ＪＲ東日本びゅうツーリズム＆セールスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
基本給は低いが、自分名義でマンションを借りると、エリアに関わらず家賃補助が月2万つく。旅行業界では給与は高い方だと思う。コロナ禍でも基本給は満...続きを読む(全320文字)

【良い点】
大手なので基本的な制度はしっかりしている。有休はもちろん、健康診断は女性向け検診を無料でつけることができる。自社商品の割引などはない。
【気に...続きを読む(全110文字)

【良い点】
自分がいた箇所は裁量で進められてやりがいがあった。上司にもよるが納得させられれば提案したことが実現化する。社内リソースが豊富なので様々なことに...続きを読む(全130文字)

【良い点】
JR東のグループ会社である点。経営が危なくなっても親が助けてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
JR東のグループ会社だからといっ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性が多いので管理職も女性は多い方だと思う。妊娠して辞める人はほぼいない。みんな産休育休を経て時短で戻ってきたりしている。続きを読む(全67文字)

【良い点】
部署にもよるが残業が月10時間未満の場所もある。多いところでも45時間はいかないように調整する。これも部署によるが、企画系に部署の有休はとりや...続きを読む(全156文字)

【良い点】
JR東日本のグループ会社なので倒産することはない。グループ会社から仕事をもらったり連携して新規事業に関わることができる部署もあるため幅広く大き...続きを読む(全158文字)

【良い点】
新卒社員にとっては最初の就職先として非常に良い職場である。基本温和な方ばかりだし、社会人マナーも研修でみっちり教えてもらえる。
【気になること...続きを読む(全176文字)

【良い点】
ボーナスがあるのは良い。
また残業代が5分でも入るのでサービス残業が無いのが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので、毎...続きを読む(全268文字)

【良い点】
旅行商品がオンラインに移行してるので接客はかなり楽になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
パスの値上がりが始まって以降、お客さんが...続きを読む(全234文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量の多さ。属人的に仕事が割り振られるため、どうしても抱え込んでしまう。
改善する動きはあるが、根本的な解決には...続きを読む(全87文字)

【良い点】
1ヶ月前に申請すれば退職可能。有給も全て消化して退職できる
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンター業務のため、ストレスが溜まり...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低すぎており、上昇も見込めないこと。またオンラインサービスの普及により、店舗業務による利益増が全く見込めない...続きを読む(全94文字)

【良い点】
退職金は10年くらいでそこそこもらえました。正社員です。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常に年収が低いと思います。転職して300万...続きを読む(全221文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、上司や先輩スタッフのパワハラが強い、人間関係に疲れたため。
また社内ホットラインに悩んでいることを相談...続きを読む(全366文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
遅いと23時まで仕事していることがあり不規則な時間になるため、身体を壊した。医者から薬を処方されても、朝昼晩と薬が...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社風として、店舗のスタッフがかなり仲良くなってしまうということもあり、退職時にはスムーズに受け入れてもらうことがか...続きを読む(全193文字)

【良い点】
あまり顧客がいなかったので引継ぎも多くなくスムーズに退職できました
【気になること・改善したほうがいい点】
成果報酬による出来高の給料だったの...続きを読む(全92文字)

【良い点】
無し、直属上司のマネージャー、物件管理の他社マネージャーよりお疲れ様の一言すらなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由のフ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
退職はすんなり進んだので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が単調になりすぎた挙句、上層部の人事が変わり、業務内容も変わっ...続きを読む(全162文字)