回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一部上場企業。ぱっと見には優良企業ですよね。
【気になること・改善したほうがいい点】
かつては駅ビルやショッピングセンターへのテナント出店を...続きを読む(全165文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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株式会社タカキュー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タカキューの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タカキューで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一部上場企業。ぱっと見には優良企業ですよね。
【気になること・改善したほうがいい点】
かつては駅ビルやショッピングセンターへのテナント出店を...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年店舗は増えますし、時代のニーズに沿った面がかなりあると思います。
カジュアルブランド専門店やドレスシャツ専門店、シューズ専門店など事業が...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
衰退してきてるスーツ業界ではあるが、カジュアル部門である程度売り上げをとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
高単価になるスーツが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新規事業に取り組んだり、新卒採用を積極的に行ったり、これまでにない試みをしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しく事業や制...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
会員様は毎年増えてはいるので、そこまで大きく売上のブレは無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年商品がそんなに変わら...続きを読む(全142文字)
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成長性に関しては、非常に厳しいと思われます。世間ではクールビズ、エコが推奨され、また多様な働き方によってスーツを着用しない方が増えています。また、競合他...続きを読む(全161文字)
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増税や原価高等の為、商品単価が上がっている。
比較的富裕層をターゲット層にする事で企業は回復を図っているため、
従業員のスキルアップが火急となってい...続きを読む(全321文字)
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業界としては中堅のポジションである商品はほとんどプライベートブランドであるが競合他社との類似品もおおい、ターゲット層と商品コンセプトはハッキリしている為...続きを読む(全168文字)
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成長性や将来性については感じませんでした。カジュアルメーカーとは違い流行りに左右されずにニーズはあり続けるという面はいいと思います。しかし競合他社は多数...続きを読む(全231文字)
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今はわかりませんが、当時は新規系列店がどんどんできていて、かなり勢いを感じました。働いている下のスタッフは新店がどんどんできるので、店長が具体的な目標に...続きを読む(全327文字)
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将来性は正直ないと思います。商品は同じものの繰り返し、他ブランドのパクリ商品ばかりで正直取り扱っていたころは恥ずかしいの一言につきます。
また商品部に...続きを読む(全184文字)
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ターゲットをシニア層にシフトしつつあるので今後も成長は見込めますし企業も上昇しています。なので企業に頼る気持ちではなく自分から変えていこうという姿勢が重...続きを読む(全181文字)
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競合店は多いが、これ以上大規模なライバル会社は出てこないと思うので、危機感はあまりない。
メンズ衣料は伸び悩んでいるが、独自価値のあるブランドは根強く支...続きを読む(全153文字)
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さかのぼること数年前のはなしなので今もそういう方針でやっているかどうかはわかりませんが、とにかくお客さんにひっついて接客しろ、でなければ社員の存在意義は...続きを読む(全185文字)
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デザイナーがすぐにかわってしまうので何年経ってもブランドのファンも特にいません。(タカキュー・タカキュー以外のブランドにしても。)成長性に欠けます。大量...続きを読む(全169文字)
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ライバル企業も多く独自のブランドを貫いていくしかないと感じた。
将来性は契約社員から始まるので不安である。
アパレル市場は厳しくなるのでこれからの動...続きを読む(全171文字)
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マーケット自体が縮小傾向にあるものの、商品の品質も良いと思うし、存在感はあると思う。成長=企業規模というのであれば、拡大していく機会は多くはないだろうが...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
販売・・・業態の特性として、セルフで購入してもらう販売形態ではなく、時間をかけてお客様と会話をしながら洋服を販売する業務です。お客様との会話...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
小売業のため評価の判断は数値実績で明確になるため、わかりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給にするために求められる実績のハー...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ここ数年本社スタッフは残業する部署や時期が限られている。休みはしっかり休んでいる印象
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗配属や、エ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
店舗も本部も人の良いスタッフは多い
業績が苦しい中でも会社や部下のために踏ん張っている管理職の姿には胸を打たれる続きを読む(全62文字)
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【良い点】
本人のやる気次第で任せてもらえることは多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
任せっきりで、サポートする体制がない。そもそも周りを...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
主要なターゲットとなるお客様は40代以上の男性のため、女性スタッフは店舗では活躍することが多く感じる続きを読む(全56文字)
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【良い点】
日々、商品の入荷や施策などやる事は多い。忙しく働きたい人には特におすすめ。1日に何回も施策が変わることもあり、その都度対応するため、スタッフ...続きを読む(全419文字)
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【良い点】
他社と比べて高くはないが手当などもあり、昇進していけばそれなりになる。残業代はあり。
現場スタッフは給料額よりは働きやすさなどで続けている人...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
来客者全員対応が必須でしたので、アプローチや声掛けなどはすごく積極的に行っていました。声をかけなくても売れるとは思いますが、声をかけて自分の...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
退職時の余計な手続きや引き留めなどはなかったので、比較的退職しやすい。また、基本的に業務中に使用する服は、実費なので、会社に戻す必要などがな...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
スーツ業界ではトップシェアなので、潰れることはないと思います。店長になればある程度の年収はもらえるので、そこまでゴリゴリ稼ぎたいという気持ち...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
既存顧客ではつながりが強い。ただ人の入れ替えがおきた際に他社にひっくり返されるケースもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後は...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
スーツを着て仕事をする人は減っているが、結婚式や入学式、就職活動など需要はなくならない業界ではあるので比較的安定していると思う。
普段着れる...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブランド的に停滞しているイメージ。
少し前はカービングバッグが好調だったが、そのカービングも伸び悩んでいる感じがする。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
他のブランドよりも幅広いお客様から
指示を受けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドしてNO1と感じるいっぽうで
購入さ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
大手なので将来性もあると思うし、自分が在籍してきた期間中2回ほど給料が上がった(自分がランクアップしたわけではなく会社の制度が変わったため)...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗も本社も教育と人が間に合っていない。
1人が抱える業務量が多すぎて嫌になり、すぐ辞めてしまうので、人が育たず...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ウエディングの形も年々変わってきていることもあり、将来性には不安がある。
メディアなどにも力を入れているようだが...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
着物業界の厳しい中頑張っている会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
販売会等の回数が多くて大変だった。地方に行くことも何回か...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
スニーカーを作ったり、日々商品開発に努力をしています。いろんな試作が出るのは楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
流行りによ...続きを読む(全160文字)
| 会社名 | 株式会社タカキュー |
|---|---|
| フリガナ | タカキュー |
| 設立日 | 1950年6月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 274人 |
| 売上高 | 96億5000万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 伊藤 健治 |
| 本社所在地 | 〒173-0004 東京都板橋区板橋3丁目9番7号 |
| 平均年齢 | 47.1歳 |
| 平均給与 | 375万円 |
| 電話番号 | 03-5248-4100 |
| URL | https://online.taka-q.jp/shop/pages/about.aspx |
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