回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に無し。
ただし、独身の若手社員については、住宅手当が存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は非常に少ない。特に賞与は、...続きを読む(全140文字)
ヤスマ株式会社
ヤスマ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤスマ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にヤスマ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
特に無し。
ただし、独身の若手社員については、住宅手当が存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は非常に少ない。特に賞与は、...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
幹部クラスになると比較的年収は高くなるよう。
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部クラス未満の役職は苦汁をなめることになる。色々なと...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
年収は低い。不満を持っている社員が多かったが、後に他社を経験した身としては業務量に対し相応の年収だったと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
良い点はあまり見つけられませんでした。
年収は極めて安い水準であるという印象です。
残業がほぼ無いので、したくない人にとっては良いのではない...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
ラインで引かれた中の仕事ではなく、枠を超えた仕事ができる。
仕事を任せてもらえることが多いので、やりがいはあります。
【気になること・改善...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
アイデアがあれば好きな事をやらせてもらえる自由さがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業でどんなに良い成績を取っても評価と...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
食品メーカーはどこも給与は比較的低いが、そのなかでは平均くらいはもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強したいとアピール...続きを読む(全152文字)
スパイスを使った新しいレシピの考案を行ったり減塩などの機能性を付加させて商品の提案ができるところに魅力を感じた。続きを読む(全56文字)
スパイスは食生活にとって彩りをもたらすが必要不可欠ではないため、いかに付加価値を見出すかが課題と感じた。続きを読む(全52文字)
年間休日数は122日であり、時間外勤務や休日出勤手当、家族手当などの補助がある。続きを読む(全40文字)
在宅勤務と時差出勤認証制度をテスト運用中であることからこれから柔軟な働き方ができると考えられる。続きを読む(全48文字)
育児休暇はとりやすい環境であるときいた。続きを読む(全20文字)
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【良い点】
殆どが輸入である香辛料をメインに扱っていることもあり、海外との結びつきも随所に感じられる。また、扱っている製品は、食品メーカーや外食チェーン...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
残業時間は、部署により程度の差はあれど、全体的にそこまで多くはない。有休も比較的申請しやすく、ワークライフバランスは取れやすいと感じる。また...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
スパイスメーカーとしてある程度の地位を確立できていると思う。取り扱い数量もそれなりに多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備の老...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
海外サプライヤーと直接接する機会や、大手メーカーへの販売もあり、やりがいを感じることが出来る部分はあると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
女性管理職の方も多く、育休産休も取りやすい環境であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢の高い女性社員が目立ち、小言や嫌...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
評価に関しては実力主義だと思います。ルートセールスを行う中で予算達成率、新規顧客獲得率が高ければ高いほど上司からの評価は上がり、賞与アップや...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業務量や責任の重さに対して高いとは言えず、特に賞与が少ない点が気になりました...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
昇給ありボーナスは1ヶ月出ない
残業は勤務先による。
私の勤務先は基本無しだったが、休日出勤(本人希望)の為残業が発生していた続きを読む(全69文字)
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【良い点】
基本的には「昇格=昇給」という仕組みになっているため、プレイヤーとして現場でスキルを極めたいと思っても、マネージャー職に昇進しない限りは大き...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
SBグループの子会社のため、お給料や有給消化においてはすごく待遇がいいと感じる。福利厚生もとても良い。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ほとんどない
【気になること・改善したほうがいい点】
半期に1度自己評価と上司との面談する機会が設けられているがここ数年は一度も実施されたこ...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
夏のボーナスは1年間の成果によって異なります。冬のボーナスは何ヶ月分と決まった分が支給されます。最初の1年目は、人によって手当が違うが、残業...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
年収は年功序列で上がっていく印象です。
昇給幅は年に1~1.5万円ぐらいです。
ボーナスは年に2回ちゃんと出ているので安心します。
年収は、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
頑張った分だけ給与に反映します、社内営業が得意だとです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内営業が苦手だと、昇進は難しいです。イエ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ボーナスが多い。基本夏3+冬3ヶ月分出る。先輩の話だと数年前は1+1の時もあったよう。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップ...続きを読む(全120文字)
| 会社名 | ヤスマ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤスマ |
| 設立日 | 1947年1月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 簗瀬尊弘 |
| 本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田5丁目23番2号 |
| 電話番号 | 03-3490-6955 |
| URL | https://www.yasuma.co.jp/ |
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