京王プレッソインの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
都市部での需要が増加する中で、店舗は東京にあるので、その需要に応える形でサービスを提供している。比較的駅近にあり、立地条件も事業の成長に寄与し...続きを読む(全233文字)

【良い点】
店舗によりますがスタッフ同士の仲は良い方でした。
マネージャー職などがいない夜間帯で、緊急時やわからないことがあった時、他店舗のスタッフに電話...続きを読む(全189文字)

【良い点】
夜勤業務の割合が多い月は、翌日朝に退勤のため、元気がある方であればシフトインメンバーと明けランチに行ったりできる。行かなくても自分の時間を使い...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
かなりの仕事量に対してお給料が見合っていないと言うのが率直な意見。
賞与は年3回(期末賞与は決算による)あるがほぼ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
店舗によって異なるとは思うが、女性社員が多く、管理職はほとんどが女性のため、話しやすく風通しは良い。
一緒にシフトインしたメンバーとは夜勤終わ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
責任者までは最短で3〜4年程度。
早く役職を持って責任感ある立場で働きたい人にはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーチンワ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
本社で1か月程度のチェックイン応対から電話応対までの研修がある為、充実はしていた。
ホテル用語、ビジネスマナーなど最低限の研修があったことも良...続きを読む(全213文字)

【良い点】
業務内容がある程度決まっている為、覚えてしまえば楽に動ける。
ゲストのチェックイン数が少ない日はある程度自分の仕事を進めることができる。
【気...続きを読む(全175文字)

【良い点】
業務内容がある程度決まっている為、覚えてしまえば楽に動ける。
ゲストのチェックイン数が少ない日はある程度自分の仕事を進めることができる。
【気...続きを読む(全175文字)

【良い点】
本社で1か月程度のチェックイン応対から電話応対までの研修がある為、充実はしていた。
ホテル用語、ビジネスマナーなど最低限の研修があったことも良...続きを読む(全213文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍で段々と後輩が辞めていき、残業が一気に増えた。早番で出勤しても家に帰れるのが日付が変...続きを読む(全449文字)

【良い点】
業務自体は店舗にもよると思うが、ビジネス系に関しては価格ということは決して無かった。
しかし、リゾート系の店舗に配属されると残業もかなり多くな...続きを読む(全418文字)

【良い点】
自主性に任せられていた面はありますが、やりたいことはやらせてもはえる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップについ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
基本的には悪い人はいませんでした。年齢層が高めなので年配の方にはいごこちがいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
どこでも人手...続きを読む(全116文字)

【良い点】
スタッフの間仲良く自由で意見交換ができる。堅く苦しくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き続けても自分のキャリアに役に立たないと...続きを読む(全113文字)

【良い点】
お客様とのやり取りは難しい場面もあるもが非常にやりがいを感じることがたくさんあった。
マナーや振舞いを自然と身につけられたことは良かった。
【...続きを読む(全383文字)

【良い点】
優しいお客様が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にもお給料が低くて上がりにくかったため、長く働き続けるビジョンが見えなかっ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
家庭の事情で実家に戻ることになったのがきっかけでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト勤務なので繁忙期などは連勤が多くなるのは...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場職と管理職の方の目指すべき理想と現実のギャップが大きかった。
DX推進や外部研修のためなら、現場が多少回らなく...続きを読む(全107文字)

【良い点】
従業員への食事はブッフェ形式で、休憩所もしっかりしている。基本的な部分はさすが外資系というだけあって、豪華だったり整っている印象。
【気になる...続きを読む(全126文字)