回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度従業員が多く、多種多様な性格の方がいるので仲良くなりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
名の知れた会社の実力者が中途採...続きを読む(全278文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
東洋ナッツ食品株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東洋ナッツ食品株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に東洋ナッツ食品株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度従業員が多く、多種多様な性格の方がいるので仲良くなりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
名の知れた会社の実力者が中途採...続きを読む(全278文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年3月31日【良い点】
風通しなどは少しづつ良くなってるとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりもっと個人個人をしっかり評価できる社風にしないとみんな...続きを読む(全141文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年1月14日【良い点】
西武園ゆうえんちの遊戯物オペレーターとして働いた際のやりがいと面白みは、「人の感情が動く瞬間に立ち会える仕事」である点に集約されます。
アトラ...続きを読む(全532文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価という形で自己評価→上長評価という形で定期的に実施されるが、それがどう活かされているのか不透明。会社のビジ...続きを読む(全186文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年1月26日【良い点】
朝が早い分早く帰れた点。しかし次の日も早いので退勤後の自由な時間はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝の準備が勤務時間外にあ...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月4日【良い点】
実績が伴う・スケジュール調整ができれば定時で帰る事も可能
実績出してない人も店舗のカルチャーによっては定時退社も可能
ほとんどの人が残業時間は...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
食品メーカーは女性の割合が多いので、女性同士の柵を苦痛に感じなければ働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性目線から...続きを読む(全261文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が入社する前から厳しい状況が続いていたようで人の出入りが多くありました。
残っているのは新卒からひたむきに頑...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
中途採用の割合が高く、鳴り物入りで転職してくる方や上司が前職で優秀だった部下をヘッドハンとしてくるので、そう言った方は年収が高い。
【気にな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
一番気になった事は昼のセールスレディについてです。
昼休み中にひつこく会話して来るだけでな...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
コロナ禍での対応は分かりませんが、ワークライフバランスはとても良かったように感じます。
年末年始や土日は基本的にお休みで、年間で数回当番制の...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
女性は産休や育児休暇が取りやすい印象。製造部以外では有給は取りやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部では繁忙期にな...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用として入社。
入社して3ヶ月間は現場作業を体験する形で製品部へ配属されました。
現場の先輩方やパートさん...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は現場で研修を受けるのですが、その内容が全く配属先の内容に合っていません。
やはり中途入社は内部でも、や...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本的にはみんないい人、仕事しやすい助け合う環境
みな口をそろえて、人はいいと言っている
【気になること・改善したほうがいい点】
年寄りが多...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社員、管理職になれば、その分給料やボーナスも上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員、管理職になるとその分仕事で求められることも...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社員同士の距離が近い
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境について正直に書かせていただきます。この会社では、セクハラやモラハラに...続きを読む(全508文字)
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【良い点】
若手が多く、プライベートでも遊べるくらい仲良くなれる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は男性が多く、女性が少ない為、男性の方が...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
社員は日本ハムグループの誇りを持ち、取り組むことができれば、昇進もスムーズにでき、(個人の力量の内秘値は別だが)将来的に人生設計もできる。
...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多すぎる。今時、地元の方々を大切に、異動したくない方もいると思うので、しっかりと確...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
いつもいない、スケジュールなどは公開されていないので、いつどこにいるかわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部の方への文句...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
とても優しく人当たりがいい人が多い印象で人間関係も良好な関係を築けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤務している人...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
本当にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
真っ黒企業
長く勤めるとそれが当たり前になってしまうが、本当にダメな部分。
私も罵声を...続きを読む(全276文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
適切なマネジメントを行っている管理職は正直ごく僅か。上位管理職の顔色を伺っている人ばかりでうんざりします。続きを読む(全73文字)
| 会社名 | 東洋ナッツ食品株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウヨウナッツショクヒン |
| 設立日 | 1959年12月 |
| 資本金 | 9060万円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 売上高 | 87億円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 中島洋人 |
| 本社所在地 | 〒658-0023 兵庫県神戸市東灘区深江浜町30番地 |
| 電話番号 | 078-452-7211 |
| URL | https://www.toyonut.co.jp/ |
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