サン・ライフの評判・口コミ一覧（全179件） 7ページ目

福利厚生につては、ほとんど設定がない、異動に伴う住宅の補助や通常の住宅手当て、食事の補助や交通費のイレギュラーなもの(出張費)などが無いなど、けして満足い...続きを読む(全151文字)

待遇に対しても、数年変化がなく、賃金や処遇を別にして、付帯業務や不随の労働を課せられた。労働環境も、業務遂行に伴う必要人員を割っているにもかかわらず、それ...続きを読む(全152文字)

毎日の業務は厳しかったですが、人間関係はおおむね良好でした。
ただ給料の少なさには不満が多いです。
営業職でなければ仕事に見合った給料とはいえないかも...続きを読む(全162文字)

色々なことにチャレンジさせてくれる。さまざまな業務を経験させてもらえ、個々のスキルアップにつながっている。
末端の社員の意見を取り入れ、実践してくれる上...続きを読む(全150文字)

優れたホテル・レストランの経営者は「従業員の満足なしに顧客満足なし」という哲学を持っているといいます。この会社は、その哲学からは一番遠いところにいます。つ...続きを読む(全208文字)

部署、環境にもよるが、拘束時間が半端ない!
基本的にはすべての部署が体力勝負。新入社員はかなりハードだと思います。婚礼部に配属されれば、時間に追われ、施工...続きを読む(全217文字)

現在はどうなっているか不明ですが私の在籍していた頃は
20代前半で年収1000万円は超えました。
頑張れば頑張るほど、歩合が増え、仕事が楽しく頑張れま...続きを読む(全155文字)

式典部は最高のやりがいを感じます
お客様に感謝され、大金を払っていただき、リピートが有り
指名された時には長くやってて良かったなあと感じます
失敗の許され...続きを読む(全157文字)

入社理由はブライダルにも葬儀にも興味があった私にとって、どちらにも挑戦するチャンスがあると思ったことからです。また、説明会などでアットホームな印象を受けて...続きを読む(全173文字)

一番は家の事情で引っ越さなければならなくなったことですが、引越し先が関東圏だったにもかかわらず退社せざるを得なかったのは勤務時間の長さが理由です。
一年...続きを読む(全170文字)

ブライダルの現場ですので、職場は女性が非常に多く働きやすい環境だと思います。
また、離職率が高いため、働き続ければ女性でも比較的早くキャリアアップできま...続きを読む(全150文字)

とにかくひどい。入社すると、面接では聞いていなかった互助会というものに定期的に加入させられる。ただでさえ安い給料なのにそれからさらに互助会費を引かれるので...続きを読む(全153文字)

とにかくひどい。入社してからこれほどひどい会社は初めて見たと思った。
給料は安いわ、人間はひどいわ、いいところが見つからない。
やめていく人間が多いの...続きを読む(全169文字)

教育体制ひどい。新人をほったらかしといて、いきなり知らない仕事をやらせるし、それで間違えるとキレる。
上司も理不尽な人間しかいない。自分のミスでもないの...続きを読む(全162文字)

ホテル部は基本的に皆、仲が良く、プライベートでも遊んだりしています。
上司も愉快な人が多いですが、仕事面では信頼出来る人はごく少数。
仕事は部署によっ...続きを読む(全174文字)

一人三役が当たり前の会社で、異動が非常に多くモチベーション下げさせられます。
新入社員への研修が年々適当になっているし、転職してきた人へは即、何もわから...続きを読む(全187文字)

営業職は手当があるので給料が良い。
それ以外は経験者であっても低賃金。残業代は申請しにくい空気になっています。部署によっては30時間以上残業しても5時間...続きを読む(全188文字)

介護職についての印象を幾つか。
介護というより介助という理念は仕事をする上で大変支えになると思います。
また賛否はありますが鎮静剤等の薬物投与によって...続きを読む(全181文字)

職種柄、年中人手不足ということもあり積極的な資格取得の勧めや正社員雇用のへの勧めがあります。
介護職に興味をお持ちの方はまずその仕事をしてみて適正を見極...続きを読む(全160文字)

社会情勢的に明らかなように成長性はあります。しかしそれは業界全体にのっとった話であって、現在様々な業界からの参入や新規開業の相次ぐ変化の最中であり、この一...続きを読む(全167文字)

私のいた式典部は専門知識が多く、覚えることは多いですが、お客さんに感謝されることも多いのでやりがいはあると思います。また、通夜、告別式での司会、湯灌・納棺...続きを読む(全159文字)

新入社員研修は1～2ヶ月あり充実していると思う。具体的には社会人マナー研修、電話対応、名刺交換など細かく学べる。また実践形式の研修も多く、自分の配属部署以...続きを読む(全150文字)

冠婚葬祭業なのでこれからさき、なくなることはまずないと思いますが、むかしの様な大人数での葬式は減少して、いまは身内や親しい人だけでおこなう家族葬と呼ばれる...続きを読む(全155文字)

なかなか女性には厳しい会社です。残業は多く、休暇はとれません。有給消化もままならないでしょうか。結婚したければ他の企業のスタッフを選んだほうがいいでしょう...続きを読む(全155文字)

スキルアップは望まないほうがいいでしょう。スキルアップはなく、ポイントでの業務におわれ、それどころではありません。ここで専門知識を求めるのはむずかしいでし...続きを読む(全158文字)