クレオのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
各職種によって異なるが、勤務体制が改善されてフレックスや在宅、時差などが気軽に使用できる環境にある。年々フレックスのコアタイムが短くなったりな...続きを読む(全441文字)

【良い点】
一時期廃止されていた、グレード制が復活し次のステップや給与面が明確になっため、将来がイメージしやすくなった。続きを読む(全60文字)

【良い点】
賞与は必ず年2回出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は若干不明瞭、かつ上席次第な部分はあります。
チーム、部署での予算目...続きを読む(全115文字)

【良い点】
有給や、半休はかなり取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の属人化は致し方ない部分もありますが、引き継ぎなどを自分で管...続きを読む(全138文字)

【良い点】
積極的にデジタルへの取り組みはしています。
総合広告代理店として、提案の幅は広く持てますが、担当するクライアントによっては、既存案件をとにかく...続きを読む(全197文字)

【良い点】
とにかく社員の人柄はかなりいいです。
人で困ることはほぼ無いと思っていいと思います。一部例外はあるとしても、かなり少ないので和気あいあいとした...続きを読む(全216文字)

【良い点】
「この度、自己成長とキャリアの更なる発展を目指し、退職を決意いたしました。現在の職場では多くの貴重な経験を積むことができ、深く感謝しております...続きを読む(全197文字)

【良い点】
働いてる人がいい人が多いので、多少大変さや不満があってもなんとか働くことができた。組織として支えるための基盤はある程度しっかりしてるように感じ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
有給などは自分で計画的に取ろうと思えば取れる。休みたい日に合わせて、残業などでも調整できるのでそこまで気にはならない。
【気になること・改善し...続きを読む(全175文字)

【良い点】
本当に良い人、人としてみてくれる人が多い。放置されることはほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
声の大きい人は減ったらしいが...続きを読む(全86文字)

【良い点】
スキルの共有会のような勉強会が開かれること。
期の変わり目で目指すキャリアの方向性をすり合わせて、なるべくそれに沿うようなミッションが渡されること。続きを読む(全80文字)

【良い点】
手上げ制研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼないと思った方がいい。仕事の報酬は仕事。学びも仕事から得よといった感じなので学...続きを読む(全98文字)

【良い点】
入社してからの教育実習はとても充実しています
また研修内容はとてもわかりやすかったです
未経験でも安心して始められます
【気になること・改善し...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
誰も教えてくれない、とりあえず前任者がやっていたデータをみて仕事をこなすような感じ。仕事は大量にあるので、スキルは...続きを読む(全82文字)

【良い点】
教育体制はそれなりに整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは自分次第。
求めれば応えてくれるが、求めなければ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
短期的に実績を積みたいのならいいと思う。特に営業スキルの向上には良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育してくれるだろうという...続きを読む(全112文字)

【良い点】
ここ数年は、マネジメント層を中心にスキルアップやキャリア開発を意識した研修プログラムの開発に注力している印象。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全152文字)

【良い点】
知見を体系化しようという取り組みは絶えずある。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのときの有志での取り組みのため、退職や異動にて取り組...続きを読む(全90文字)

【良い点】
実践的な業務を通じてスキルを磨ける環境が整っています。営業成績の向上に直結する知識や経験を蓄積できる点は評価できます。
【気になること・改善し...続きを読む(全170文字)

【良い点】
入社してから早い段階で多量の業務を任されるので、捌き切ることができる人は大きく成長できると思う。
評価される人も「とにかくやります」みたいな人...続きを読む(全148文字)