口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ヤスマの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤスマ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にヤスマ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ヤスマの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.7
- やりがい
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3.7
- 年収・評価
-
1.9
- スキルアップ
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- 福利厚生
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2.0
- 成長・将来性
-
2.5
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 退職理由
-
2.0
ヤスマの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
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- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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3.0
- おすすめ度
-
3.0
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ヤスマの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職の方も多く、育休産休も取りやすい環境であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢の高い女性社員が目立ち、小言や嫌...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
女性が沢山活躍している。役職に就いている人も多いと思う。
そのためか採用も性別関係なく実施していると感じる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
事務職はほぼ全員女性。原料、業務用、リテール、の３つの部署で人数も多くいた。営業職も女性はいたことがある。割と意見は言いやすい環境。以前は経...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社長が女性だったため、女性の活躍を期待されていたが、制度面で具体的な取り組みはされていなかった。給料は高くないが、仕事もそこまでハードではな...続きを読む(全181文字)
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女性の社員比率がとても多かった。派遣は全員女性だった。結婚している方や子供のいるかたも多かった。子供がいて上の役職のかたもいるようだった。女性にとっては...続きを読む(全163文字)
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ヤスマの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
スパイスを使った新しいレシピの考案を行ったり減塩などの機能性を付加させて商品の提案ができるところに魅力を感じた。続きを読む(全56文字)
- この投稿でわかること
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回答者：
スパイスは食生活にとって彩りをもたらすが必要不可欠ではないため、いかに付加価値を見出すかが課題と感じた。続きを読む(全52文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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回答者：
年間休日数は122日であり、時間外勤務や休日出勤手当、家族手当などの補助がある。続きを読む(全40文字)
- この投稿でわかること
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回答者：
在宅勤務と時差出勤認証制度をテスト運用中であることからこれから柔軟な働き方ができると考えられる。続きを読む(全48文字)
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回答者：
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【良い点】
特に無し。
ただし、独身の若手社員については、住宅手当が存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は非常に少ない。特に賞与は、...続きを読む(全140文字)
回答者：
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【良い点】
殆どが輸入である香辛料をメインに扱っていることもあり、海外との結びつきも随所に感じられる。また、扱っている製品は、食品メーカーや外食チェーン...続きを読む(全281文字)
回答者：
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【良い点】
残業時間は、部署により程度の差はあれど、全体的にそこまで多くはない。有休も比較的申請しやすく、ワークライフバランスは取れやすいと感じる。また...続きを読む(全158文字)
回答者：
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【良い点】
幹部クラスになると比較的年収は高くなるよう。
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部クラス未満の役職は苦汁をなめることになる。色々なと...続きを読む(全109文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に目立つ福利厚生は住宅補助。独身者向けの社宅ということで最大5万円の補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身者向けの住宅...続きを読む(全139文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業職、総無職、経理職の残業は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
購買職は毎日1時間～2時間の残業が生じる。営業職、購買職共に...続きを読む(全85文字)
メーカー・製造業(食品・飲料)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
生理休暇なども特別休暇として月1回とれることや、産休、育休なども取りやすい環境で復職後も変わらず働ける、女性もとても働きやすい職場環境である...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
良くも悪くも、皆平等なところ。全ての部署に社長一族がいるので、派閥はない。工場は海外の方が多い。幹部に外国人がいる。
【気になること・改善し...続きを読む(全210文字)
回答者：
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【良い点】
育児に関する制度、時短勤務などはあったと思う。実際子供を産んでから復帰している女性も多くいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性の従業員が多いので、妊娠・出産への理解は大きいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠中、産後だけでなく病気もですが、...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
生理休暇もあり、産休、育休も取りやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはサポートしてもらいずらかったりします。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性と男性が同数に近いため女性は非常に働きやすい。
産休育休制度もあり、男性への育休への理解度等も高い。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男と同じ作業を行い70kgほどの物を持たされることがある
育休や産休は取りやすい環境になってきている
女性の昇進...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性が各部署に配属されている。リーダー職の方もいる。製造部は、パートで女性が多い。産休・育休も取れていた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
仕事する上で性別は関係ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場には女性も多くいましたが、上層は男性が多かったです。在籍当時...続きを読む(全108文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度融通が効くので子供の預け先がある方は働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠中はできる仕事がないので、産休取...続きを読む(全97文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ヤスマの 会社情報
| 会社名 | ヤスマ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤスマ |
| 設立日 | 1947年1月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 簗瀬尊弘 |
| 本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田5丁目23番2号 |
| 電話番号 | 03-3490-6955 |
| URL | https://www.yasuma.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1573138
ヤスマの 選考対策
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