この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は使いやすいですが、ブランドマネージャーとエリアマネージャーとの意見の相違で、店舗スタッフが板挟みになる場面は何度か見ました。
連休はあら...続きを読む(全225文字)
株式会社アダストリア 報酬UP
株式会社アダストリアの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は使いやすいですが、ブランドマネージャーとエリアマネージャーとの意見の相違で、店舗スタッフが板挟みになる場面は何度か見ました。
連休はあら...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
他のアパレルと比較すると給与はとてもよくてボーナスもたくさんいただいている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは上期...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有給取得に企業が前向きであること、プライベートの充実が出来るため入社を決意しました。シフト制なので上司に相談すれば休み取りたい日に休ませてくれ...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
努力次第で4年もすれば、店舗配属だと店長になれる。店長になりたい人にはとてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国展開をし...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
残業時間は1分単位に支給されていた。店舗にもよるが店長がしっかりと管理しており残業時間が多くなっている場合は、うまく業務を割り振り帰宅させてい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
店長として昇格したさいも、スズメの涙ほどしかもらえないが、責任は重くなりやめていく人も多かった印象。
総合職であればそこまで苦労をしていない人...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
アパレル業界の大企業のため、店舗勤務の場合も、基本的に産休や育休を取得する事ができる。復帰した際には、相談にさせていただき、ブランド異動や店舗...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
昇格に関しては、男女差がなく、実績を見て評価されます。おしゃべりが好きな方は特にやりがいのある仕事だと思います。多方面とコミュニケーションを図...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自身の挑戦したい事にチャンスをくれる会社でした。年齢に関係なく、成果をしっかり評価してくれる会社でもあったことから、自身の成長を感じることが出...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
実際に育休から復帰し、時短勤務の社員の方がいました。とにかく、入社前のイメージよりはるかにキラキラしたかっこいい先輩がたくさんいました。女同士...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
顧客様に顔と名前を初めて覚えて頂いたときは嬉しかったです!3ヶ月もすると一人一人の個性が接客にでてきて、店舗内ポジションにやりがいを見いだせま...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
本部の教育体制はほぼないです。私自身が中途入社だったからか研修などはなく、PCの説明や勤怠のやり方などのOJTぐらいでした。会社全体でも本部は...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
アパレル小売業界自体がかなり厳しいので、それに応じて業績は少し落ち込んでいます。しかし、業界全体で見てもまだ安定している方です。人件費のカット...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
基本的に会社の方針として、オンとオフのメリハリがしっこりしています。なので有給も私は問題なく取れましたが、部署や上司によって判断が異なると思い...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
店舗によると思いますが私が在籍した店舗は
学生アルバイトが多かったからか、スタッフの仲が良く、基本的に楽しく働いていました。ベテランのパートさ...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
接客スキルのフォローアップ研修が全スタッフにあるので、今後も活かせるような接客スキルが身につく。
商品知識からアプローチまで幅広い。
再来店さ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
所属するブランドにもよりますが、私は100%女性のブランドだったので、女性としての働きやすさや理解はかなり大きかったです。
生理でツラいときと...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体力勝負なところがあるため、退職をいたしました。土日祝は出勤、お盆もGWも年末年始も出勤。サービス業として当然なん...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
残業は少ないです。店長・副店長になると、店舗責任者として遅番が多くなるので“閉店”で強制的に終わりはやってきます。
閉店後に事務的業務を行った...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
基本的に接客メイン。
毎日色んな世代の色んな方とお話するのでコミニュケーション能力はつくと思います。ロングで接客すると時間もあっとゆう間に過ぎ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ランクがあり、チェックシートを毎月店長と確認しクリアすれば時給も上がっていく。店舗によって最初の時給が違うのでそれによっても変わってくる。
【...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
すごとく働きやすかったです。
人間関係の風通しも良く、みんな仲良かったので楽しくた働くことが出来ました。
月に1回店長と1対1で面談があるので...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
店頭での活躍において、「お客様から頂いた最高の評価により、自分のやるべきことは達成された」と感じ退職いたしました。
直属の上司の方から相談や助...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
部署によるとは思うのですが、自分が所属していた部署では有給がとりやすく、連休にさらに有給をつなげて10日以上家族で旅行に行く人などもよく見られ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
最近ではあまりお客様に御声がけしないところも多い中で、しっかり接客につく方針だと思います。
服が好きで人と話すのが苦にならない方が向いていると...続きを読む(全205文字)
会社名 | 株式会社アダストリア |
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フリガナ | アダストリア |
設立日 | 1953年10月 |
資本金 | 26億6000万円 |
従業員数 | 6,862人 |
売上高 | 2755億9600万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 木村治 |
本社所在地 | 〒310-0026 茨城県水戸市泉町3丁目1番27号 |
平均年齢 | 33.2歳 |
平均給与 | 442万円 |
電話番号 | 03-5466-2010 |
URL | https://www.adastria.co.jp/ |
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