サン・ライフの評判・口コミ一覧（全185件） 8ページ目

社会情勢的に明らかなように成長性はあります。しかしそれは業界全体にのっとった話であって、現在様々な業界からの参入や新規開業の相次ぐ変化の最中であり、この...続きを読む(全167文字)

私のいた式典部は専門知識が多く、覚えることは多いですが、お客さんに感謝されることも多いのでやりがいはあると思います。また、通夜、告別式での司会、湯灌・納...続きを読む(全159文字)

新入社員研修は1～2ヶ月あり充実していると思う。具体的には社会人マナー研修、電話対応、名刺交換など細かく学べる。また実践形式の研修も多く、自分の配属部署...続きを読む(全150文字)

冠婚葬祭業なのでこれからさき、なくなることはまずないと思いますが、むかしの様な大人数での葬式は減少して、いまは身内や親しい人だけでおこなう家族葬と呼ばれ...続きを読む(全155文字)

なかなか女性には厳しい会社です。残業は多く、休暇はとれません。有給消化もままならないでしょうか。結婚したければ他の企業のスタッフを選んだほうがいいでしょ...続きを読む(全155文字)

スキルアップは望まないほうがいいでしょう。スキルアップはなく、ポイントでの業務におわれ、それどころではありません。ここで専門知識を求めるのはむずかしいで...続きを読む(全158文字)

こんご5年間は厳しいでしょう。同業他社も進出してきており、ライバル会社が多数台頭してきております。死亡数はふえておりますが、事業展開としては不安が残りま...続きを読む(全151文字)

ホテル部宴会サービス担当でしたが、披露宴や宴会などこれまで渉外担当者や婚礼フロント担当者がお客様と打合せをして内容を詰めてきたものを、自分たちが最終的な...続きを読む(全428文字)

冠婚葬祭を主力事業としているため、かなりハイレベルなマナーが身につくかと思います。お客様に対しては非常に丁寧な言葉遣いが要求されますし、葬儀にしろ婚礼に...続きを読む(全261文字)

配属される部門にもよると思いますが、なかなかワークライフバランスを保つのは難しいと思います。特に冠婚葬祭を担当している部門では、生活パターンが不規則にな...続きを読む(全261文字)