)

【良い点】
評価してくれる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の雰囲気で、古い日本の組織体質がある。
礼儀を尽くしたり、それに反し...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パ ン・パシフィック・インターナショナルホールディングスは給与や待遇は同じ規模の企業と比較するとお世辞にも良い と...続きを読む(全136文字)

【良い点】
退職後も声をかけてくれるメンバーが多く、関係性が悪い形で退職となることはない印象です（所属チームのメンバーや上司にもよると思います）
退職後も...続きを読む(全276文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを求める方は向いていない職場。毎日遅くまで残業＋繁忙期には4週連続土日出社しないと終わらない量...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は就業規則など見たことも無く、今となっては信じられない話であるが、出勤カードを自分で押したことも無かった。日付...続きを読む(全240文字)

【良い点】
家業を継ぐ必要がありやむを得ず退職。できれば続けたかったがその後の企業の変遷を見るとあのタイミングで良かったかもしれない。未だいる同期は、先日...続きを読む(全101文字)

【良い点】
やりたいことが出来たため退職、円満だと思っている
出戻りも多く、復帰しやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
もともとやりたいこと...続きを読む(全150文字)

【良い点】
元々コンサルティング業界を志望していなかったことが主な理由。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用時に、甘い言葉で学生を惑わすこと...続きを読む(全114文字)

【良い点】
退職手続きが簡単でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職届に、会社の悪い口コミをSNSに載せてはいけないという項目がありました。...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長手当、エリアマネージャー手当などつかないのでモチベーションを保ちにくいです。前まではあったのですがなぜ無くなったのか続きを読む(全80文字)