回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マンツーマンで上司が付くのでいい上司が付けばモチベーションアップにつながります。今は緩いかもしれないが上司は厳しくも熱血に指導いただき、今の...続きを読む(全84文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ユナイテッドアローズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユナイテッドアローズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユナイテッドアローズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マンツーマンで上司が付くのでいい上司が付けばモチベーションアップにつながります。今は緩いかもしれないが上司は厳しくも熱血に指導いただき、今の...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的な研修や学習機会は用意されており、業務を進めるうえで必要な基礎知識は身につけやすい環境だと感じました。実務を通じて学ぶ場面も多く、日々...続きを読む(全232文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
接客や、ビジネスマナーなどは身につくと思う。しっかりしている人が多く、挨拶やコミュニケーションを大事にしているイメージ。続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員一人一人にエデュケーターがつくため、悩み事や相談事はしやすかった。
半期ごとに目標設定があり、その目標の達成具合で評価が決まる。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上が詰まっているため、若手のキャリアアップは厳しい。特にスキルが身につく訳でもないので、長くいればいるほどアパレ...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気次第では、接客だけでなくディスプレイを担当したり、売り場作りの責任者になることは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部勤...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制はしっかりしている。先輩が後輩に親身になってサポートしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育のせいで残業してしまっている。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店長になりたい人はがんばればなれる環境なのでいいかと思います。本社に行く人もいたので、頑張り次第です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全85文字)
若手がブランドを立ち上げていたりと、若手でも活躍できる環境に感じた。続きを読む(全34文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分にあった接客スタイルを見つけるには良いと思います。
接客にマニュアルや決まりがないため、わりと動き方などは自由です。
【気になること・改...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ES制度があり、月一個別にRPGや面談がある。いつでも相談でき、またアドバイスがいつでももらえる環境です。
結果だけでなく行動に対しての評価...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の研修制度や、理念の浸透を目的とした講習、フォローアップはかなり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京以外の地方で...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社の店舗により人数が違うため、しっかり教え込める店舗と、即実践で中身がないまま育つ店舗もあるため。店舗に振り分...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員の研修は充実しており、先輩がエデュケーターとなりいろいろ教えてくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
エデュケーターのあた...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
販売員に関しては教育制度が整っている様にみえる
【気になること・改善したほうがいい点】
その一方で本社スタッフのキャリアアップやスキルアップ...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制はしっかりしているほうだと感じました。1ヶ月に一回上司とロールプレイングを行い、都度自分の接客を磨けるタイミングを設けてもらったこと...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
2年かけてちゃんと研修を行なってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗勤務だと、ちゃんとビジョンをもって何がやりたいかを考...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が特に人手不足なのですぐキャリアアップできます。男性が女性フロア担当になってキャリアアップするような場合もあります。続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店長によってだと思うが、その人それぞれにあった目標を一緒に考えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
店長によっては全然考えてくれ...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近、育成にも力を入れている印象で多数のカリキュラムや勉強会が用意されており成長につながると感じます。自主性なので実際によく利用してました。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勉強会みたいなのがあり自分の興味あるものに参加できたりするので教育制度はわりと整っているかなとおもいます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
バーチャル接客を上司相手に行い、上司に徹底的に評価してもらう取り組みをしていました。良い点ともう少し伸びそうな点を上司の経験を持って教えてく...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手ということもあり、教育体制はしっかり整っていた。また、お客様を第一に考える社風なので接客面に関してははしっかり取り組めば高いスキルが習得...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実績があれば、リーダー職などをやりたいと声を上げれば採用してもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー職の人数にも限り...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々なVTRが用意されていてそれは勉強になった
【気になること・改善したほうがいい点】
販売なので、スキルというのは経験なのかもしれないが、...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休後のママも働いていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短ママの多い職場は
どうしても他スタッフが遅番ばかりなので、不平不...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オリジナルブランドだけではなく、仕入れの商品もたくさんあるので、お洋服好きにはたまらない環境だと思います。社割もあるので、自分のお気に入りの...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は繁忙期は多いが、残業は少ない方だとおもいます。評価制度もしっかりあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の仕組みがよ...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残っていた有給は全て消化できたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は人間関係です。
配属されるブランドによって空気感が異...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月10日やすみなところ、
また夏休み、冬休みで1週間のお休みがとれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。残業も波は...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
接客を通じて提案力やコミュニケーション力が身につきます。ブランドごとの世界観やスタイリング提案を学べるため、ファッションへの理解も深まります...続きを読む(全272文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アパレル業界の中ではブランド力があり、接客スキルや商品知識をしっかり身につけられる会社だと思います。店舗ごとの雰囲気は良く、ファッションが好...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト制のため平日休みは取りやすいですが、土日祝やセール時期は基本的に出勤となります。残業は繁忙期に増えやすく、体力的に大変な時期もあります...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
販売職として経験を積むことはできましたが、今後のキャリアや収入面を考え、より別の分野で成長したいと思い転職を決めました。
【気になること・改...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内制度にはユナイテッドアローズの年収は、アパレル業界大手として安定しているものの、高水準ではなく、販売員で300〜400万円台がボリューム...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気を評価してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
入社1年で店長になった、嬉しかった反面プレッシャーも大きかった。上司と相性が...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点は見つけることができません。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が上がりにくい。転職する際にもとくにメリットとなる点は無かった。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私の時のOJTは結構適当でした。
後から入って来た人は丁寧にやって貰ってたので、店長によって変わると思います。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度はままある方かなと感じます。ステップアップに関しても半年に1回今後のキャリアについて報告するアンケートがあるので、維持するのもステッ...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
徹底した社員教育があるので百貨店で通用する接客を学べる
レリアン経験すればどのメーカーも通用すると言われるほど厳しく学べることが多いです続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトから正社員になる方も多いみたいでにゅうしゃのさいに今後正社員を目指すかどうかきかれたとおもいます。続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務量が多いのでマルチタスクをこなすスキルは身につくと思います。
逆に、マニュアル通りで動くことが好きな人は向いていないと思います。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年2回店長研修あり。本社に途中でキャリアUPでいきたい方は店長に絶対伝えることがおすすめです!
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗や部署にもよるが、残業がほとんどなく、定時に帰れる。プライベートの時間もしっかり確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店長になりたい人は頑張れば上がれる、声をあげれば目をかけてくれる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長以外のキャリアパス...続きを読む(全141文字)
| 会社名 | 株式会社ユナイテッドアローズ |
|---|---|
| フリガナ | ユナイテッドアローズ |
| 設立日 | 1989年10月 |
| 資本金 | 30億3000万円 |
| 従業員数 | 4,096人 |
| 売上高 | 1509億1000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松崎 善則 |
| 本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前3丁目28番1号 |
| 平均年齢 | 35.5歳 |
| 平均給与 | 480万円 |
| 電話番号 | 03-6804-2820 |
| URL | https://www.united-arrows.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。