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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

電通デジタルの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全24件)

社員・元社員による株式会社電通デジタルの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社電通デジタルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

電通デジタルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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電通デジタルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.9
入社難易度
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電通デジタルの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
24件中24件表示

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
その他のWEB関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職務内容を変更したかったため、派遣の契約期間満了にて契約を終了しましたが、業務環境はかなり良かったので、無期に延長するかかなり悩みました。社...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ITコンサルタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・「生活とキャリア」の課題点が解消される可能性があったこと。
・相対的に30代は給与が上がりづらく、市場価値ではなく独自のキャリアパスで評価...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
5年前に入ったタイミングだと、新卒で良い経験をつめたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な業種でインハウス化が進んでいる影...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
異動希望を出せる制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
・異動が決まってから実際に異動になる(新しい業務に就く)まで数か月かかる...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ会社である安定性やジョブチェンジする際の選択肢(部署の豊富さ)
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者の引き継ぎが退職者自身...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他の広告・グラフィック関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に希望の退職タイミングで進めていただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアジャンプは可能であるが、自分が行きたい領域...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の上司には前母体のイーマーケティングワンから在籍しているデジマ経験の豊富な人から、電通本体から出向しているストプラ、転職組には外コン、大...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことがなくなったから。上司が全く信頼できず、今後のキャリアが見えないため。
退職金などもないので、不満し...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職の意思を上司に伝えた際、社内で実現し得るさまざまな選択肢を考えてくれた点。比較検討した上で、やはり退職することに決めたことを伝えると最後...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事がなくなってきており、モチベーションが低下しているため、退職を検討しています。

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年03月08日

回答者:
社員・元社員
女性
5年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
歳をとった時に、このままのペースでハードに働き続けるのは現実的ではないと考えたため、転職を検討した。

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップが見込めなかったこと。基本的に部署を跨いでの異動は難しく、今後のキャリア形成を考えた際に転職の方が効...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
クリエイティブディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループのネームバリューは世の中的にもとても高いので次へのステップアップを目的にした方は在籍する価値は十分にあると思います。
【気になること...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
リサーチ・市場調査
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しすぎて、ライフワークバランスがうまくいかなかったのが退職理由。仕事が忙しくやりがいもあったが、人生の将来設計を考えると、続けるのは無理だ...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年04月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
お偉いさんからは名前を呼ばれずに「派遣さん」と呼ばれる。同じ部署に入った人の名前も覚えないなんて、とても失礼な会...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく人がいい人が多いので迷っている。また、同業の中ではかなり恵まれた環境だと思うので、フィットしてやりがいを持てる人なら最高の環境だと思...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職する際にその理由を上司に伝えたところ、自身のキャリアにベストな部署移動等を提案頂き、最大限の配慮をしていただいた。
【気になること・改善...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年10月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
新規事業・事業開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どこまで行っても電通の子会社であり、電通で出世したい人が成果を上げに来る感じがあった。子会社の位置づけでありながらも出向で来る社員はそこそこ...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年09月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀な人が多く、プロジェクトも手をあげれば期待する案件に入れていただける機会が多い。
部署異動も、すぐには難しくても、きちんと上司と会話し、...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年02月18日

回答者:
社員・元社員
女性
10年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マーケティングでのキャリアを積むことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業主側の視点に立ってマーケティングを実践したくなり...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務未経験でも、丁寧に教えてもらえる環境だった。派遣のスタッフも多く、人間関係は割とよかったと思います。
雰囲気もとてもゆるい感じなので、じ...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
リサーチ・市場調査
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デジタルマーケティングのスキルが身につく点。今後マーケティングを語る上で必要不可欠な知見がたまると思う。また、電通グループであるのでプロジェ...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
その他のマーケティング・企画関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

電通の天下り先であり、仕事上の成果などは二の次であり、社内評価得る為には波風を立てず大人しくしていることが最も求められる。
上の人間の面子を保つための...

24件中24件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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電通デジタルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界屈指の大企業だけあり、各種福利厚生はかなり整っている方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあった方がよかっ...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
予算規模が大きく、知名度も高いブランドのPR施策に関われること。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントの要望そのままに、案件...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的なパソコンスキルなどを学習できるサイトは容易されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確なキャリアパスがなく、上司も...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お子さんのいる社員は育休や時短勤務がしやすい職場のように見受けられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
使用するツールも広告の流...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはとりやすいと思います。フレックス制なので、役職にもよりますが出勤退勤時間を調整できるので、時期によっては半休に近い形で働ける日もありま...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
その他のWEB関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月1回有給奨励日が設けられていて、有給休暇を取得しやすい環境ができていました。また、育児や介護などをされている方向けに相談できる環境もあり、...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
その他のWEB関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣事務としての勤務でしたが、完全在宅にて勤務が可能だったため、通勤時間を短縮でき、とても働きやすかったです。社員の方も、在宅で働く方も多く...

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

クライアントが大手であることが多く、デジタルマーケティングの最前線として、影響力を実感できる。キャリアジャンプ制度でやる気のある人はどんどん昇進できる。

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

デジタル広告市場は拡大している。DX支援やデータ活用の強みで業界内で高い成長性を持つ。

株式会社電通デジタルの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

女性はもちろん、男性も育児休暇をたくさん取っており、子育てに優しい環境である。

サービス(専門サービス)の退職理由の口コミ

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年02月01日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
4年前
その他のマーケティング・企画関連職
役員クラス
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本を代表する伝統的大企業として、ほぼ全ての要素有している製造業としての技術開発・生産管理・品質管理のノウハウを学ぶ為には有益
【気になるこ...

株式会社アクティブマーケティングシステムの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望通りのシフトに入れなくなったため退職。比較的スムーズに退職を進めることができた。同じパート仲間もシフトに入れず退職をした。

株式会社KADOKAWAの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
主任クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルやキャリアが頭打ちになり、そこでの仕事はやりきったため。
非正規ということもあり、別部署や別チームへの異動...

株式会社アップガレージグループの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
マーチャンダイザー・バイヤー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休職も優しく受け入れてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスと将来性の不安で転職を決意。やめないようにみんな...

株式会社東芝の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職したい旨を伝えた時に、他の事業部などで空き枠がないか前向きに検討をしてくれた。部門長次第ではあるが、親身になって相談に乗ってくれたとは思...

CRESS FEED株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価があいまいで、仕事に対して正当な評価がもらえないことが多い。また、個人裁量が大きいため仕事を抱える数が多...

株式会社GENDAの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
店長のパワハラによって新人が辞職していくケースがとても多い。また連絡無しで飛ぶ従業員も少な...

株式会社BEXの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
尊敬していた先輩社員が数名退職した。他の社員からも、転職活動をしているという話をよく耳にする様になってきた。自分...

株式会社平山ホールディングスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
このまま働き続けていても何の能力もなく歳を重ねることになるので、すぐ転職した方が良いと思ったから。
昇給も賞与も...

さきがけ税理士法人の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
税理士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
・上司により評価が一転します。
・とある社員により多数の退職者で出ているにもかかわらず、会...

回答者別の学生からの評判・口コミ

電通デジタルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社電通デジタル
フリガナ デンツウデジタル
設立日 2016年7月
資本金 4億4250万円
従業員数 777人
売上高 556億9731万8000円
決算月 12月
代表者 瀧本恒
本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目8番1号
電話番号 03-6217-7000
URL https://www.dentsudigital.co.jp/
NOKIZAL ID: 2763566

電通デジタルの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。