坂善商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
アパレルなので当たり前だが、ファッション好きな人が多くブランド知識が豊富な人が多いので勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全99文字)

【良い点】
社割で商品が購入できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度などを取り入れてるものの、結局は上に気に入られるかどうかで給料が決ま...続きを読む(全82文字)

【良い点】
不動産を持っているため、アパレルでの赤字は補填でき安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えの人間が多く、新しいことを取...続きを読む(全92文字)

【良い点】
補助はとくにありません。
社員になればあるかもですが
家賃補助はないので、その辺は期待しないほうが良いです続きを読む(全59文字)

【良い点】
シフト制なので、休みたい時は希望休を出せば休めますが、少し休みにくい雰囲気はある。また、顧客がほとんど来ないので、立ち仕事きついです
【気にな...続きを読む(全120文字)

【良い点】
基本変な客につかまらない限りは定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していた頃は出社時間の30分前には出社して、出社時刻...続きを読む(全129文字)

【良い点】
基本的に女性に対しては優しい。おそらく男性が多い会社だからのように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休から復帰した人の話...続きを読む(全85文字)

【良い点】
1番トップの役職がヘッドハンティングされてくるため新しい風はよく入っている印象‼。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヘッドハンティング...続きを読む(全126文字)

【良い点】
洋服好きには、いつでも社割で買えるのでいいでしょう。もらった給料を全て洋服につぎこみたいお洒落さんにはちょうど良い会社でしょう。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員がコロコロ変わり、下はそれに振り回されている。部署同士、実店舗とオンラインショップで壁があり、お互いの意見の食...続きを読む(全88文字)

【良い点】
店長から本部へのキャリアはなかなか考えられない。どの要素を見出されて本部配属にされるのかわからない。続きを読む(全56文字)

【良い点】
入社後の教育体制は、先輩社員につきOJTノートのやりとりをする。相手にもよるが、接客業ということもあり丁寧に教えてくれる。また、スキルアップで...続きを読む(全190文字)

【良い点】
月に1度の早朝ミーティングや個人ミーティングがあり、都度その時の課題や改善点を見直すと共にしっかり自身の悩みや意見を尊重してくれます。
【気に...続きを読む(全176文字)

【良い点】
新卒採用者は、入社後1週間ほどホテルで研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用者の研修では、ロープレやグループディス...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社社員に対して、本部の教育指示はほとんどなく現場任せ。店長や副店長を主とする環境しだいな部分が大きく、早く成...続きを読む(全88文字)

【良い点】
アルバイトでも求められるところは高いので、何が出来て何が出来ないのかを表に貼り出してリーダーが管理している感じでした。続きを読む(全65文字)

【良い点】
自分は店舗から本社の幅広い業務をさせてもらえたので、運とタイミングによるところもあるが意欲があれば色んな業務につくチャンスがあります続きを読む(全72文字)

【良い点】
やる気があり自身のアピールが上手な人、配属先の上司によってはすぐに活躍できる。素直で自主性があればすぐに昇進できる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
お客様への接客時間が長くなるのでコミュニケーション能力はかなりつく。
ある程度までは、昇進しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
製造の職人は店舗系の人達とは違って、昇給するのにかなり時間がかかるのと、昇給出来るレベル難易度がとても高いと思いま...続きを読む(全107文字)