ディ・エグゼクティブ・センター・ジャパンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ポジティブな方が多く、働きやすい環境だと思う。
エアライン系の出身の方が多く、前職の影響での用語が飛び交ったりと面白かった。続きを読む(全68文字)

【良い点】
基本的に残業がない点、有給を取りやすい点からワークライフバランスはとりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身が在籍しな...続きを読む(全89文字)

【良い点】
顧客との折衝、多岐に渡る業務内容は魅力的だった。
日々顧客と関係性を築いていける点、また、香港本社とのグローバルな支店に渡るプロジェクト運営...続きを読む(全169文字)

【良い点】
ベネフィット・ワンへの加入を個人で選択できる点。
産休、育休制度の取りやすさおよび実績は、キャリアアップされたい女性にはいい環境と思われる。...続きを読む(全136文字)

【良い点】
受付と言えども、仕事内容は多岐に渡り、とても忙しく受付の他にも秘書の基礎を学ぶことができ、個人付の秘書としてのキャリアを積んでいきたいと日々...続きを読む(全221文字)

【良い点】
定時に帰れる
語学ができる人は生かすことができる
新人の研修というのは直属の上司からはないので、自ら情報を取りに行くしかない。世話をしてくれ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
成績に応じてインセンティブがあること。
自由に自分の仕事のスタイルを決めることができる。
周りからいろいろといわれることなくお仕事ができる。...続きを読む(全229文字)

【良い点】
自由 給料
【気になること・改善した方がいい点】
営業は一人で行っている。当然、新人の教育もうまくいっていない。
よっぽどすぐ結果...続きを読む(全159文字)

タイムカードが無いので営業であれば、自己責任で時間調整は出来ます。 よって、残業したとしても残業手当は一切出ません。営業は定時に帰ることは可能で、そこは...続きを読む(全151文字)

外資系なので、土日祝日のお休み及び有給消化も比較的取得しやすい環境だと思います。残業時間や休日出勤にかんしては、個人の仕事量や部署によってかなり変わって...続きを読む(全214文字)

【良い点】
女性でも男性と変わりなく働ける。
ただし女性の営業職は少なめである。
男性女性は仕事内容的には変わらない気がする。続きを読む(全63文字)

【良い点】
性別問わず育休の取得率を上げていた認識です。

また、女性においては、産休育休を取得してから戻って来られる方が非常に多く、時短勤務などで配慮...続きを読む(全120文字)

【良い点】
育児休業の取得率が100％となっており、実際に復職して活躍されている先輩も多いです。
時短勤務制度を利用して仕事と家庭を両立させている姿は、...続きを読む(全204文字)

【良い点】
女性が多く働きにくいと思ったことがない
【気になること・改善したほうがいい点】
トイレが一つしかない店舗があり、男性社員と同じトイレを使わな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
子供の病気などでの急な休みは比較的取りやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務はあるが、土日勤務をしないとかなり給料が...続きを読む(全154文字)

【良い点】
女性社員が長期的にキャリアを築きやすい環境づくりが進められており、総合的なキャリア満足度は比較的高いと評価される要素が多く見られます。

ま...続きを読む(全205文字)

【良い点】
周りで時短社員や育休から復帰した人がちらほらいた
昨年育休などの方針も見直し？改定があった様子
【気になること・改善したほうがいい点】
正社...続きを読む(全110文字)

【良い点】
女性の割合が高いので、働きやすいと思う。
上層部も半分くらいは女性です。
育児休暇なども皆取っている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)

【良い点】
大手だけあって、産休、育休などはきちんととれるようです。また、育休明けの方が役職についておられたりと、女性だから、産休や育休をとったからとい...続きを読む(全439文字)

【良い点】
女性は馴染みやすく数もまあまあいるのて馴染みやすいかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンス注意
男のほうが多いので...続きを読む(全88文字)