ホンダコムテックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
派遣に対して良くも悪くも平等。それは派遣が背負うべき責任か…？と思うこともあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣に対して悪くも...続きを読む(全174文字)

【良い点】
残業は強制されることはなかった。仕事が終わらなかったら、半強制の時もあったが特に不満はなかった。子供を持つ方も、働きやすい印象。
【気になるこ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
週1回でも在宅勤務がある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係がギスギスしていて、余計なことを言えない空気。雑談もしづらい環境...続きを読む(全163文字)

【良い点】
HONDAの仕事に携われる点。いつか働いてみたいと思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
「ワイガヤ精神」を大事にしている=仲が...続きを読む(全176文字)

【良い点】
妊娠、出産に関して寛容な印象。復帰後は時短勤務もあります。残業はしなくても帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が少な...続きを読む(全194文字)

【良い点】
入社理由は給与面、福利厚生面ともに満足だったことと、面接官全ての方が魅力的で常識的な方という印象をうけたからです。
入社後にかんじた良いギャッ...続きを読む(全231文字)

【良い点】
緊急事態宣言発令中は基本在宅勤務。どうしても出社したい日は自己申告で出社を決められていい
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。強...続きを読む(全185文字)

【良い点】
所属している部署によって残業時間や出張などライフワークバランスが異なる。
残業時間が少ない部署ではおそらく10時間以下となるが、残業時間が多い...続きを読む(全161文字)

【良い点】
産休や育休はとりやすいです。当たり前のようにとれる風土ですし、復帰している社員もいますので、心配いらないと思います。時短も使えます。
人間関係...続きを読む(全197文字)

【良い点】
基本的に土日祝日休みで、有給休暇もとりやすいです。ただ、社内カレンダーがあって、大型連休にして休むために、祝日を出勤日にすることがあります。と...続きを読む(全194文字)

【良い点】
マネージメント研修や資格取得補助などスキルアップのための補助は手厚い印象のため、やる気のある人にとっては頑張りやすい環境であると思う。
ただ、...続きを読む(全113文字)

【良い点】
年次・性別問わず、実績を出せば管理職にチャレンジできる環境があります。チャレンジした結果上手くいかなくてもメンバーに戻って頑張っている方もいます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
若手メンバーであればしっかりとロードマップを引き、目標を定めて教育してもらえる点。
キャリアも、手を挙げれば新たなことにどんどん挑戦し成長でき...続きを読む(全104文字)

【良い点】
業務を通じて法人営業としてのスキルは自然と身につき、成長を実感できます。実力主義の環境で自己成長が促されます。続きを読む(全61文字)

【良い点】
お金をかけてスキル開発をしてくれる。また、キャリア形成においてもかなり充実した研修があって自分的にはとてもありがたかった続きを読む(全66文字)

【良い点】
自分のキャリアプランを描けるし相談もできる。スキルも叩き込まれる。社内の研修制度も面倒臭いほどある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全90文字)

【良い点】
研修は豊富で、社員の意識も高いので自主的な勉強会があり、気軽に参加することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場では結局人に...続きを読む(全231文字)

【良い点】
人がいいので、人付き合いでつまずくことはないかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトや、契約社員での研修が多めで、...続きを読む(全143文字)

【良い点】
業務でわからないことを質問すると快く教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、受動的な社員がほとんどなので、率先して熱心に...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はほぼなし。時折り、社長が関西弁で営業部員を怒鳴りつけることがあり、これに嫌気がさして辞めるひともおおい。続きを読む(全77文字)